Ⅰ 家政公司加盟有什麼優勢加盟和自己創業有什麼區別
創業並不是一件容易的事情，也並沒有想像之中的那麼簡單。面對創業，您是否做好了准備呢？
創業要有足夠的資源，
需要慎思而後行，
需要做好完善的心理准備
經營能力最重要
選擇加盟愛恩家政的優勢：
⒈愛恩家政加盟店經營成功的機會大大提高。加盟愛恩連鎖企業，可以從愛恩總部獲得專業技術等方面的援助，對缺乏經驗的創業者來說，是一條通往成功的捷徑。據中小企業管理部門統計，在開業第一年就失敗的自營店比例高達60%-70%，而採用加盟連鎖方式的僅為3%-5%。
⒉愛恩加盟者可以得到系統的管理培訓和指導。如果一家新企業要獨自摸索一套可行的管理方法，往往需要較長的時間。如果投資者加入愛恩加盟連鎖企業，可以立即得到愛恩總部的管理技巧、經營訣竅和業務知識方面的培訓。這些經驗是愛恩總部經過多年實踐，已被證明是行之有效的、規范化的管理系統，加盟者照搬這些標准化的經營管理方式，極易獲得成功。
3.愛恩加盟者可以使用愛恩總部著名的字型大小標識或服務。對一個創業者來說，最頭疼的問題就是不知如何提高自己的聲譽吸引顧客，即所謂的"打響招牌"。但加盟愛恩總部往往已經建立了良好的公眾形象和高品質的商業服務，就消費者角度來說，一般也會把愛恩加盟者的分店看成是愛恩集團屬下的企業，從而增加信賴感。利用這種優勢，加盟者可以迅速穩固市場地位。
4.愛恩加盟者可以減少廣告宣傳費用，達到良好的宣傳效果。廣告宣傳由總部統一來做，每個愛恩加盟店按比例向愛恩總部交納一定費用，愛恩總部經過策劃後，發布全國性廣告，內容一致，影響力大，各加盟店成員都能從中受益，所分擔的費用比單獨做廣告顯然要低得多。
5.愛恩加盟者可以獲得愛恩總部的區域保護和更廣泛的信息來源。加盟愛恩連鎖總部實行區域保護的方針；愛恩總部從各加盟店收集上來的信息分析匯總後反饋給愛恩加盟店，各加盟店隨時應變市場，增加競爭力。
6.愛恩加盟者更加積極肯干，有利於愛恩總部事業發展。愛恩加盟者是加盟店的主人，經營好壞與切身利益有關，因此會工作努力、有干勁、有責任心。
選擇愛恩IEN，愛恩IEN與您共同成長。
Ⅱ 怎麼開家政服務公司家政服務公司計劃書
開辦家政公司，自己做的話，其實並不容易，涉及到服務員管理（如何招聘、面試、培訓)客戶管理（快速推廣、定價、簽約、售後服務等），店員管理。當然還有培訓風險管理和投訴管理:保姆偷東西了，客戶不付工資，人身傷害，服務員客戶或工作人員跳單，都有處理方案的，同時還有怎麼選址、統一裝修等等，都需要培訓的。
我是上海愛君家政的夏總，關於家政加盟，我想陳述一下，不是廣告，僅僅個人意見（如下）
我是這個體系的一員，你加盟也將成為這個體系中的一員。所有經營商是共同使用和打造同一品牌愛君家政 。很多人有一個不好的誤解認為加盟就是使用別人的品牌，這個是一個錯誤的認識。加盟品牌是形成一個團隊，完成一個體系，提升作戰能力，是體系所有人的共同打造和使用統一的品牌。愛君家政給予加盟商 1。品牌授權使用 2。免費培訓 3 後續經營服務指導。其實總結起來就這些，當然執行起來具體的應用就多了。總的說愛君家政品牌給予創業者。一個品牌一個體系一套制度還有一套解決盈利及危機的方法。教會大家一個造血的功能，而不是簡單的輸血。
全國地區商務部備案可以加盟的家政公司也就三家，上海愛君家政
Ⅲ 我想開一家家政公司，不知前景如何
家政公司前景好。
根據中國家庭服務業協會的調查，我國城鎮現有1.9億戶家庭約15%的家庭需要家政服務。根據北京家政服務協會測算，北京600多萬戶家庭中，至少有200萬戶需要家政服務，其中老人陪護、病患護理、嬰幼兒看護將是北京需求量最大的家政服務業態。
報告認為，經濟持續發展和居民收入增加刺激了家政服務需求。2017年，全國人均可支配收入達到25974元，比上年增長9.0%，其中城鎮居民可支配收入為36396元，增長8.3%，收入水平的提高為家政服務消費提供了客觀物質基礎。
隨著居民收入水平提高，改善型消費不斷增加，對家政服務的需求不斷提升。根據測算，我國家政服務需求尤其是高端家政服務業需求今後將快速增長，成為家政服務的主要業態領域。
(3)家政公司加盟項目可研報告擴展閱讀：
開個家政公司只需要滿足以下三點即可。
一、為家政公司選址
首先為自己的家公司選擇一個營業地址是很重要的，如果我們想開一家中介型的家政公司，最好選擇在寫字樓租賃辦公場所。如果是服務型的家政公司的話，我們最好在一些小區附近開設家政公司，這個方便客戶找到自己的家政公司，而且自己也有個門簾好做宣傳。
二、注冊營業執照
注冊好營業執照是我們開家政公司的第二步，也是很重要的一步，我們要帶著自己家政公司的備選名字、法人代表身份證、股東身份證、租賃房產的證明、填好注冊資金，就可以到工商局辦理營業執照了，一般來說，營業執照會在一個月之內頒發下來。
三、招聘家政職工
一切都准備好了之後，我們接下來要做的就是招聘家政服務員工了，一般在公司上班的職員在1-5名即可，可以根據自己公司情況而定。而招聘家政服務人員，我們至少也要保證10名以上的員工可以合作。當然在此基礎上家政服務員工是越多越好的。
Ⅳ 為什麼做家政要選擇加盟自己開不好嗎
如果有相關經驗那麼自然是自己開比較好，可以省下加盟費，如果沒有經驗，那麼選擇加盟無疑要比自己開好。
選擇加盟別人我總結了幾大好處：
1、選擇家政公司加盟可以使用該家政公司的品牌，對於後期宣傳有很大的幫助，特別是國內知名的一些家政公司品牌；
2、加盟家政公司後可以直接復制該家政公司的成功運營模式，不用自己去摸索和到處偷師學藝；
3、可以提供整套運營方案，包括線上和線下推廣都會專人引導。
4、可以不斷更新和學習到家政行業的技術和管理理念；
如果自己什麼都不懂，建議選擇加盟一家家政公司，免得自己走彎路，花冤枉錢。如果是行業專家，那麼就沒有必選擇加盟，所以，要根據自己的實際情況來選擇加盟還是自己開家政公司。
Ⅳ 現在家政行業怎麼樣加盟能行不能賺錢不
國內主要互聯網家政平台：目前國內主要互聯網家政平台有天鵝到家、好康在家、管家幫、阿姨來了、雲家政、家政無憂、美團點評、餓了么等。
本文核心數據：中國家政服務行業從業機構數量、中國家政服務行業從業人員數量、中國家政服務行業市場規模、中國家政服務用戶線上滲透率、中國互聯網家政平台月活用戶規模
家政服務市場快速增長
家政服務業是指以家庭為服務對象，由專業人員進入家庭成員住所提供或以固定場所集中提供對孕產婦、嬰幼兒、老人、病人、殘疾人等的照護以及保潔、烹飪等有償服務，滿足家庭生活照料需求的服務行業。近年來，我國家政服務業快速發展，2015年至2020年我國家政服務市場快速增長，2020年我國家政服務行業從業機構數量達到103.3萬家，同比增長8.6%;家政服務行業從業人員數量約為3504萬人，同比增長7.1%;家政服務行業市場規模約為8782億元，同比增長25.9%。
雖然我國家政行業經過多年的發展已經初具規模，但仍然存在有效供給不足的問題。隨著城市居民生活節奏的不斷加快，家政服務市場的需求將越來越多，我國家政行業將得到進一步發展。
互聯網家政助力行業發展
隨著「互聯網+」時代的到來，「互聯網+家政服務業」也迎來了新的發展機遇，家政O2O更是成為了備受追捧的「香餑餑」。自2013年以來，e家潔、雲家政、阿姨幫、阿姨來了、小馬管家等眾多家政O2O創業公司不斷涌現。2014年以來，BAT、京東、58同城、大眾點評、美團等互聯網領軍企業也紛紛布局包括家政服務在內的上門服務業務，家政O2O行業市場規模快速增長。2019年《關於促進家政服務業提質擴容的意見》提出要大力發展家政電商、「互聯網+家政」等新業態，互聯網家政得到進一步發展。目前，我國家政服務用戶線上滲透率已經達到71.4%，互聯網家政平台月活用戶規模達到2919萬人。
以上數據參考前瞻產業研究院《中國家政服務行業市場研究與投資預測分析報告》。
Ⅵ 家政連鎖加盟前景怎麼樣
前景還是非常樂觀的，目前，隨著人們生活水平的提高，以及社會老齡化問題越來越嚴重，家政方面的需求量還是非常大的，人們往往也都有能力去進行這方面的消費。
當然，選擇一家合適的家政公司加盟也是非常重要的!
家政公司有很多，判斷一家家政公司靠不靠譜可以從以下幾個方面進行考察：
1、查看資質
查看該公司是否有工商部門頗發的營業執照，是否有注冊資本，是否有稅務部門頗發的稅務登記證。
2、選擇合適、靠譜的
選擇家政公司的話盡量選擇信譽好，服務規范的家政公司。 比如說，e家政的阿姨3險齊全，阿姨均需參保家政險、人身意外險家庭財產險，服務過程中受傷或意外對客戶物品損壞，由保險公司承擔
3、多交談
與僱傭的家政服務人員提前溝通，如具體的工作時間，工作內容，工作要求等，避免家政公司介紹不對應的家政人員。所以多跟阿姨溝通一會，也能看出一個家政公司的好壞。
4、e家政有實名認證體系、價格透明體系、家政保險體系、裝備規范體系、評價反饋體系、全面培訓體系，相對來說更好一些。
Ⅶ 家政行業前景怎麼樣還有機會嗎
家政行業的前景還是很可觀的。而且隨著生活水平的提高，家政服務也是不可或缺的，因此，家政行業發展前景還是很好的。
由於經濟社會發展和人們更高生活質量的要求，近幾年來，我國部分城市家政行業蓬勃發展，家政企業數量逐年增多，發展速度不斷加快。目前我國家政服務業正逐漸被市民接受，客戶群逐漸增多，行業初具規模，服務機制也日趨完善。
家政企業在服務體繫上形成了查體上崗、培訓上崗、合同上崗的工作流程；在管理上逐漸走向制度化、規范化，形成了"招工-培訓-考核-定級-售後服務-業務考核"的完整服務流程。為滿足客戶的不同消費需求，家政服務的形式也正走向多樣化，有全日制服務、白班8小時制服務、鍾點工服務、一次性服務等等。
Ⅷ 求家政服務公司創業方案
在管理方面，國內最早引進全程企業化管理的正祥和家政服務公司的管理體制可以借鑒。