1. 年會頒獎獎項名稱有哪些
年會頒獎獎項名稱有功勛獎；最佳節約資源獎；最佳勤奮標兵；最佳新人獎；最佳進步獎；最佳親和力獎；最佳團隊影響力獎；最佳善於創新標兵。
年會指某些社會團體一年舉行一次的集會，是企業和組織一年一度的「家庭盛會」，主要目的是客戶答謝，激揚士氣，營造組織氣氛、深化內部溝通、促進戰略分享、增進目標認同，並制定第二年的目標，為新一年度的工作奏響序曲。
年會目的
年會，就是每年圍繞企業和組織為總結一年的運營情況、鼓勵團隊士氣、展望美好未來而策劃實施的一種集會形式。年會是企業的春節，也是標志著一個企業和組織一年工作的結束。企業年會會伴隨著企業員工表彰、企業歷史回顧、企業未來展望等重要內容。
一些優秀企業和組織還有邀請有分量的上下游合作夥伴共同參與這一全司同慶的節日，增加企業之間的溝通，促進企業之間的共同進步。
其它時間開始時要大氣、出乎意料、由企業積淀的內容；中間要有激情飛揚、現代活力，客戶有人支持的內容或優秀員工獎勵的內容；結尾要有感動的、感恩的內容，或是激勵、激揚人心的內容！夠全體在場人員回味和引發歸屬感的內容。
2. 公司開客戶會，分別獎勵4個級別客戶，求獎項設置的名稱。例如最佳合作夥伴等等
好友獎：雪中送炭獎，同甘共苦獎，一起奮斗獎，同心協力獎，共同富裕獎等等；
其他的公司獎勵名稱：像什麼優秀員工，勞動模範，最佳服務 ，最佳銷售，最佳盈利，全勤獎 ；
一些有創意的獎項名稱：天天向上獎，最佳搭檔獎，奮力拚搏獎，吃苦耐勞獎，善於學習獎，腳踏實地獎，『最能星』獎，『最智星』獎，『最知道』獎，『最羅曼蒂克』獎，第一搭檔獎，第一合作人獎，第一文藝獎，第一鬼馬獎，第一潮流獎；
為公司效力五年以上的優秀員工設立一個獎項：紅管家獎；夥伴獎；忠誠獎；年功獎、功臣成就獎等。雨花石獎、拓荒牛獎、愚公獎；
團隊獎項設置：最佳人才隊伍組建獎、最佳員工隊伍建設獎、最佳人員調配獎、最佳員工配置獎 、納賢獎、員工啟迪獎 、人才招募獎。
拓展資料：
導致公司設立無效的原因：
公司必須依法設立，其中主要包括公司的種類、股東人數、注冊資本、股東出資、設立方式以及設立程序等均必須符合法律的規定。公司設立無效主要是因為設立行為違反法律規定引起的。設立無效的原因大致可以歸結為以下三個方面：
1、 設立主體存在瑕疵。 即發起人或者股東主體資格欠缺或意思表示有缺陷，其中包括：發起人或股東中有無行為能力人或限制行為能力人;某發起人或者股東因為欺詐、脅迫而作出設立公司的意思表示;發起人或者股東明知其行為將侵害債權人的利益而作出設立的意思表示。
2、 設立行為本身有瑕疵。 即設立公司時違反法定條件和法定程序的要求，或者違反其他強制性規定。主要表現為：
①發起人沒有認足公司應當發行的全部股份，或者募集設立所發行的股份超過招股說明書規定的截止期限尚未募足。
②公司的設立不符合公司法規定的條件。
3、其他原因。 除上述兩方面原因外，其他原因也可能導致公司設立無效。例如，公司創立大會本已決議不設立公司。 公司的設立要求按照法定程序進行，要是有違反法定條件或程序的情況，那麼會導致設立無效。目前，對於公司設立條件中的一些不必要的限制性內容，已經做出了進一步的減少。但是要設立公司，就必須要向各級工商行政管理機關提出申請，同時還要遵守公司登記管理條例的有關規定才行。
3. 公司年終總結表彰會評優評先設哪些獎項比較合適
最佳新人：新人表彰；
最佳進步：老人表彰；
工作創新：工作方法等改變帶來的工作效率大幅提高；
優秀員工：這個就比較靈活，各種先進都可以，比如拉來大客戶啦、拾金不昧啦、積極組織年會啦、為企業考取相關技能證啦等等，是用來鼓勵沒有特別大貢獻但卻有潛力的員工的，同樣可以衍生出各種表彰名目。
4. 企業獎項名稱大全
企業獎項名稱有:
優秀個人獎、優秀團隊獎、最佳貢獻獎、最佳新人獎、全勤獎、進步獎、精英獎、聚寶盆獎-最佳銷售、披星戴月獎-最勤奮、老謀深算獎-最佳策劃、和顏悅色獎-服務最佳、突飛猛進獎-進步最快、妙筆生花獎-最佳文案、獨具慧眼獎-最佳人事、精打細算獎-最佳財務等等。
【拓展資料】
一、企業是什麼:
企業一般是指以盈利為目的，運用各種生產要素(土地、勞動力、資本、技術和企業家才能等)，向市場提供商品或服務，實行自主經營、自負盈虧、獨立核算的法人或其他社會經濟組織。
在商品經濟范疇內，作為組織單元的多種模式之一，按照一定的組織規律，有機構成的經濟實體，一般以營利為目的，以實現投資人、客戶、員工、社會大眾的利益最大化為使命，通過提供產品或服務換取收入。它是社會發展的產物，因社會分工的發展而成長壯大。
企業是市場經濟活動的主要參與者;在社會主義經濟體制下，各種企業並存共同構成社會主義市場經濟的微觀基礎。企業存在三類基本組織形式:獨資企業、合夥企業和公司，公司制企業是現代企業中最主要的最典型的組織形式。
二、企業的分類:
1.以投資人的出資方式和責任形式分為:個人獨資企業、合夥企業、公司制企業。公司制企業又分為有限責任公司和股份有限公司。
2.以投資者的地區不同分為:內資企業、外資企業和港、澳、台商投資企業。
3.按所有制結構可分為:全民所有制企業、集體所有制和私營企業和外資。
4.按股東對公司所負責不同分為:無限責任公司、有限責任公司、股份有限公司。
5.按信用等級可分為:人合公司、資合公司、人合兼資合公司。
6.按公司地位類型可分為:母公司、子公司。
7.按規模可分為:特大型企業、大型企業、中型企業、小型企業和微型企業。
8.按經濟部門可分為:農業企業、工業企業和服務企業等等。
9.按企業健康程度可分為:相對比較健康的隨機應變型企業、軍隊型企業、韌力調節型企業，和相對不健康的消極進取型企業、時停時進型企業、過度膨脹型企業、過度管理型企業。
5. 餐飲連鎖行業獎項有哪些
全國飲食精英頒獎盛典獎項
1、飲食行業最高貢獻獎
2、飲食文化委員會終身榮譽會長
3、飲食行業從業五十年以上特殊貢獻獎
4、弘揚飲食文化特殊貢獻獎
5、年度飲食行業十佳傑出青年
6、年度飲食行業優秀人物
7、年度飲食行業最具創新力行政總廚
8、年度飲食行業十佳管理之星
9、年度低碳飲食與食品安全示範單位
10、年度最具投資價值餐飲品牌企業
11、年度最受消費者歡迎餐飲品牌企業
12、年度最具誠信供應商
13、年度最受飲食行業歡迎一站式采購基地
14、年度飲食行業綠色蔬菜采購基地
15、年度『光碟行動』十佳模範企業
16、年度最具誠信團膳品牌企業
17、低碳環保節能創新品牌企業
6. 求公司年會獎項名稱，如最佳員工獎，最佳管理獎等，要求有創意，數量越多越好。 （我們是一家餐飲公司）
1、最敬業員工獎
2、最具挑戰精神獎
3、最感動人心獎
4、最佳服務獎
5、最佳進步獎
6、明星微笑獎
(6)加盟商年終表彰獎項名稱大全擴展閱讀：
在提煉的要點之上，結合預算和老闆喜好（能接受的尺度），便可以打開你的創意腦洞製造年會亮點了，主打科技范兒的星球大戰，暢快享樂的拉斯維加斯之夜、面具舞會、復古派對、游樂場，展現才藝的演唱會、倡導健康的運動會......
以小米2018年年會「新征程」為例，沿著新征程的想法，小米將年會塑造成長征的舞台故事，雷軍換上海軍衫、軍綠褲，繫上紅領巾與小米公司的一眾大佬一起獻上了勁歌熱舞《新長征路上的搖滾》。
7. 公司頒獎獎項名稱有哪些
公司頒獎標題獎項名稱有：
一、優秀員工-創意獎項：面面俱到獎、全能選手獎、遭人嫉妒獎、最佳駿馬獎
二、文案創作-創意獎項：驚聲尖叫獎、奇思妙想獎、拍案叫絕獎、獨樹一幟獎
三、零差錯-創意獎項：萬無一失獎、找茬通關獎、火眼金睛獎
四、優秀項目-創意獎項：高瞻遠矚獎、運籌帷幄獎、群英作業獎
五、人事部門-創意獎項：火眼金睛獎、伯樂在世獎、獨具慧眼獎
六、逆襲進步-創意獎項：屌絲逆襲獎、天天向上獎、螺絲釘獎、最具潛力獎
頒獎的一般流程：
1.首先由導引禮儀將受獎人引導上台。
2.禮儀用托盤托獎品(獎章、獎杯、證書等)有序上台(手臂和側腰大約一拳距離，端托盤時，大拇指是露在托盤外沿的)。
3.由導引禮儀將頒獎嘉賓引導上台。
4.禮儀雙手遞呈至頒獎嘉賓面前且鞠躬(向前微傾約15度)，頒獎嘉賓接過獎品(獎章,獎杯,證書等)。
5.禮儀有序下台。
6.頒獎嘉賓和受獎人合影留念後，導引禮儀分別將頒獎嘉賓和受獎人引導會原位。
8. 年度表彰，請大家幫忙取10個大獎的名字
最佳銷售業績之星 {銷售年度冠軍.}
最佳精英貢獻之星{為客戶解決大問題,並給公司帶大收益,以公司為家,以工作為已任}
最佳優秀新人之星{培訓銷售新人三個月內業績一致前三名}
最佳領導者之星{管理有方,老闆,員工,同事,一致認同}
最佳團隊合作之星{大事件體現小團隊合作}
最佳零投訴團隊之星{培訓行業周期長,客戶回訪中滿意度}
最佳創新教師之星{培訓教學中提出優秀個案以致學生或客戶好評}
最佳銷售口碑之星{業績一般但同行同事客戶口碑優秀}
最佳大項目開發之星{如著名500強企業培訓攻克}
最佳特別貢獻之星{老闆付出總是最多的要記的給老闆帶高帽子}
9. 我們公司開商務年會，給經銷商頒獎，要寫頒獎詞，具體獎項：最具發展潛力獎，開拓精神獎，最佳營銷大獎，
最具發展潛力獎，開拓精神獎，最佳營銷大獎的頒獎詞範文如下表。