① 躍萊公司是傳銷嗎
躍萊公司不是傳銷。截止2019年2月20日沒有被有關部門認定為傳銷。
武漢躍萊健康產業有限公司（簡稱躍萊，TwinkLife）成立於2009年，注冊資金1.2億元人民幣，武漢天天好生物製品有限公司和加拿大Smartpep公司（Smartpep (Canada) Biological Technology Research Ltd）是躍萊的兄弟企業，是中國衛計委主管的中國健康促進基金會的重要成員，長久致力於人類抗衰老事業的研究、開發及應用。
躍萊憑借優秀的研發團隊、科研專利和生產技術，將中華傳統養生文化與西方現代醫學進行融合，為每一個抗衰老健康產品注入躍萊烙印的「躍萊健康芯」，並以一顆服務於健康的心打造出品質卓越的產品。
躍萊膠原肽生產基地，以其20年多肽抗衰老科研成果為背景，依託於兄弟企業武漢天天好生物製品有限公司和中國多肽產業集團的雄厚實力，實現產業鏈的完美結合。
產品原料的源頭控制是躍萊長期以來確保食品安全、提升產品質量的重要手段。躍萊與加拿大Smartpep公司共同在北美開發有機種植農場，並將這里出產的有機作物作為原料使用。
② 加盟武漢躍萊公司需要哪些條件
加盟武漢躍萊公司首先強烈的事業心，對發展有更高和更嚴格要求，熱衷於保健行業，能夠能夠認同設計機構的經營模式及經營思路，還要在區域市場內擁有獨立店面或經營場所，有一定的資金投入能力及一定的承載能力。 有不明白的可以繼續追問或者網路搜索。
③ 武漢躍萊是做什麼的公司
躍萊公司一直立足於大健康產業，它是一家專業從事健康產品研發、製造、銷售、投資為一體的綜合服務機構，企業主要致力於抗衰老事業的研究、開發及應用，集團研發了很多抗衰老的產品，還有不清楚的可以自己網路。
④ 一直聽人說武漢躍萊，這家公司合法嗎
武漢躍萊是一家合法的直銷公司，它主要研究人類抗衰老事業的，它有嚴格的多級質量監控體系，從產品原輔料來源監控，質量標准化檢測，生產過程全程跟蹤監控三個層次來保障產品質量安全。有幫助的話，求給大大的贊。
⑤ 加入武漢躍萊是什麼體驗
武漢躍萊企業也會為加入武漢躍萊事業的夥伴們不斷創造學習和提升自己的機會，對於在經營事業中遇到的困擾和問題⌄武漢躍萊也會積極地給予幫助和指導，讓夥伴們在武漢躍萊的帶領下不僅獲得健康，更能實現自己的夢想。
⑥ 武漢躍萊的保健品正規嗎
武漢躍萊健康產業有限公司（簡稱躍萊、TwinkLife）成立於2009年，是一家致力於抗衰老事業的研究、開發及應用的企業，注冊資金1.2億元人民幣。是中國多肽產業集團（CPG）和Smartpep（Canada）的兄弟企業，也是中國衛生部主管的中國健康促進基金會重要的成員。大股東陳曦占股份69.5%，也就是武漢躍萊健康產業有限公司的董事長，鄧小雙占股10%，蔣丹敏占股9%。據知情人士透露：武漢躍萊在成立之期擁有強大的多肽研發技術以及多肽原料，同時也為各大知名品牌企業供應多肽，這其中也包含了幾家很大的直銷企業。
天眼查截圖
在2018年8月，武漢躍萊申請直銷牌照獲得商務部直銷管理系統所公示，這表明武漢躍萊的申請直銷牌照已被受理企，這對於武漢躍萊來說無疑是一個巨大的好消息，對此其經銷商就開始膨脹鼓吹企業已經拿到直銷牌照，對外宣傳躍萊已拿到直銷牌照以便更好運作市場；在此躍萊在申請直銷牌照之前用直銷的模式（級差制度）運作市場已經有很多年，由於受到「權健事件」的影響，商務部暫停了對直銷牌照的發放，所以至今躍萊一直未拿到直銷牌照。
貼吧截圖
其宣稱治療各種婦科疾病
在2019年5月6日，躍萊公司在中國人民大會堂正式啟動「關愛婦女健康工程」的活動儀式，可謂是造勢十足，實則打著關愛婦女婦科健康為由頭，在全國各地召開所謂的婦女健康工程活動，實際就是開招商會不斷拉人進來學習發展會員為主，並且大肆宣傳其產品婦潔寶能治療各種婦科疾病的功效； 婦潔寶只是一個消字型大小產品(消毒衛生用品)是經過衛生部門批准生產的，在宣傳上只能宣傳抗抑菌功能，它並沒有治療疾病的作用； 其經銷商宣傳一個夥伴患有高危HPV16陽性，也就是宮頸高級別鱗狀上皮內病變累及腺體cin2-3 HPV16，通過他們的治療現在完全康復，根本不用去醫院檢查治療。
市場上很多婦女被躍萊婦潔寶調理治療好各種婦科疾病，有讓卵巢囊腫盆腔積液完全康復的，多年子宮下垂的得到完全康度的，有HPV轉陰康復的，更多治療好多囊卵巢不孕症的，可謂什麼婦科疾病都能調理治療好。
兩個團隊兩種制度運作市場
據知情人士透露：目前躍萊業績做的最大系統莫過於朱強玉的長城體系，朱強玉是長城體系的創辦人，同時也是「關愛女健康工程」的創始人；然而最早朱強玉的長城體系並不是躍萊的團隊，而是躍萊的高管從北京某家公司把朱強玉的長城體系「請」過來的，躍萊為了與朱強玉的長系統達成合作關系，前提條件是同意朱強玉的長城體系沿用原來的獎金制度；其躍萊原有的系統團隊還按照原有獎金制度運作，其兩者各自獨立運作，躍萊為了兩個系統團隊獨立召開年會，躍萊在沒有拿到直銷牌照前能同時允許兩種模式（級差制度）並存，可見躍萊違規運作直銷打擦邊球已是家常便飯。
朱強玉長城體系的獎金模式（級差制度）：
長城體系的獎金制度模式為級差制度，2元=1PV，一共有8個代理商級別，分別是： 業務員、合格經理或主任、初級經理、中級經理、高級經理、總監、地區總監、區域總監；
初級經理級別：
1、享有15%的個人零售利潤，
2、享有30%的差額獎
3、享有第一代小組業績的5%
4、享有第二代小組業績的11%
5、享有下兩代小組業績的7%和3%
高級經理：
1、享有15%的個人零售利潤，
2、享有30%的差額獎
3、享有中級經理獎勵，享有下兩代小組業績的1%和1%
4、配對花紅，是指拿直推初級經理以上的領導獎金，可無限代拿獎金，也是這個制度最大的利益分配之點；
區域總監級別：
1、享有15%的個人零售利潤，
2、享有30%的差額獎
3、享有地區總監獎勵之外，還享有全國區域總監合格獎勵的1%
最高級別區域總監總共能拿體系的八代獎金分配比例，你發展的人數越多，傘下的小組獎金就越大，層層裂變，配對的花紅就更多，並且可以拿無限代領導獎勵，上了總監級別以後還可以拿到全國同級別的業績的比例分配，達到一定的級別還可以去歐洲以及美洲的旅遊獎勵；以打著調理各種亞健康為口號，實則以發展會員為主，變相拉人頭；打著關愛婦女工程為噱頭，實則不斷吸納會員，繳納入門費組織團隊層層裂變。
躍萊原有團隊的獎金制度（級差制度）
躍萊原有團隊制度級別有6個，直銷員，初級，中級，高級，總監，高級總 監。
1、直銷員：團隊業績1萬
公司返利
a.0～1000PV***無積分獎。
b.1001～3000PV***6%
c.3001～5000PV***9%
d.5001～8799PV***12%
e.8800PV********15%並享有直銷員資格。
2、初級經理
8800PV+5000PV+200PV，（每一代為8800PV）
公司返利：
a.8800PV*******8%
b.5000PV的級差獎
c.3代代數獎8%**5%**3%
3、中級經理
8800PV+8800PV+8800PV +200PV
公司返利：
a.5代代數獎8%**6%**4%**2%**2%
b.旅遊獎全國業績3%，按業績比例分配存入公司。
4、高級經理
公司返利：
a.7代代數獎8%**6%**4%**3%**2%**1%**1%
b旅遊獎全國業績3%，按業績比例分配存入公 司。
c.車房獎全國業績3%，按業績比例分配發給個 人。
5、總監完成：三個部門各有一個高級
公司返利：
a.8代數8%**6%**4%**3%**2%**2%**2%**1%
b.旅遊獎全國業績3%，按業績比例分配存入公 司。
c.車房獎全國業績3%，按業績比例分配發給個 人。
d.全國業績2%。
6.高級總監完成：三個部門各有一個總監
公司返利：
a代數獎8%**6%**4%**3%**2%**2%**2%**2%**2%
b旅遊獎全國業績3%，按業績比例分配存如公司。
c.車房獎全國業績3%，按業績比例分配發給個人。
d.全國業績2%，1%。
可以看出只要上了初級經理級別以後，就能拿到團隊3代以上的獎金，高級總監可以拿到8代獎金；無限代緊縮，意味著每排是滿的，高級經理以上級別，如果下面沒有平級的高級，拿7代以後無限代1%；三三復制，層層裂變非常快，不用直推就可以上高級別，既有固定代數也有無限代的獎金，做越久賺越多。
躍萊從起盤開始以直銷模式來運作市場至今已有不少年頭，在2018年朱強玉的長城體系加盟躍萊以後，躍萊就一直用兩種模式來運作市場，兩種模式是獨立運作結算，由躍萊公司高層統一管理；躍萊在沒有拿到牌照之前，一直用直銷的模式來運作市場已經是違規，曾被被多家媒體曝光過涉嫌傳銷等，然而躍萊為了業績的發展不惜引進外部的團隊和新模式，這也是觸碰了法律紅線，不管是長城體系還是原有團隊的獎金模式都已經涉嫌多層次的團隊計酬，都是以開專賣店調理亞健康為由，發展會員繳納入門費為實，鼓勵會員大力發展下線，發展的團隊越多，拿傘下的代數獎金就越多；傳銷的三大特徵「入門費」、「拉人頭」、「以發展人員為計酬」，很明顯躍萊的兩種模式已經具備這三點，違反了《禁止傳銷條例》第七條規定：「組織者或者經營者通過發展人員，要求被發展人員發展其他人員加入，形成上下線關系，並以下線的銷售業績為依據計算和給付上線報酬，牟取非法利益的，屬於傳銷行為。在「權健事件」和保健品市場「百日行動」整治，商務部已經暫停對直銷牌照的發放，國家監管部門對於直銷行業的嚴打和整治從未缺席過，對於躍萊無牌運作市場的企業，將會走向哪裡？本網將持續關注。
⑦ 有想法想加盟武漢躍萊，有沒有前景
加盟武漢躍萊挺有前景的，品牌專注於打造各種保健產品，以及高端的市場服務，使用品牌專賣的銷售模式將產品和服務全面的提供給國內的消費者，還會解決各地加盟商在市場中的經營難題。有幫助的話，求給大大的贊。
⑧ 武漢躍萊健康產業有限公司是不是傳銷
武漢躍萊健康產業有限公司不是傳銷。
武漢躍萊健康產業有限公司（簡稱躍萊、TwinkLife）成立於2009年，是中國多肽產業集團（CPG）和Smartpep (Canada)Biological Technology Research Ltd的兄弟企業。
武漢躍萊健康產業有限公司致力於人類抗衰老事業的研究、開發和應用，與中國健康促進基金會共同成立了中國第一家專業從事抗衰老 實驗室——中國健康促進基金會抗衰老醫學研究中心（以下簡稱中心）。中心下設：抗衰老醫學基礎研究室、天然草本研究室、中國人抗衰老標准數據採集中心、抗衰老應用開發室，幹細胞基礎研究室。
2018年8月6日，由中國健康促進基金會主辦，武漢躍萊健康產業有限公司協辦的「2018中國健康促進基金會抗衰老與營養健康高峰論壇」在北京舉行。論壇重點聚焦營養與健康問題，旨在進一步推動我國抗衰老和營養健康領域的學術交流與合作。
⑨ 武漢躍萊是一家做什麼的企業呢
武漢躍萊是一家致力於抗衰老事業的研究⌄開發及應用的企業，長久致力於人類事業的研究，開發及應用，在公司發展壯大的12年裡，我們始終為客戶提供好的產品和技術支持，健全的售後服務。
⑩ 武漢躍萊是一家怎樣的公司
躍萊是一家擁有廣闊胸襟和國際化視野的公司，從開始之初就遵循鄧小平同志「科學技術是第一生產力」的諄諄教誨。躍萊中國研究院是具有深厚的理療素養、豐富的科研經驗和創新研究智慧的國際一流抗衰老科學研究機構，集結了國內頂尖行業專家學者，為躍萊產品出謀劃策，澆築心血，保證每一位使用者都能獲得最好的營養保障！