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期權加盟商

發布時間: 2025-10-02 22:05:07

A. 如何加盟麥當勞

如何代理麥當勞?
有獎勵寫回答共2個回答
匿名用戶
(1)只有個人才能被允許成為麥當勞的加盟者,公司形式或者合夥人的加盟形式都不會被允許,加盟者投資金額不少於30萬美元。麥當勞高層進一步透露,麥當勞的加盟形式也將類似於肯德基那樣,先自己開直營店,再允許加盟者進入,也就是將屬下的麥當勞餐廳直營店以特許形式改造為加盟店。有消息稱,麥當勞特許經營的首選可能是廣州或北京。
(2)30萬美元的構成中包括了餐廳的裝修、設備和招牌等費用,但不包括經營場所的租金和員工費用。麥當勞的加盟年限目前尚未確定,但已經開展加盟業務的肯德基要求加盟者簽約年限不少於10年。
(3)在加盟之初,加盟者必須先支付加盟費。如果加盟者購買的是新店鋪,則需要支付總成本的40%;如果是舊店鋪,加盟者則只需要支付成本的25%。這些資金必須來自加盟者個人的自有資金(非借貸資金),。由於每家店的情況不同,收取加盟金的多少也不能嚴格量化,通常個人非借貸資金在17.5萬美元以上,麥當勞才會考慮其是否能參與加盟。可以採用設備租賃的模式,簡而言之,麥當勞先代為購買設備(比如器具、座位、裝修等),而後將他們租給加盟者。加盟者相當於獲得一個期權,他們可以在3年內買入這些設備。麥當勞要求加盟者起碼擁有10萬美元以上的自有資金。除了加盟費,加盟者還需要定期支付權利金。權利金包括兩部分內容,一個是服務費,每月繳納餐廳收入的一定百分比(目前是4%);另一部分是租金,同樣也是每個月繳納收入的一個百分比。

B. 什麼是權力金

權利金(premium)即期權的價格,是期權的買方要向賣方支付的費用,也就是獲得權利而必須支付的費用。對賣方而言,它是賣出期權的報酬。權利金的高低取決於期權到期月份及所選擇的履約價格等,是由買賣雙方競價產生的。

C. 什麼是場外期權 應該怎麼進行交易

個股場外期權是什麼?一種在滬深交易所之外交易的期權。它是買方與賣方之間訂立的合約,個股場外期權買方有權利,但無義務在合約有效期限內,以合約約定的價格,購買或出售合約約定數量的標的股票。個股場外期權買方需要為這個權利支付權利金(期權費),而個股場外期權賣方向買方收取權利金並在買方行權時承擔履行合約條款的義務。

場外個股期權怎麼做?金融投資的客戶眾多,客戶經理常常能聽到客戶抱怨股票市場不好做。經常炒股票的人常常會對股票的交易模式有些不滿,股票一般都只能單向操作,不能同時買漲買跌,所以一般只能做高拋低吸,很難做空。而場外個股期權的出現顛覆了傳統的股票投資理念,實現了雙向甚至多向交易,那麼場外個股期權怎麼做呢?

場外個股期權怎麼做?首先我們來了解一下什麼是場外個股期權,場外個股期權是指在非集中性的交易場所進行的非標准化的金融期權合約的交易。和目前國內有限的50ETF等場內期權相比,場外期權由於非標准化,在桿杠率及行權日期上都更加靈活。

場外個股期權怎麼做?個股場外期權這一金融衍生品的推出,給A股市場的投資者帶來些許慰藉,激起了投資的熱情。直接以滬深上市的股票為投資標的,雙向交易。不僅可以買漲,還可以通過買入看跌期權為持有的股票完全對沖下跌的風險。虧損有限,盈利無限,收益放大的同時,風險卻沒有增加,虧損控制在預設的范圍。放大杠桿的同時卻無需支付利息,也不會像股票配資那樣存在爆倉的風險。投資策略多種多樣,即使不知道股票漲跌,那就同時買入看漲和看跌期權,只要股票波動夠大,利用波動率策略也能盈利。

先給大家說一個個股場外期權的例子:假設投資者,看好未來三個月萬科的市場走勢,想大幅建倉萬科.這時,經過與合格機構投資者詢價,得到萬科 3個月平值看漲期權的費用為5%,這時客戶可以只需支付5萬期權費即可獲得100萬名義金額的萬科的市值。

1.若3個月後萬科漲到了120萬,這樣投資者通過個股場外期權,獲利20萬,因為要減去權利金5萬,所以凈收益為15萬。杠桿凈收益3倍。但如果投資者自己用5萬投資,只能賺取1萬。

2.若3個月後,萬科跌到了80萬,這樣投資者通過個股場外期權,獲利為0元,這個時候投資者就可以選擇不行權,這樣投資者所虧損的就是權利金5萬。如果投資者自己全部用自有的100萬資金投資,虧損為20萬。

權利的買方可以根據行情結果對自己的好壞來做出決定到期是行權還是不行權。這樣的話買方的虧損永遠都固定在了一個范圍,即最大虧損為權利金,而未來的收益卻是無限的。這是不是對買方很有利,是不是選擇用場外個股期權,從此告別炒股被套。

目前市場做個股場外期權有兩類:

一類:機構僅僅只是作為通道服務商,個人投資者僅僅是通過機構通道間接的與券商參與個股長期期權業務。券商能夠給到機構交易確認單,而機構可以給到客戶交易確認單。

二類:打著合券商合作的名義實際機構直接與個人投資者對賭,個人投資者的交易沒有正真進入市場。

區別這兩者的方法:

1. 是否有收取加盟費保證金一說:個股場外期權本身是正規合法的產品,機構僅僅是作為通道服務商,本身是不承擔盈虧風險的。那麼收取高額加盟費保證金是為了什麼目的。個人投資者賺的錢是由券商作為權利義無返去做對付,跟機構是沒有任何關系的,所以要求交保證金加盟費的就應該思考下原因了。

2. 是否給出超高條件:通過高條件去競爭市場,個股場外期權的利潤是來自權利金。而權利金是通過券商詢價所得,權利金的大部分是券商的利潤,機構只是在券商報價基礎上加適當的比例。若是能夠給出高出市場太多的條件,無疑機構是與個人投資在做對賭。而這樣的機構存活的周期是短暫的,個股場外期權4萬的權利金可以買到100萬的名義本金的股票市值,若是證券標的漲20%,那麼就意味著客戶掙了20萬,而證券標的下跌20%,虧損最大也就是4萬的權利金。這樣的盈虧比率你覺得對賭的風險大不大?所以在個股期權市場機構給出高條件和客戶做對賭首先要考慮的是機構有沒有能夠去賠付盈利這個是風險一,其次你要考慮到政策風險,萬一個人投資要求給出券商確認單是否能夠真的給出,而不是前面說的有,肯定有券商的確認單,到最後打臉自己。

D. 公司給的期權有什麼用

公司給的期權有什麼用?股份期權又稱虛擬股票計劃,在非上市股份有限公司中,首先將公司所有權轉化為若干虛擬股份,然後根據特定的契約條件,賦予企業經營者或勞動者在一定的時間內以某個約定的價格**一定份額的股權(虛擬股份)的權利。

公司期權有以下幾種特點:

1、一般是未上市公司發行棄權激勵。而且是公司有上市潛力和上市預期

2、股份期權是一種未來經濟收益,並且不確定。假設公司沒能上市,依然可以根據期權價格買入相應股票,但是不可以在二級市場流通,但是可以私下轉讓。

3、在股權激勵計劃有效期內,每期授予的限制性股票,其禁售期不得低於2年。禁售期滿,根據股權激勵計劃和業績目標完成情況確定激勵對象可解鎖(轉讓、出售)的股票數量。解鎖期不得低於3年,在解鎖期內原則上採取勻速解鎖辦法

4、期權一開始不產生任何交易,只是未來的一個意向協議。你可以選擇**或者放棄行權。到期後你需要現金**,公司出讓一定的股份。

這是股票期權的另一種變通**,隨著大量未上市民營企業的出現和發展而產生,在人力資源證券化過程中,股份期權可依法轉換成股票期權,特別適用於解決民營企業及其他未上市公司面臨的中高層管理人員和勞動者的激勵問題。

期權也是有陷阱的

期權陷阱一:你到底拿了多少期權?

1、經常聽到創業公司的朋友跟我說,老闆給了20萬的期權,老闆給了50萬的期權。我就問他,是價值20萬美元的期權,還是20萬股的期權?占公司股本多少?很少有人能就此說清楚。

2、我們通過一個小案例來解讀中概股。某B輪公司當前估值1億美金,分成了1億股,每股價值1美金。公司的期權池占總股本的15%,也就是1500萬股期權,每股期權的價值也是1美金。公司確定的B輪行權價是5毛美金。(隨著融資輪次的增加,公司的估值會上升,行權價也會上升,C輪的行權價可能就變成1.5美元了)按照市場正常估價,公司希望在C輪能達到3億美金的估值。如果上市,參照同類公司,預期市值在15億美金。(大家一定要看清這些數字的關系)

3、那我們來看看所謂的20萬期權會有多少種解讀。第一種叫20萬股期權,那麼是多少股就是多少股,歧義最小;第二種叫價值20萬美元的期權,這里歧義就大了,這可以是B輪估價20萬美元的期權,那麼就是20萬股,和第一種一樣。也可以是C輪估價20萬美元的期權,那麼就是6.7萬股。還可以是上市之後價值20萬美元的期權,那可就慘了,你其實被授予的期權只有區區的1.3萬股。

4、上述的股數也好,估值也好,行權價也好,是大家最容易被忽悠的地方。其實最簡單的期權價值衡量,你只需要知道公司當前估值多少,你的期權占股份比例就可以了,兩下一乘,就是你期權的當前價值。未來價值就看看上市預期市值多少,中間稀釋的比例如何,你也可以大致知道如果公司上市,你能收益多少。用上面的案例說明,你被授予20萬股期權,占公司總股本的0.2%,當前價值20萬美元。若干年後上市,公司市值15億美金,在融資過程中你的0.2%被稀釋了3倍,變成了0.067%,那麼上市之後的期權價值就是100萬美元,減去你的行權成本10萬,實際收益就是90萬美元。當然還要很悲催地被扣掉不少稅。

5、上述計算是一個最簡約的版本。公司在融資和上市過程中會有N多復雜的股本分拆、稀釋、投前估值和投後估值等變化,是一個極端繁復的財務和數字游戲。但大致的思路就是這樣。

應對策略

在加入創業公司前把這些問題盡量問清楚,丁是丁,卯是卯。當然有些信息屬於公司機密,是不太方便直白地透露的,但你可以通過一些基本信息,如你的每股期權價值、授予股數、行權價、公司大致估值等,來推算你手中的期權大致值多少錢。不願意把上述信息交待清楚的公司都有極大的忽悠嫌疑,你可以慎重考慮是否要和這樣的公司合作。

期權陷阱二:中途退出就拿不到的期權

1、無數同學辛辛苦苦地在創業公司幹了若干年,在公司臨近爆發的前夕被一腳踢開,因為之前沒有和公司溝通清楚,所有的期權付之流水。這是極其悲催的事情。那麼如何避免這種情況的發生,這當中的期權運作機制又是怎樣的呢?

2、通常是三種退出機制,一種你中途離開,已經成熟的部分你可以行權價**,從期權變成股權,全部帶走,等待未來變現,這種是比較仗義的;第二種是部分帶走,具體比例可以事先約定,也可以到時和公司商量,也是可以接受的;最後一種是只要你中途退場,無論是主動還是被動,所有期權立刻作廢,這種可能是創業公司當中最常見的,也是最不靠譜的一種。

3、創業公司的期權是一種長效激勵機制。中途離場的同學應該享受的是他之前創造的那部分價值,所以我們說已經成熟的部分是有權行權帶走的。但公司後面的增長主要是靠留守者和後來者共同的努力達成的,如果先期離開者要霸佔這部分收益,也是不公平的。而且,如果中途不斷有人離開,並且將期權全部帶走,無疑會造成期權池的枯竭,對企業的發展是極其不利的。因此部分行權是一種可行的**。

4、當然,如果在股票市場中途退場而所有期權作廢,也非常不公道,你無疑在否認早期創業員工的所有努力和心血。最可怕的是,這會造成激勵的完全失效和博弈關系的嚴重失衡。在這種情況下,創始人完全可以耍無賴,在吸引人才加盟的時候承諾大量的期權,而一旦不如意,就一腳踢開,期權等於一張白紙,員工一點保障感都沒有,你又如何能夠保證同舟共濟的創業文化呢?又有誰肯為你賣命呢?

5、非常遺憾的是,上述情形是非常普遍的。老闆一方面有意隱藏這種意圖,而員工對此關注的也不多。因為對於加盟上市公司來說,期權變現的可能性較低,時間周期較長,很多人並沒太把這個當回事。但我們還是建議候選人在選擇Offer的時候,如果有期權,要問清楚,一方面你可以通過這點來判斷公司的誠意和靠譜程度,另一方面,萬一哪天真能套現呢?你可能會損失了一大筆收入,到時可就悔之晚矣了。

應對策略

還是要問清楚,不要留灰色地帶。大家的初心也許都是希望和一家創業公司走下去,一起走到勝利的彼岸。但萬一中間有所變故呢?可能是你變心,也可能是老闆變心。畢竟誰都不希望自己數載的努力最後變成一張廢紙吧。

期權陷阱三:是口頭承諾,還是書面確認

1、見過太多的口頭承諾,而沒有兌現的期權。在大利大益面前,人品並不可靠,也不符合商業環境的契約精神。

2、A輪之前的公司因為還在摸索階段,股權結構很多並沒有完全確定,而且由於建立完整的期權池和分配方案需要花費相當的時間、精力和金錢,所以幾張紙的期權和代持協議是可以接受的,也是合理的。

3、B輪之後的公司就需要有完整的期權規劃了,各種財務安排、股權安排、法務咨詢、分配方案、授予流程、書面協議等,都要建立健全。在此階段還採取口頭承諾,或一張紙簽字了事的,都是嚴重不負責任的行為。這樣的公司不值得信任。

4、期權的授予是一個嚴肅的法律流程。我見到的比較正規的授予場景,是分別有創始人、律師和人力資源高管在場,然後一一把被授予員工請進來,創始人簡單描繪公司願景和未來發展,律師或HR解讀協議中的核心條款,然後由創始人和員工分別簽字,交換協議,完成整個流程。記住,那是一沓法律文件,不是一張紙。

5、期權的授予如果涉及的員工比較多,很多公司會安排一次隆重的儀式,各種宣講,各種懇談。這無疑是強化企業文化,建立深度認同,激發正能量的非常好的舉措。

應對策略

看看手頭是否有期權協議吧,如果有,數數它的頁數,看看當中的內容。你要麼會感知到其中的厚重,要麼你可能會爆粗口了。

E. 為什麼給高管期權可以避免代理權問題

高管期權是為了獎勵或者給高管工作付出的一種本公司的期權收益
期權是指國內2015年推出的上證50ETF期權,是一種新型金融產品,它的優勢在於虧損有限盈利無限納州租。所以引起了眾多投資者的關注,越來越多的投資者想要加入期權市場,但由於期權的門檻很高,沒有一定的資金和完成一些特定條件是無法開戶進入期權市場的,所以就出現了期權洞兆招商代理,通過幫助那些想要加入期權市場但是無法通過期權開戶條件的投資者們零門檻開戶,從中抽取一定的手續費獲利。大家可以把它想成是幫助交易人期權開戶、期權分倉交易的一項期權合約交易輔助行業。
期權代理有何優勢?1.省去繁雜的程序,代理對大跡孝家自身擁有的硬體要求不高,在技術團隊、運用維修等方面都是省去的;2.產品有保障,做上證50ETF期權代理加盟,由於公司擁有眾多資源,都可以直接利用起來,幫助直接減輕負擔,在質量也可以得到保障;3.可以了解到更多的期權知識,進而在期權市場上走的更遠;4.如果自己玩50ETF期權,還可以獲得更低的交易手續費,每月可以增加自己額外的收入。5.每天更快的獲取行業信息,緊跟50ETF期權行情最新動態。