『壹』 黑茶加盟二萬是傳銷嗎
截止2018年11月30日，華萊健黑茶公司尚未被認定為傳銷，但其公司多次涉嫌陷入傳銷被媒體報道，還有多地警方抓捕華萊健黑茶銷售。你可以根據《禁止傳銷條例》第七條進行判斷是否為傳銷。
《禁止傳銷條例》第七條
下列行為，屬於傳銷行為：
（一）組織者或者經營者通過發展人員，要求被發展人員發展其他人員加入，對發展的人員以其直接或者間接滾動發展的人員數量為依據計算和給付報酬（包括物質獎勵和其他經濟利益，下同），牟取非法利益的；
（二）組織者或者經營者通過發展人員，要求被發展人員交納費用或者以認購商品等方式變相交納費用，取得加入或者發展其他人員加入的資格，牟取非法利益的；
（三）組織者或者經營者通過發展人員，要求被發展人員發展其他人員加入，形成上下線關系，並以下線的銷售業績為依據計算和給付上線報酬，牟取非法利益的。
以下為部分報道：
2018年6月，河北省巨鹿縣公安局發布公告稱，巨鹿縣公安局偵辦了一起組織、領導傳銷活動的案件，抓獲了湖南籍主要犯罪嫌疑人林某某，並通報了逃犯劉某在巨鹿縣組織、領導華萊生物的黑茶傳銷案件。
就此，《中國經營報》記者聯系了巨鹿縣公安局經偵隊，巨鹿縣經偵隊方面表示，由於涉事團隊和人員涉及范圍極廣、造成的危害巨大，已經向公安部申請部督案件，目前案件正在審理調查中，案件進展將通過官方渠道統一發布。
實際上，全國多地已將其定性為傳銷活動，甚至有相關人員為此入獄，但值得注意的是，在安化縣的華萊公司卻未受到絲毫影響，甚至有部分人員宣揚華萊生物已經取得直銷牌照，是合法的直銷公司。
河北省巨鹿縣公安局發布了公告，偵辦了一起組織、領導傳銷活動案件，抓獲湖南籍主要犯罪嫌疑人林某某，並通報了涉嫌傳銷的逃犯劉某某組織領導華萊生物的黑茶傳銷，公告稱目前掌握的該傳銷人員中巨鹿籍會員有300多人，要求參與傳銷的人員主動到巨鹿縣公安局經偵大隊說明個人參與情況。
在此次公告中，巨鹿縣公安局首次以官方名義公開了華萊黑茶具體的銷售模式，並將其定義為「銷售物為『湖南華萊生物有限公司』生產的黑茶的傳銷行為」。從巨鹿縣公安部門公布的行銷模式來看，只要購買一份4980元黑茶，在網上輸入真實身份信息就可成為該公司的會員。
成為會員後，公司會把每7個會員劃為一組，稱為消費組。在消費組內只要完成兩份產品的任務，即吸引兩個消費者購買產品，就有機會成為一個消費組的組長。只要該消費組共計完成8份產品的銷售任務，作為組長就會獲得5000元的獎金，並離開消費組進入經營組。
經銷商在進入經營組之後只要再幫助消費組的兩人完成任務並進入經營組，就有資格成為經營組的組長，並獲得1萬元的獎金。每個經營組同樣擁有7個會員。
只要經營組的成員每將一名經銷商從消費組晉升到經營組，那麼該組組長就會獲得5000元獎金，只要累計將8名經銷商晉升到經營組，那麼該小組的任務就算完成，該組組長就可以另外獲得5.5萬元獎金。
巨鹿縣警方在公告中稱，參加者用自己的ID號為新會員申請ID號，通過不斷發展傳銷活動人員，並按照先後加入的順序組成層級，繁衍似的形成一種「金字塔」式的等級結構，「這種以拉人頭的銷售模式完全符合國家規定的傳銷標准。」
民警告訴記者，從目前掌握的案件來看，該團隊的模式就是最傳統的傳銷加上現代網路的營銷團隊管理，通過微信等社交工具拉攏和吸引消費者加入，頭目則通過微信群管理團隊，且會定期聚會對成員進行集中洗腦。
記者聯系了巨鹿縣公安局經偵大隊，辦案民警告訴記者，由於目前案件還在調查審理中，因而掌握的信息暫不能公開，且由於目前掌握的大量信息涉及全國各地的華萊生物公司的相關人員，需要各地警方的配合，因而已經向公安部申請部督案件。
「該案件和之前的雲聯惠涉傳問題相似，全國各地都有案情，需要公安部統一督辦。」民警告訴記者。
近年來，全國各地警方屢次通報華萊黑茶傳銷的案件，甚至在湖南武岡市將部分涉傳人員以領導傳銷活動罪判刑入獄。根據判決文書網中顯示的供詞，其行銷模式與上文所述完全一致，但華萊生物的經營卻未受到絲毫影響。
(1)溫嶺烏鐵茶聚加盟公司擴展閱讀：
以下為華萊黑茶地方銷售傳銷審判新聞：
以賣黑茶為幌子，開展傳銷活動，並對外宣稱其所屬公司是國家扶持項目，投資後會有高額返利，吸引多名人員投資黑茶並發展下線，兩名女子孫某和姜某被訴組織、領導傳銷活動罪。2018年8月，房山法院審理了該案。
公訴機關稱，2014年8月至2016年3月，湖南某茶業公司建立網路服務平台進行傳銷活動。自2014年9月起，被告人孫某和姜某經人介紹注冊成為湖南某茶業公司會員，並在各自開辦的黑茶店開展傳銷活動。在店內，兩人宣稱湖南某茶業公司是國家扶持項目，並以高額返利為誘餌，吸引事主投資黑茶並發展下線。
公訴機關認為，孫某和姜某直接或間接發展下線人員，且層級在3級以上，孫某獲得返利獎金176萬余元，其在茶業公司的會員等級為「榮譽董事」。姜某獲得返利獎金95萬余元，其在茶業公司的會員等級為「省級代理商」。
公訴機關認為，應當以組織、領導傳銷活動罪追究二被告人的刑事責任。庭審中，孫某向法庭講述了茶業公司的營銷方式。
她稱該公司主要有兩種營銷方式：一種是投資的方式，投資5000元，可以成為「茶客」會員，投資更多的話，相應會成為「茶商」甚至是「代理商」等更高級別的會員；另一種是發展會員的方式，即「拉人頭兒」，已投資部分資金的老會員每人可以往下發展兩名會員，以此類推，兩名會員再發展其他會員，其他會員再發展更多的會員。
「拉的人數越多，返利越高」。孫某供述，茶業公司是有一定的等級管理制度的，會員根據不同的級別會獲得相應比例的返利，會員級別越高，返利越多。
姜某向法庭交代了公司返利出現異常的具體時間，「起初，返利還是挺正常的，到2016年年初，公司稱要帶級別高的會員到國外旅遊，給所有會員放假一個月，停止了所有運營項目，從那個時候開始，就沒有返利了。」
鑒於被告人姜某有自首情節，公訴機關建議房山法院判處被告人姜某五年以上七年以下有期徒刑並處罰金；判處被告人孫某六年以上八年以下有期徒刑並處罰金。
「對不起，我們錯了，實在對不住一直以來相信並投資給我們的客戶們，我們沒什麼見識，就想賺點錢，實在沒想到會導致現在的『血本無歸』。」兩名被告人做最後陳述時後悔不已。
『貳』 鄭州有沒有靠譜的餐飲加盟公司
對於餐飲加盟，完全沒有必要風聲鶴唳草木皆兵，優秀的項目大把的存在，只需要略微仔細辨別，畢竟偌大的餐飲市場如果都是騙人項目，那麼就不可能有今天如火如荼的景象了，選擇加盟項目不能只聽品牌方許諾的各種天花亂墜的條件，要去實際考察，多打聽，同時自己心裡也要算一算賬，很多承諾明顯不可能實現，就不要被聽起來美妙的話蒙騙，品牌的資質如何，不是自稱著名的品牌就一定著名，實力要眼見為實，總部大樓漂亮不一定項目就漂亮，多走訪一些門店，去吃一吃，嘗一嘗。總得來說連鎖加盟是餐飲行業一種先進的商業模式，有眾多成功的案例存在，但加盟也只是相對來說有一些先天優勢，不是說可以躺著賺錢，無論選擇加盟還是自己創業，餐飲行業都是需要自己付出努力才能有收獲的。
河南本地的餐飲連鎖加盟不算特別多，可以列舉幾個目前來說比較火爆的餐飲連鎖品牌，
1、龍蝦加盟：有蝦有鉗，是一個龍蝦與音樂相結合的主題餐廳，龍蝦也是現在大眾喜愛的食物，
2、冒菜加盟：辣八鮮，冒菜屬於川菜，在全國各地也都比較受歡迎，
3、快餐加盟：黃燜雞米飯，這個不用多介紹，遍地都是，比較普通，
4、小吃加盟：正新雞排，也是近幾年火爆的一個品牌。
各種餐飲類型的知名品牌都進行了介紹，可根據自身的情況，進行實地考察，然後選擇一個適合當地市場，且自己合適的餐飲連鎖加盟
『叄』 中國探險家的故事
魏格納的故事
魏格納於1880年11月l日出生在德國柏林，從小就喜歡幻想和冒險，童年時就喜愛讀探險家的故事，英國著名探險家約翰·富蘭克林成為他心目中崇拜的偶像。為了給將來探險做准備。他攻讀氣象學。1905年，25歲的魏格納獲得了氣象學博士學位。1906年，他終於實現了少年時代的遠大理想，加人了著名的丹麥探險隊，來到了格陵蘭島，從事氣象和冰川調查。為了找到更多的證據，1930年4月，魏格納率領一支探險隊，迎著北極的暴風雪，第4次登上格陵蘭島進行考察。在零下65℃的酷寒下，大多數人失去了勇氣，只有他和另外兩個追隨者繼續前進，終於勝利地到達了中部的愛斯密特基地。11月1 日，他在慶祝自己50歲的生日後冒險返回西海岸基地。在白茫茫的冰天雪地里，他失去了蹤跡。直至第二年4月才發現他的屍體。他凍得像石頭一樣與冰河渾然一體了。
『肆』 加盟茶葉店有哪些好處
以山國飲藝為例子，加盟和自己開店相比有6個優勢，市場優勢、營銷模式優勢、客源優勢、設計優勢、人才優勢、管理優勢。
市場優勢：山國飲藝定位全品類健康好茶，堅持「品類多樣化、產品精細化、區域差異化」的研發戰略，獲得投資者及消費者的高度認可，伴隨著茶葉市場快速的發展以及消費者對產品多樣化、個性化的需求，基於茶而不限於茶的研發理念將使企業、分店獲得更多市場份額，提高市場佔有率。
營銷模式優勢：獨創「茶葉茶具專賣+紫砂+商務茶館+文化閱讀」的營銷模式。集品茶、聚會、商務洽談、琴棋書畫於一體的一站式服務贏得消費者的青睞，符合眾多愛茶人士的需求。
客源優勢：門店完善的客戶關系管理系統以及標准化的服務讓客戶忠誠更高，山國小喬免費茶藝茶知識教學、個性化禮品定製等特色服務贏得眾多客戶的認同。
設計優勢：山國飲藝門店堅持「輕裝修重裝飾」的裝修理念，科學規劃門店各項功能，標准化的道具配送等極大程度上減少投資者在硬體上不必要的投資費用，大大提高了門店銷售與體驗功能的完美結合。
人才優勢：在企業內部管理和人力資源管理方面，建立全面質量管理體系；形成了「戰略規劃、研發生產、策劃設計、運營指導、物流配送、售後服務」多位一體、有序循環的強大連鎖運營總部；培養和發展員工的各項管理技能和專業技能，更好地開展標准化、統一化的服務體系，保證門店軟硬體的統一。
管理優勢：一名茶藝師從招聘、培訓、上崗需較長的時間培養，茶藝師要求年輕化，流動性大也是這個行業的特別之處，人才的穩定對門店經營至關重要。山國飲藝投入巨資成立山國茶學院，聚集茶行業數百名優秀外訓師，保姆式扶持各門店運營。