⑴ 杭州社保代理有哪些代理服務
那找社保代理的話，我覺得千萬還是自己去拿，在那個社保局拿個賬號自己去填算了。沒有必要找個代理，真的很簡單的。
那麼招標代理資質取消意味著什麼？將給招投標行業帶來那些改革！
首先我們得先了解招標代理機構是干什麼的，招標代理一般主要是建設工程招標代理，是指受招標人委託，具體負責工程項目的招標事宜。一般但不限於以下內容：代擬發包方案；發布招標公告（發出投標邀請書）；編制資格預審文件；組織接收投標申請人報名；審查潛在投標人資格，確定潛在投標人；編制招標文件；編制工程量清單；編制工程標底；組織現場踏勘和答疑；組織開標、評標；草擬工程合同；編制招投標情況書面報告；與發包有關的其它事宜。
隨著招標代理資質的取消，勢必會對招投標行業帶來一定影響，具體有哪些讓我一起來看看！
取消招標代理機構資格認定「利大於弊」
取消招標代理機構資格認定後，會有更多的機構進入招標代理市場，招標代理的競爭會更加激烈。但是作為招標人，其選擇招標代理的范圍會更寬。我們應該相信招標人的選擇能力，會從良莠不齊的機構中選擇出適當的機構作為自己的代理機構，這是市場的競爭選擇。
招標代理資質取消意味著什麼？將給招投標行業帶來那些改革！
在市場經濟自我調節下，激烈競爭下，一些代理收費高、專業能力差、服務水平不行的招標代理機構會被市場淘汰。收費合理、專業能力強、服務水平好的是被大浪淘沙淘下來的金子。
招標代理機構不再需要取得資質證書即可承辦招標代理業務，監管部門無法通過發放資質證書對不符合條件的代理機構進行限制。有些代理機構通過與招標人的「勾兌」，幫助招標人達到違法目的而取得招標項目代理委託；有些能力很差的招標代理機構會通過不法手段獲取招標業務。為此，行政部門應創新監管模式，在招標業務進行的過程中對招標代理機構代理行為進行主動的監督。
本次招標代理資格認定的取消是對招標投標行業的一項重要改革，是放開招標代理行業准入門檻，加強市場競爭優勝劣汰，推進簡政放權、加強事中、事後監管的又一項重要工作。
招標代理資質取消意味著什麼？將給招投標行業帶來那些改革！
放開招標代理資質認定，打破了資質壁壘，實現了招標代理行業全面市場化，真正以業績、能力論成敗，而非以資質論英雄，有效遏制「有證無實」殼公司、「有照無技」執業人員對行業造成的不良影響，以市場作為資源配置手段和競爭機制，促進行業有序健康發展。
⑵ 杭州哪個公司可以代繳社保的
杭州獨之秀人事外包公司，成立於2005年，是專業從事社保掛靠，社保代理，人事代理，人事外包，人才派遣的人力資源服務公司 。
如何辦理杭州社保代繳（養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）
1：企業無法給在杭州員工交納社保
2：目前為駐杭辦事處性質，無法與員工簽定杭州勞動合同，交納社保
3：私營老闆或者個人想在城市繳納社保，在杭交滿10年（累計15年）即可享受杭州市標準的退休工資。
4：打算在杭州買房子，想找個單位代交納社保的人員（杭州購房需要交滿一年社保）
5外地戶口：子女在杭州讀書，可委託我公司交納或補交社保
6：想在杭州交納社保，享受醫療報銷的人員
社保代理服務是一項新型的代理服務項目,他為企業和個人提供全方位的優質服務,企業客戶選擇全程託管可為企業節省人力,物力,財力,簡化用人方式及程序,減輕企業的工作負擔,降低企業管理與運營成本,並為企業減少不必要的勞動糾紛.
個人客戶選擇全程託管,可讓您的孩子順利入讀杭州的學校,並為您的孩子享受少兒醫保提供保障,享受門診刷卡,生育報銷等社會保障,通過託管可以有效的避免您因漏繳費而產生的社會保險的中斷,同時還可為您提供快速補繳社保服務,並省去您醫療報銷等繁瑣環節,您今後可領取政府養老金,在杭州養老,領取高於國內其他地區的養老保險金.您有任何勞動人事,社會保險等方面的問題,或者開具相關證明,您的社保需要轉移到別的地區等等需求,都有專業機構為您服務.
服務對象：給員工交社保但又怕麻煩的企業，單位不提供社保的公司員工,外地企業在杭州有辦事處要給員工交當地的社保的企業等其他,杭州現在的最低工資基數1532.5元。按照比例需要交納的是社保653.8元。其中個人部分交481.2，企業部分的交172.6,歡迎有此需求的朋友聯系我們,杭州獨之秀企業提供勞務派遣，人事代理，薪酬代理，社保代理，招工招聘等服務。
名字就是我聯系方式。有問題可以咨詢我
⑶ 企業社保代理服務可靠嗎
最近小編發現，有很多企業為了解節省成本，都是委託第三方人力資源公司代理企業繳納社保的。按理說，企業就是可以為員工辦理社保啊，如何一些企業會選擇社保代理的方式來解決員工的參保問題呢?企業社保代理是否靠譜呢?對於醫保報銷的攻略，我剛好整理了相關內容，希望對你有幫助：2020年全國社保醫保申辦報銷流程！
代理企業社保服務，相信很多企業都有了解過吧。企業社保代理就是說企業委託第三方人力資源公司代理企業為員工辦理社保繳納。一般來說，企業社保代繳的形式有兩類：代理企業操作社保賬戶與企業員工掛靠在人力資源公司那裡辦理社保繳納。
代理企業操作社保賬戶：其實就是一個代理跑腿服務，由代理企業操作企業社保賬戶，員工增減員。社保代理報銷，社保待遇申領等等都有操作，企業支付服務費用即可。
企業員工社保掛靠服務：企業把員工的社保掛靠在人力資源公司，以人力公司的名義辦理社保。企業需要支付人力資源公司全額是社保費用與社保代理服務費用。(一般一些小企業，沒有社保賬戶的小公司、個體戶還有分公司辦事處比較多選擇這類方式)。
至於企業社保代理是否靠譜?歸根到底，我們還是要看與企業合作的這家社保代理公司是否可靠。只要與企業合作的社保代繳機構是正規成立有相關資質的公司，應該是靠譜的。
現在市面上的社保代理公司非常多，質量也有好有差。企業在選擇社保代理公司的時候，看清楚代理公司是否擁有人力資源許可證與勞務派遣許可證等相關資質。還有需要考查這家公司是否存在，是否是皮包公司，這點我們可以直接到社保代理公司的辦公地址那裡看看，順便看看這家社保代繳公司的規模如何。
最後小編提醒各位，在社保代理的過程我們自己的私人信息千萬注意保密。不能隨便泄漏給非專業人員。社保代理公司推出的代理個人企業繳納社保服務，通過在線繳納，只要在家中就可以實現繳納社保，安全快捷高效，是您的不二選擇。咨詢熱線：。
⑷ 想找家機構社保代理一下 我是在杭州的
杭州獨之秀人事外包公司，成立於2005年，是專業從事社保掛靠，社保代理，人事代理，人事外包，人才派遣，勞務派遣，杭州落戶等人力資源服務公司。具體你可以致電詳細咨詢，用戶名就是我們機構的網址。
⑸ 什麼樣的企業適合社保代理
你這個問題很難回答，我認為什麼樣的企業都適合社保代理，因為每個企業做社保代理所要解決的問題是不盡相同的。例如：小型企業做代理，可以節省成本，減少人員開支。大型企業做代理，可以讓管理者在企業的經營上投放大量精力，不用為做社保這種費時費力，手續性極強的事情絆住手腳。不知我的回答能否讓你滿意。
⑹ 杭州社保代理公司名稱
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
杭州有很多，不知道你需要什麼樣的服務，你本身規模較大，那可以找知名度相對較高的人資公司，比如外服，中智等等，老牌人力資源公司，二十多年的經驗，而且是國企背景，信譽肯定有保障的，像華為，阿里等這種企業有不少業務都外包給他們，可以說其質量還是可以的，不過收費可能就較高了，一般都在100元以上/人，中小企業的話，可能負擔會稍微重一點。
其他的性價比稍微高點的，也就是說費用低，但是服務水平還可以的有易才，金柚網，仁本等等一批民營的社保代理公司，收費更低，當然你要說服務跟外服這些去比可能會稍微差點，不過對於那些初創企業來講也夠了，能省人力成本才是最關鍵的，而且人力資源本身也是服務行業，對於民營起來來說，更加知道服務的重要性，所以大可放心。
一般這些民營的社保代理公司，費用在50元/人左右，便宜不少，而像金柚網這種，因為是純線上操作，成本更低，低至9.9元/人，辦理效率更高，安全也能得到保障。
這些都是我所知道的，希望能給你提供參考！
⑺ 浙江杭州代繳社保公司哪些好
細數一下浙江杭州的代繳社保的公司真的有很多，像是中國國際技術智力合作公司（中智），今致人力，浙江外服，智聯招聘，不過找好點的社保代繳公司，感覺今致人力(上海）會更好一點，服務態度好，辦事效率高。社保代繳公司掌握了各地不同的社保政策，能夠幫我們在沒有工作的情況下，代為繳納社會保險，免去了我們去社保局跑腿的麻煩，也避免了社保斷繳的一系列危害。
選擇適合自己的，就是最靠譜的！今致人力致力於為企業解決人力資源管理中遇到的各種疑難問題，業務范圍遍布全國，主營業務產品：崗位外包、人事代理、勞務派遣、招聘外包、臨時工外包等更是幫助企業降本增效，提升員工滿意度，未來今致將與企業共同發展，降本增效，我們期待您與今致攜手，達到共贏！
更多問題請咨詢今致人力客服！
⑻ 浙江杭州有做代繳社保的公司嗎正規點的
浙江杭州代繳社保公司還真不少，要說靠譜的公司還真不怎麼多，推薦一下今致人力(上海）這個公司，它這就可以做代繳，很正規很靠譜。社保代繳公司掌握了各地不同的社保政策，能夠幫我們在沒有工作的情況下，代為繳納社會保險，免去了我們去社保局跑腿的麻煩，也避免了社保斷繳的一系列危害。
其實交社保等等，一定要選擇可靠負責的，比如今致人力公司，該公司2015年成立於上海, 是一家為企業提供專業、全面的人力資源解決方案的人力資源服務機構，立足上海輻射全國，經過五年的長足發展，服務人次10萬+；搭建行業領先的人力資源管理系統（HRO系統），旗下輕松保更是幫助用戶實現線上輕松繳納全國社保，操作靈活便捷，是不錯選擇。
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⑼ 杭州正規社保代理公司
你是杭州本地戶口還是外地戶口，如果你是杭州本地戶口的話那完全可以自己去繳納社保，去本地社保大廳辦理下綁定下銀行卡就可以了，然後它每個月都會自動扣款的，這個還是蠻方便的，不過如果你是外地戶口想在本地戶口繳納社保的話就比較麻煩了，根據中國的社保制度，外地戶口是不能自己繳納社保的，而社保對買房買車，小孩上學等都至關重要，所以如果你是准備近期買房買車等等就盡量不要斷，萬一斷了就得另想辦法了，目前可行的辦法就是找社保代理公司了，他們是有替個人代繳社保業務的，比如親親小保，無憂保等等，無憂保的話，可以通過微信繳納社保，可以為個體提供社保及公積金的在線實時繳納、查詢、咨詢等服務，算是你身邊社保管家。
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⑽ 企業社保代理怎麼收費標准
企業社保代繳怎麼收費？一般來說選擇第三方社保代繳公司都是有著降低人力成本的想法，所以也會更加關注社保代繳的費用，那麼一般來說代繳社保是怎麼收費的呢？
企業代繳社保可以分為兩種方式，一種是社保託管，一種是社保掛靠，分別對應了企業是否在當地有注冊公司及社保賬戶的現象，所以需要根據公司自身的情況來選擇具體的社保繳納方式。
社保託管：一般用於沒有專人打理社保的中小企業使用，通過將社保賬戶託管至第三方公司而實現社保繳納工作，這里的社保繳納工作可包含新公司社保開戶辦理、社保繳納基數調整、社保增減員、每月的社保繳納等相關工作。
社保掛靠：社保掛靠更適合於有異地繳納或多地繳納需求的企業使用，無需自行開立社保公積金賬戶即可完成各地的社保繳納工作，但是要注意，社保掛靠受各地政策影響，局限性會比較大，建議大家可以提前多做了解。
那麼代繳社保怎麼收費呢？一般來說社保代繳的收費模式為企業+個人所需繳納社保的金額以及服務費兩塊構成，而企業和個人所需繳納的社保費用由企業自身而定，企業服務費一般為100-300不等，這里要根據代繳公司的價格而定。
建議大家在選擇社保代繳公司時還是要多多對比，切勿一味的追求低價而忽略服務及正規性等重要因素，另外過低或過高的服務費都需要警惕，看是否收費透明，含有隱性收費等現象。