『壹』 社保公積金代繳人事代理服務
社保代繳是社保代理服務的主要內容，指代理公司為企業或個人提供代辦或繳納社會保險的服務，是人事代理服務中眾多項目之一。社保代繳作為一種中介服務，隨著各地相關配套政策落實到位，越來越受到社會關注，並已成為一種產業。如果是本地戶口，只要去本地社保大廳綁定銀行卡繳交就行，如果是外地戶口，只能找提供五險的公司上班，讓公司幫忙繳交，或者找可靠的社保代理公司代繳社保。
代繳社保的服務內容：
1、社保開戶，公積金開戶。
2、社保賬戶的增減員，五險一金的繳納。
3、生育報銷、工傷保險報銷、公積金提取等業務。
4、解答五險一金相關問題。
5、其他五險一金相關的業務辦理。
代繳社保的服務對象
1、外資企業和異地企業駐本地分支機構。
2、各商業連鎖加盟企業常駐經營網點。
3、不設人事管理崗位的中小企業。
4、沒有企業為其繳納社保的個體工商戶。
5、自由職業者。
6、因工作變動，暫時沒有公司為其繳納社保的人員。
7、其他符合政策規定的單位和個人。
擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
『貳』 煙台社保代繳公司有哪些
1、你可以到 煙台市人才中心辦理掛擋手 續，每年交檔案管理費後由人 才中心給你統一 辦理繳納保險，市人才中心辦理掛擋手續的地方在南大街勞動大廈1樓大廳。 2、你也可以到煙台芝罘區的人才服務中心辦理掛擋，區人才服務中心在煙台市夜平街就是區法院對面。具體的電話你可以打114查
『叄』 公司想做社保外包，服務費多少錢一個月
企業社保外包，又叫企業社保託管，是指公司將企業社保交由正規的第三方人力資源機構來管理，由專業人員每月為企業的員工辦理參保、停保、社保轉移、繳納公積金等相關事務。
其中，社保外包服務費一般分社保費用和手續費，社保費用會根據當地城市政策規定有所差別，而手續費由人力資源機構制定，有便宜也有貴的，一般收費在40-100元不等。
企業社保外包可靠嗎
由於企業社保繳納的主體還是公司本身，不存在也不需要變更勞動合同，而第三方人力資源機構只擔任委託方，屬於企業之間正常的商務合作關系，所以企業社保外包/託管可視為人力資源服務外包范疇，是安全可靠的。
企業社保外包的好處
當員工規模達到幾百人甚至上千人，企業社保管理就會變成一件非常繁瑣的工作，會產生大量的重復的事務性工作，而將企業社保外包給託管機構就是出於提高工作效率和節省人力成本的考慮。
對企業而言，好處就是幫助HR免去了大量繁瑣的社保流程性工作，節省人工成本，並在提升工作效率的同時，也能使HR將精力聚焦在企業人事管理的核心業務上，從而達到提高企業競爭力的目的。
『肆』 代繳社保違法嗎有什麼風險
代繳社保屬於違法行為，行為嚴重者有可能有入刑的風險。
1、《勞動法》《社會保險法》等均明確用人單位及其職工必須參加社會保險，《社會保險法》雖然強制用人單位必須為職工繳納社保費，這是用人單位的強制性義務，但並沒有禁止用人單位為非本單位職工繳納社保費用，這種行為並不損害國家和第三人的利益，職工和企業創造條件，符合繳納社保費的要求，並不損害他人的利益。
2、其次，用人單位為非本單位職工繳納社保費有其合理性，有利於實現部分人員的社保權利，參保人員由於戶籍限制等原因，無法在工作地參保，以個人身份參保也受到諸多條件限制，掛靠單位參保是實現社保權益的唯一途徑，如果法律禁止單位為非單位職工參保，將這唯一途徑堵死，參保人員無法參保，自身社保權益也就不能實現，不利於社會的和諧穩定。
3、再次，事實上無法禁止，從實踐操作層面來講，如果將此行為界定為非法，社會保險部門就應當查處，不能允許參保，社保部門如何舉證證明不存在勞動關系，即使能夠否定勞動關系，面對成千上萬的參保人員。
4、基層社保經辦機構要從中甄別出哪些是單位員工，哪些不是單位員工，這種工作簡直是無法進行開展，現行的社保相關法律法規並沒有明確禁止此種行為，根據行政法律的一般原理，即「法無規定即禁止」，因此，在現實情況下，社保部門無權進行查處。
(4)加盟社保代繳公司擴展閱讀
社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。
社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。
社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。
『伍』 社保代繳公司和企業繳納有什麼區別
社保代繳公司和企業繳納有什麼區別
社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。接下來由我為大家整理出社保代繳公司和企業繳納有什麼區別，希望能夠幫助到大家！
社保代繳公司和企業繳納有什麼區別
1、人事關系不同：代繳社保公司只與委託代繳的用人單位之間有代理服務委託協議，而不會與企業的每個人單獨簽訂代理服務協議，也就不存在真正意義上的勞動關系。企業繳納社保的話，個人與公司之關是存在勞動關系的。
2、收取的費用不同：個人通過代繳公司繳納社保的，個人需要承擔個人部分+公司部分的費用，還需要支付代繳公司一定的服務費。在企業繳納社保，只需繳納自己個人的部分，更多的部分是所在企業繳納。
拓展：
一、代繳社保和企業繳納社保
1、代繳社保指的是指個人或者企業選擇有資質的代理公司代為繳納社保費用的一種人事代理方式。
2、企業繳納指的是用人單位，給其建立勞動關系的員工繳納社保，公司有義務為員工繳納社保。
二、企業找代繳公司的原因是什麼？
降低用人成本：社保繳納需要企業設立專員去負責一系列的事情，如果選擇社保代理公司，找專業人員去辦理，企業就不用另設人事部門或人事專員職位。從而在總體上節省了人力資源成本，有利於簡化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業的人事部門或財務部門從煩瑣的社保繳納事務中解脫出來，節省人事管理成本和降低潛在的法律風險，更專注於選人用人、績效考核等核心的戰略性工作，從而提升人力資源管理的`高度和核心競爭力，集中精力從事企業的核心性、戰略性工作。
企業繳納社保
《社會保險費申報繳納管理規定》明確規定，用人單位應當自用工之日起30日內，為其職工申請辦理社保登記並申報繳納社保費；也就是說只要企業正常經營發展，都必須為員工購買社保，是國家強制規定的。「五險」：按照職工工資，單位和個人的承擔比例一般是：養老保險單位承擔20%，個人承擔8%；醫療保險單位承擔8%，個人2%；失業保險單位承擔2%，個人1%；生育保險0.7%全由單位承擔；工傷保險0.5~1.6%也是全由單位承擔，職工個人不承擔生育和工傷保險。各省市地區承擔比例有所不同，詳情建議咨詢當地社保中心。
代繳公司繳納社保
選擇代理公司繳納社保，指企業部分和個人部分應交社保費用均由個人承擔，一般而言代繳費用由兩方面組成，一是根據自選社保基數、及個人戶口性質繳納的社保費用，二是代繳機構收取的服務費，可按月、按季、按年繳納。社保代繳可以幫助我們解決無工作期間社保無法繳納的問題，尤其是現在很多城市買房落戶、子女上學等都與社保繳納年限掛鉤。
社保代繳的主要服務對象：
1、外資企業和異地企業駐本地分支機構;
2、各商業連鎖加盟企業駐常經營網點;
3、大型商場超市及其經營商戶;
4、不設人事管理崗位的中小企業;
5、無法繳存住房公積金的個體工商戶;
6、自由職業及流動行業相關人員;
7、需將異地社保關系轉入本地的人員;
8、4050人員社保掛靠享受待遇;
9、其他需要辦理人事代理的人員。
二者在繳費性質上是沒有區別的，所享受的社保待遇也是一樣的，最主要的區別就在於人事關系不同，繳費金額上會有所不同，比如，企業繳納社保，我們只需自己繳納1/3，剩餘的2/3由企業承擔，掛靠則要全部由個人承擔，可聯系橋為人獲取更多社保信息。
;『陸』 養老保險代繳是怎樣的
養老保險代繳是怎麼樣的？比如你辦了養老保險。然後開一張銀行卡到銀行去辦理代扣代繳手續。就是說你把錢存到銀行卡里，銀行給你代扣。每個月交多少保險，銀行自動從你卡里扣出去。然後交到保險中心。這就叫做養老保險代繳。
『柒』 杭州個人社保代繳去哪繳更靠譜
杭州好多社保交代機構，相比較而言，我還是比較推薦今致人力，認為這個公司個人社保代繳比較靠譜。社保代繳是代理公司或者機構提供的代辦、繳納社會保險的服務。作為眾多人事代理服務的一類，社保代繳也是一種中介服務，跟各地的相關配套政策的發展密不可分。
代繳社保，選擇性價比高的公司是很重要的。今致人力致力於運用互聯網思維解決人事外包、招聘外包、人事代理、勞務派遣、社保代繳、代理記賬、外國人簽證服務、商業保險、法務咨詢等企業全方位咨詢服務。本著「分擔繁瑣，助力未來」的企業使命，今致人力專注於社保行業多年，做到全國360家城市社保代繳無縫對接，真正做到立足於上海，輻射至全國。
更多問題請咨詢今致人力客服！
『捌』 杭州個人社保代繳去哪辦理
只要去本地社保大廳綁定銀行卡繳交就行。
沒有在企業單位工作的個人由於不在本地戶籍人員，沒辦法自己去社保局辦理個人社保繳納，所以這類人員就會選擇個人社保代繳的方式參保，個人把社保掛靠在人力資源公司那裡，以人力資源公司的名義辦理社保繳納，
社保代理對於流動人員、失業人員自由工作者和其他在職流動人員來說，通過個人社保代繳公司就是提供給用戶參保的一個平台，個人通過機構代理參保，可以保障個人在老年，患病，失業，工傷，生育時得到基本的社會福利保障。
(8)加盟社保代繳公司擴展閱讀：
注意事項：
就大多數情況而言，個人選擇社保代繳只要確保社保連續性就可，不必糾結參保基數問題。一是個人短暫代繳對養老保險影響不大，另一給問題是個人社保代繳需要承擔個人+公司參保的總額，但是仍有一部分進入統籌賬戶，不會進入個人賬戶。
對參保後的服務有明確要求：社保代繳除社保賬戶增員參保外，還需要對醫保、工傷等保險提供咨詢及其他服務。社保代繳後代繳公司是否會二次收費需要咨詢清楚。
學會查詢社保：確保社保代繳真實性，代繳的用戶必須學會查社保。可以撥打12333全國社保熱線。