當前位置:首頁 » 餐飲小吃 » 龍岩漢堡加盟zmburger
擴展閱讀
自助水餃加盟店哪家好 2025-06-09 17:23:35
百度外賣什麼加盟代理 2025-06-09 17:22:09

龍岩漢堡加盟zmburger

發布時間: 2022-03-08 21:17:33

A. 漢堡加盟都有哪些品牌

其實哪個品牌比較的好這時一個見仁見智的事情,畢竟大家對好的定義是不一樣的。而且基本上每個品牌都有自己的優點和缺點,所以沒有哪個是完美存在的,所以這個問題還是需要加盟人員根基自身的實際需求進行判斷和選擇,畢竟俗話說的好「適合自己的才是好的」。
當然,具體的選擇方法也是有的,下面,就給大家分享一下,以便大家進行參考:
1.首先需要對市場進行非常詳細的了解。多到各種不同的品牌店去進行考察,品嘗店裡的各種食物,看看口味是否好吃,價格是不是被消費者接受。
2.查看當地的市場情況,了解消費習慣和消費水平。之後大家可以在網上進行查詢,找到自己認為比較不錯的品牌,之後進行詳細的了解。
3.要關注品牌的市場分析。之後再對公司的實力進行考察,詳細詢問公司可以提供的各項服務。投資者盡可能選擇知名度較高的品牌,這樣對於後期的經營才會更有好處。

B. 怎麼加盟麥堡王漢堡店

投資金額:

每家餐廳開店的固定投資在人民幣300萬左右

所需面積:

餐廳的鋪位面積要求250平方米、面寬8米以上

(詳細加盟政策在通過初步審核之後查看)

詳細加盟信息整理如下:

1

行業機會

作為美國漢堡文化的典型代表,漢堡王的「中國任務」是讓更多的中國人一提到漢堡就想到BurgerKing。

目前來看,漢堡王全球的市場價值和認可度,與在中國市場目前的價值和認可度,並不對等。

當漢堡王進入中國這個廣闊的市場時,肯德基和麥當勞已經遍地開花,並且漢堡王的速度不夠快。所以,更重要的是漢堡王今後如何能做地更好,實際是自己在和自己賽跑。

2005年漢堡王在上海靜安區開出第一家店。事實上,早在2003年前後,漢堡王就有意進入中國,委託了一家國際咨詢公司先期對中國市場進行了調研。2005年,漢堡王董事會主席兼首席執行官布倫納曼曾坦陳,前些年沒有涉足中國餐飲市場是公司戰略上的失誤,但即便是晚了10年或者20年,漢堡王仍然要來。

2012年,漢堡王只進入了中國沿海為數不多的十幾個城市。但是到了2013年,這樣的狀況發生了大逆轉。2013年,漢堡王進入了超過50個城市。2013年漢堡王新開門店一百多家,2014年開店的速度更快,漢堡王不拒絕去任何城市,目標也很清晰,從最核心的城市逐步下沉,同時增加城市的網點密度。

2

公司簡介

源自1954年的傳承

故事發生在1954年,兩位美食家James W. McLamore 和 David Edgerton最初的想法其實很簡單,就是將更多美味,更高品質,價格合理的漢堡帶給每一位顧客。帶著對美食的追求和熱情,他們想要將火焰燒烤的精華灌注於每一個漢堡中。超過370度高溫火烤,快速鎖住肉質的汁水,散發一種獨特的香味,與鮮蔬麵包搭配,這種方法在當時的美國快餐食品中並不多見。同年他們的新概念漢堡餐廳創立,秉承美味才是王道的理念漢堡王品牌由此誕生。

皇堡的誕生

在漢堡成功銷售了一段時間後,我們的招牌漢堡「皇堡」在1957年橫空出世。在融入了帶著火烤香氣的牛肉餅和美味可口的原料後,「皇堡」以它多樣的口味和它大到需要兩只手才能拿下的尺寸,在當時的市場受到熱力追棒,掀起了漢堡界的一陣浪潮。

漢堡王風靡全球

擁有60多年歷史的漢堡王,是全球大型連鎖餐飲企業,截止至2017年,漢堡王在全球100多個國家及地區經營著超過15000家門店,並且這個數字還在不斷擴大。漢堡王最經典產品——皇堡,帶著火烤的烙印,汁滿料足,擁有221,184種「我選我味」,每年銷售2億個,已是受全世界歡迎的漢堡之一。

3

產品介紹

4

在中國的發展足跡

2005年

漢堡王首登中國大陸舞台,第一家餐廳位於上海靜安寺

2012年

漢堡王中國獲得新注資,並在中國爆發性發展

截止至2017年

已進駐了100多個城市,門店近700家

5

門店展示

6

加盟條件

成為漢堡王加盟商的基本條件:

* 對漢堡王品牌有強烈的認同感

* 具備一定財務條件,無犯罪及破產記錄

* 在商業地產方面具有競爭優勢

* 有零售及運營能力的優先

* 投資目標為中長期

投資金額:

每家餐廳開店的固定投資在人民幣300萬左右

所需面積:

餐廳的鋪位面積要求250平方米、面寬8米以上

(詳細加盟政策在通過初步審核之後查看)

7

加盟支持

* 開店選址咨詢與指導

* 加盟商須遵守漢堡王中國的采購政策,設備及物料的訂購僅可向指定的供應商采購

* 市場活動促銷方案支持,包括開業促銷活動和各類應季活動等

* 人員的招募指導與培訓

* 運營及品牌使用咨詢與指導

* 後面支持、管理對接

C. 怎麼開漢堡店加盟的那個好些

1、品牌選擇
眾所周知,不管是開什麼店,一個良好的品牌,能夠使這個店還沒有開就成功了一半,漢堡店也是這樣。
2、口味研發
開一家店,生意好不好,味道很重要。
3、店面選址
店面的選址很重要,周邊有多少學校、消費人群,都需要仔細調查。
4、成本控制
經營冰淇淋店,對成本需要進行核算,控制。這樣漢堡加盟店的起步時才不會那麼困難。
5、人員培訓
對於一些沒有做過漢堡的加盟商來說,店面人員的管理以及培訓是不了解的,這些培訓問題,連鎖漢堡店也給創業者想到了,會對加盟店的人員管理培訓有全套體系支持,解決加盟商的後顧之憂。

D. 漢堡加盟哪個品牌好求推薦個

愛得華漢堡炸雞 讓每一位食客在享用美食的同時也得到了新的零售體驗。製作手法更是與以往不同,每一道流程都有嚴格標准,做到標准化統一化。

愛得華漢堡炸雞 運營方式新穎,可通過外賣,店內用餐,也可以在單位食堂出售或者批量送入超市、食堂等,無論是早上在學校、步行街或許商業區周邊出售,仍是正午外賣、店堂出售,後顧無憂。

愛得華漢堡炸雞 總部有著精巧的企宣團隊,統一的產品形象、包裝以及店內裝潢,並在網站、電視、報刊等媒體做了大量宣傳,提升品牌知名度,得到廣泛消費者的認可!

老少皆宜 口味豐富--現做現賣、透明過程、口味獨特、快捷衛生!

健康營養 精工細作--營養配方、精選土豆、綠色健康、工藝細化!

經營靈活 模式多樣--外賣經營、坐店銷售!

形象鮮明 知名品牌--企宣團隊、形象統一、媒體宣傳、受眾歡迎!

1)從加盟,公司針對個人店面的實際情況進行合理安排,針對具體情況進行具體分析,給出可行性方案。

2)科學的選址評估,預測店面存在問題,幫您選擇合適的店面。

3)房屋租賃指導,避免房屋租賃過程中的陷阱等。如:租賃抵押房屋。

4)公司統一辦理開業所需證件,省心省力。

5)專業設計團隊打造裝修圖紙,避免裝修及裝修後設備擺放的的難題。

6)開業過程中,專業的帶店老師上門帶店,指導開業過程中宣傳促銷,處理開業過程中所發生的問題。

--------擔心倒是沒有了,但能掙到錢嗎--------

1)適應人群廣,愛得華漢堡炸雞 ,無論是老人還是小孩還是白領、上班族都愛吃。市場前景廣,消費人群廣。

2)適合大眾,口味新穎、獨特,更好的留住老顧客,發展新顧客。

3)操作流程化、簡單化、機械化、現代化。愛得華漢堡炸雞 ,從開始到餐飲出爐只需要10分鍾,效率更高,並且餐飲品質更好。

4)無淡旺季,一年四季都可以做,一日三餐都可以賣,可以長期盈利。

E. 漢堡店品牌排行榜是怎樣的

1、華萊士

華萊士倡導綠色、環保、健康的服務理念,公司旗下的各款產品,美味與品質兼具,時尚與創意 ,深受廣大消費者青睞。公司總部擁有強大的管理體系和豐富的市場營運經驗。

2、快樂星漢堡

快樂星漢堡(KDSBURGER)憑借數年來的穩扎穩打、精益求精,獲得了諸多榮譽和加盟商、消費者的口碑。快樂星以美式高品質西式快餐為賣點,主要經營市場流行的多種系列西式餐飲美食。其中,明星產品為快樂雞腿堡、黃金脆皮雞、招牌奶茶、脆皮手槍腿等,定期還有新品上市。

3、漢堡星球

漢堡星球品牌文化,點點星際,浩渺無窮,每一顆星球都擁有其耀眼光芒。每一次的爆發,都是盡情燃燒;每一次的燃燒,都是能量重組;而每一次的重組,成就煥然新生。

4、派客漢堡

派客漢堡是安徽具有知名度的漢堡加盟品牌,隸屬於合肥市憶萊餐飲管理有電公司,成立於2007年,以經營漢堡加盟店為主,旗下的漢堡連鎖店已遍布全省並不斷拓展。主要以漢堡加盟店的方式為顧客提供優質的西式快餐,樹立漢堡加盟品牌形象,致力於打造成為「中國人喜愛的西式快餐品牌」。

5、派樂漢堡

派樂漢堡創立於1999年,是中國西式快餐歷史悠久的品牌之一,歷經14餘年的發展,已在全國各大城市擁有數1700餘家餐廳。派樂漢堡以其優質的美食,卓越的服務品質,舒適的用餐環境深得全國各地消費者的喜愛。



6、邁德思客

邁德思客幾年以來,邁德思客不斷快速壯大,截止目前,公司在陝西、山西、山東、甘肅、寧夏、內蒙、青海、安徽、河南、四川等地開設的連鎖餐廳,西安市場達150家,全國開店數量突破260家。

7、樂而美

上海速潔餐飲管理有限公司是一家集餐飲品牌運營管理、招商合作、餐飲設備和原料材料產銷為一體的綜合性大型餐飲連鎖服務企業。自2000年創立,秉承快速、清潔、美味的企業宗旨。

8、格香客漢堡

西式快餐自上世紀80年代進入中國後,逐漸改變著中國人的生活習慣和飲食結構。格香客創始人之一牛傳俊,年輕時曾做過各種各樣的工作,在快餐店打工的經歷,讓他深感於西式快餐在中國市場發展的巨大前景 。

9、堡嗝漢堡

石家莊BURGER堡嗝漢堡餐飲公司成立於2014年。公司致力於做平價漢堡的先驅。年輕,時尚,快節奏服務理念來回饋大眾。吃飯就該放輕松的去吃,卸下一天給自己的全部偽裝,安心享用hitburger堡嗝漢堡。

F. 2020漢堡加盟排行

麥當勞的總部設在美國伊利諾伊州橡樹溪的,是知名的餐飲服務集團之一。它不僅是餐飲業的佼佼者,更是知名的特許經營品牌,在業界的影響力不容小覷。

G. burger 是什麼意思啊

burger - 簡明英漢詞典
['bə:ɡə]
n. 漢堡包

H. 請問大家,台灣摩斯漢堡怎麼加盟啊!我打開店課的電話怎麼也打不進去。

特許加盟是成功的工具,這是公認的理念,但這決不是成功的保證。世界上決無包賺不賠的買賣,雙方即將簽訂的加盟合同書中除對雙方權利和義務有較詳盡的描述外,還對加盟者的風險和盈利狀況進行專門說明。即:「總部所展示的各種資料只是說明成功的可能性,並不是對加盟店經營事業獲利的承諾。」風險與機遇並存。在你的全力配合下,總部能夠運用成熟的經營管理和模式,降低你的風險,增大你贏利的可能性。回答者: 白楊 等級 許多人在經過了一段較長時間的打工生涯之後,擁有了一定的資金,就產生了投資的心態,以為買一家加盟店就像投資股票、房地產一樣,一定會賺錢。的確,對於沒有經營經驗的人,是可以通過連鎖總部的訓練指導,比較容易在較短的期間內入行,而且成功的幾率也較大。這是加盟連鎖店的優勢。但是再怎麼優秀的連鎖體系,也有失敗的例子,如果以為一旦加盟了連鎖店,就能輕松地坐擁增值利潤,就未免過於天真。 1加盟動機偏頗 再優秀的連鎖體系也不可能保證所有的加盟店都能百分之百地經營成功。以日本的摩斯漢堡(Mosburger)為例,日本人相當自豪其95%的高成功率,但即使如此,也表示有5%的失敗率。該公司從一年間的1000位加盟應征者中嚴加挑選,最後締結契約的僅是其中的5%,即50人。盡管這50人具備了強烈的創業意願,和總公司具有同樣的經營理念,最後的結果也不過是95%的成功率。 從國外眾多失敗的案例可以看出,最重要的失敗原因還是加盟動機偏頗。以為一旦加盟,就可以躺著什麼也不幹,一切由總部來管理。連鎖總部是擁有若干在他處經營成功的實績,但在他處由別人(總部加上加盟店主)經營成功的例子,並不表示在本地由你和總部經營就會成功。必須牢記,總部和加盟店是兩個完全不同的事業體,總部提供(銷售)給你的,只是一套加盟營運組合,你必須按照它的經驗和指導,按部就班而切實地去執行,才有可能獲得成功。 2加盟時資金調度失常 由於急於創業開店,有些加盟者為了籌措加盟金、權利金及開創費用等而到處張羅、甚至借高利貸也在所不惜。一旦開店,雖然生意也還算順利,但是每天為了籌錢償債,無心完全投入於事業的經營。本該在陣頭領軍的經營者,一旦因為資金的調度而離開第一線,店內其他員工馬上會受到影響,於是服務品質逐漸低落。而顧客也是敏感的,慢慢地也會逐漸遠離該店,當然業績就不可能再往上提升,本來生意還不錯的店面往往就因為高利貸而拖垮了整個事業。 3加盟前未作詳細調查 這種失敗的例子不在少數。某些加盟者對於將加盟的連鎖總部認識不清,總以為先加盟進去再說,以後有了問題,總部自然會出面協助解決。結果開店以後,總部什麼經營指導也沒有,有困難與總部聯系也未見迴音,這才發覺上當。具體說來,主要有以下幾種類型:1.缺乏加盟連鎖的基本知識。由於沒有這方面的知識,只是在相關的報紙雜志上看到廣告,就打電話過去,在聽了對方簡單而又令人心動的說明之後,就匆匆加盟。根本沒有想到,加盟需要如此多的資金,並且有這么多的束縛,從而大大降低了工作的熱情。凡是這種情況均屬於對連鎖加盟缺乏認識所致。這種「因誤會而結合」必然最終導致「因了解而分手」。 2.只知道這一行業不錯,卻沒有調查同行業者。當初只是看到廣告上吸引人的條件,看到漂亮的公司目錄,就匆匆加盟了,卻不知進入該行業後,同行業中有更優秀的企業,有更優厚的加盟條件與支援指導,想要中途退出,卻因「違反契約」而無路可退。 3.只參觀賺錢的店而不知失敗的店更多。在加盟之前,雖然也遵照專家的意見,去了解了總公司究竟在做何種生意,也去看了加盟店究竟經營得如何,但是一般總部都只帶你去看經營良好的店而隱瞞不賺錢的店。直到加盟後,才知道竟有那麼多的店不賺錢,而在苦撐。 另外,參觀成功的店,聽到的都是目前如何輕松就錢財滾滾,而對開店當初如何慘淡經營,如何痛苦地熬過來,卻極少提及,讓人有個假象,以為成功是只要加盟就垂手可得的。 4.加盟之前沒訪問過總公司,也未見過總部負責人。當時提出希望到總公司參觀的意願,雖然對方沒有拒絕,但是卻以距離遙遠,時間和金錢上都不經濟作擋箭牌。直到加盟後,聽其他的加盟者提起,才知原來總公司因陋就簡,早知如此就不會如此貿然加盟了。 回答者: 阿波羅 等級 加盟連鎖事業最先一定得到另一半的同意和支持,如果能獲得包括父母妻子兒女的全家族同意,那就更好,因為一旦有事,這些人都是你的後援部隊,都將發揮「內助」的功效。 但是,有的加盟投資人在家人反對下,仍不顧一切,斷然加盟,認為只要總部確實夠強,一個人來做又何妨。可是由於一開始就遭家人反對,所以和家人的關系就搞不好,就會影響情緒,而這種情緒往往又會反映到店內,或人手不足時家人不願幫忙,或自己偶爾有事想暫時離開,卻找不到人來接替,變成「孤家寡人」。另外,由於老闆一人實在忙不過來,因此忽略了很多細節,如清潔衛生等等,以致影響了店鋪的經營。 常言道:「家和萬事興」、「和氣生財」,這確實相當重要。這也是許多全球便利店加盟都要求加盟者是一對而非一人的原因。「夫妻協力、共同經營」是店鋪經營成功的法寶。

I. 客必堡值得加盟嗎

咨詢記錄 · 回答於2021-10-12