Ⅰ 雨潤集團
不好 極其不好 現在待遇是2000 住宿環境差的要死 利用應屆畢業生沒經驗 剝削 各種車間實習 根本就是廉價勞動力 遲遲不給轉正 十年經驗也得下車間
Ⅱ 請問雨潤冷鮮肉加盟
當然可以，我們縣包括我這家一共有四家雨潤冷鮮肉。只要兩店相距至少150米以外就行
Ⅲ 像雨潤牧原類的大型企業怎麼帶車加入
像雨潤牧原類的大型企業帶車加入可以申請招聘。牧原招聘司機需要條件如下年齡26-40歲，持有B證及以上駕駛證，司機需要雙證包含從業資格證、駕駛證，二年以上4.2米廂式貨車實際貨運駕駛經驗，有生鮮運輸經驗者或退伍軍人者優先，滿足條件的可以通過官網申請。
Ⅳ 急！！雨潤集團來我學校招聘，我是設計專業，
你是在雨潤的哪個地方工作呢
我老家那裡有個雨潤的生產基地 肉製品的都是 一般的員工都可以拿到1000左右 那麼經理級的至少都是2000左右
一、集團概況
雨潤集團總部設立在南京市建鄴區，屬國家級重點龍頭企業，是一家以食品為主業，集房地產、旅遊、高科技、投融資、商貿物流等產業於一體的集團化企業,現有職工23000多名，下屬80多家分（子）公司，分別設立在北京、上海、廣州、遼寧、新疆、江蘇、四川、湖南、安徽等二十八個省、直轄市。
集團現有雨潤、旺潤、福潤、大眾肉聯等多個品牌十大系列共1000多種產品，在全國建有300多個銷售網點，產品出口俄羅斯、朝鮮及東南亞、港澳等國家和地區，年銷售100多億。
在2004中國工業企業500強中排名277位，在民營企業500強榜單中位列29名；在2004「中國500最具價值品牌」排行榜中「雨潤」品牌以21.76億元的品牌價值名列江蘇品牌列表第16位。2004年9月中國企業聯合會、中國企業家協會聯合授予雨潤「中國優秀民營企業」稱號（全國僅20家）。
二、產業介紹。
食品產業 1999年2月，雨潤集團在全國肉食品行業中率先通過ISO9001國際質量體系認證；2002年10月，一次性順利通過了HACCP認證；同年雨潤低溫肉製品通過了出口衛生注冊，標志著雨潤低溫肉製品走出國門。2003年7月，雨潤又率先在食品行業通過了ISO14001環境管理體系認證和QS質量安全市場准入認證；「福潤」牌豬肉獲「無公害」農產品認證。2004年，一次性順利通過OHSAS18001職業健康安全管理體系認證，「雨潤」牌低溫肉製品、「旺潤」牌高溫火腿腸分別榮獲「中國名牌」稱號，連續多年被評為「全國食品行業質量效益型企業」；連續8年被合作銀行評為「AAA級信用企業」；「中國食品工業突出貢獻企業」、 「2003中國肉類食品行業50強企業」等多項殊榮；2001年國家人事部批准雨潤集團成立「博士後工作站」。 03年10月，奠基開工的總投資7億元佔地近千畝的「雨潤食品工業園」即將建成投入使用，預計建成後集團年銷售收入將有較大幅度增長。
房地產業 江蘇地華房地產發展有限公司成立於2002年5月，具有房地產開發二級資質。目前，公司控股、持股及管理的分（子）公司二十餘家。依託雨潤集團強大的產業經濟實力，憑借雨潤集團豐富的創業經驗，並在引入國際強勢房地產企業管理優勢的基礎上，江蘇地華堅持實施「規范化發展、規模化運作」的企業戰略，初步形成了以房地產開發、銷售為主，設計、裝飾、咨詢與物業管理相輔配的產業鏈作業模式。
在「創造精品人居空間」的經營理念指引下，江蘇地華的房地產投資開發主要定位在高檔住宅項目和高檔商用物業項目方面，開發項目遍布江蘇的南京、蘇州、北京、上海以及安徽的安慶、黃山等地。已開發的「月安花園」（南京）「秀水華庭」(安慶)「御墅天築」(黃山)等樓盤分別榮獲了中國「十大康居示範工程」、「江蘇明星樓盤」、「中國建築精品樓盤」、「全國最佳景觀別墅」等殊榮，正在建設中的「朗瑪國際廣場」和「星雨花都」項目將分別成為南京河西新城區的標志性建築和高品位時尚住宅小區。
吸引和培養最優秀的人才，優化企業資源配置，強化企業內部管理，是地華始終的工作重點。企業技術團隊由來自新加坡、台灣、香港等地對國內外房地產業界熟悉並有成功建樹的知名專家，與來自全國各地的房地產業界精英所組成；公司採用扁平化的企業管理結構和網路化的項目作業形式，充分調動了人員的積極性；強化了人才的作用和價值。目前，地華已經形成了較為完善的法人治理結構和健全合理、有效的重大經營決策程序及內部管理控制制度。
旅遊產業 旅遊業是雨潤集團又一亮點，雨潤以高起點進入高爾夫旅遊業、酒店業和文化旅遊業等開發領域，傾力打造國際標准化的旅遊渡假社區，為高端的商務旅遊市場提供一流的高品質服務。旅遊產業旗下實體主要有黃山松柏高爾夫鄉村俱樂部、黃山國際渡假村等。
黃山松柏高爾夫鄉村俱樂部公司坐落於世界旅遊勝地黃山，佔地千餘畝，包括一個可承辦國際巡迴賽的18洞國際標准高爾夫球場和黃山市唯一的一家五星級旅遊渡假酒店。其中，黃山高爾夫球場佔地1124畝，依山勢湖水而建，建築造型別致，其頗具特色的球道（18洞）、變幻多端的果嶺（18個）已博得了業內人士的一致贊譽。黃山高爾夫酒店總建築面積為26617平方米。曾圓滿承辦過大型國際論壇會議及環球小姐選美比賽。至尊服務管理的實施讓黃山高爾夫酒店享譽四方。
商貿物流產業 雨潤商貿物流業依託集團整體資源優勢，以現代商務運作新理念為指導，充分運用電子商務等先進信息技術，目前已經形成了良好的產業新局面。
2004年9月雨潤購買了南京農貿中心大部分股份，開始進軍商貿物流業。2005年，雨潤集團投入資金近3億元，經過連續15次舉牌，成功入主南京中商集團，至此，南京中商成為雨潤控股的又一家上市公司。該企業自2000年上市以來，主營業務收入和利潤以及利潤總額每年均保持遞增態勢。計劃在5年內躋身國家級零售企業並且名列前茅，同時具備與國際零售巨頭抗衡的能力。
投融資產業
雨潤集團成功地經營了一批投資回報較高、收益穩定的城市基礎設施項目以及教育、能源、金融保險領域等具有良好成長性的投資項目，取得了良好的社會和經濟效益。同時， 2005年10月3日，雨潤在香港聯合交易所成功上市，從而實現了與國際資本的真正接軌。至此，「雨潤系」已包括南京中商（600280.SH）、東成控股（0735.HK）和中國雨潤（1068.HK）三家上市公司。
高科技產業 雨潤集團與國內高等院校、科研機構合作，進入高技術新材料業的研發和生產領域，全力推進科技成果產業化的發展，運用微、納米技術研發的食品、生物、化學等領域的材料加工技術和工程化產品深受市場歡迎。目前，佔地一千多畝的雨潤科技園正在建設當中。
三.我們的企業文化。
◆企業目標：創造中國食品工業的輝煌
◆企業精神：誠信、勤敏、謙學、艱毅
◆核心價值觀：開放、創新、回報
◆核心競爭力：文化、誠信、品牌
◆核心理念：真誠如雨潤萬家
◆道德理念：食品工業是道德工業
四.我們的人力資源理念。
◆尊重人：尊重員工人格、尊重員工需要、尊重員工建議、尊重員工能力、尊重員工成績。
◆開發人：我們認為每一名員工都是一座待開發的金山，我們將持續不斷地引導員工學習，開發員工的潛力並提供鍛煉成長的機會。
◆用好人：將合適的人放到合適的崗位上，最大效用地發揮人才的價值。
五.雨潤對人才的素質要求。
◆有激情、有熱情、有豪情的人；
◆能吃苦、肯創新、善鑽研的人；
◆有理想、有抱負、願意為中國食品行業貢獻聰明才智的人；
◆有畢業證、學位證、英語等級證、計算機等級證的合格畢業生；
◆中共黨員、優秀學生幹部、優秀畢業生、有社會實踐經驗、形象氣質俱佳者優先錄用；
六.加盟雨潤的理由。
◆企業規模大，學習機會多；
◆企業發展快，晉升機會多；
◆企業機制好，成長平台廣。
◆企業前景廣，鍛煉機會多。
七.雨潤集團人才需求計劃表。
專 業
需求人數
學歷
培養方向
福利待遇
企業管理
15
碩士及
以上
分公司總經理及總
經理助理，各職能
科室負責人
如果您加盟我們的團隊，我們將為您提供完善的福利待遇及具有競爭力的薪資水平和良好的發展空間
管理科學與工程
5
市場營銷
5
工商管理（MBA）
10
財務管理
5
會計學
5
高級文秘
2
供應鏈管理
2
八、面試安排：您可以通過我們的郵箱或直接郵寄信件的方式把簡歷寄給我們，收到您的簡歷後我們將進行初步篩選，大約一周的時間給您進一步面試的回復。
九、乘車路線。
◆南京火車站乘33路——長樂路轉305路——雨潤公司站
◆南京火車西站乘21路——賽上路轉305路——雨潤公司站
◆中央門長途汽車站乘35路——集慶門轉305路——雨潤公司站
◆南京火車站乘地鐵1號線——中勝站（明基醫院）
十、聯系地址。
江蘇雨潤食品產業集團有限公司
地址：南京市建鄴區雨潤路17號
郵編：210041
聯系人：羅小姐
電話：025-86800334
傳真：025-86805401
E—mail：[email protected]
網址：www.yurun.com.cn（升級改造中）
Ⅳ 我想加盟雨潤奧爾良烤雞
需要培訓，我是雨潤的,培訓項目比如，烤雞的溫度、時間、儲藏溫度、解凍方法等等！
Ⅵ 雨潤冷鮮肉利潤是多少
雨潤冷鮮肉分割品的利潤點在15%左右，白條的利潤點則在20%以上，按一天正常銷售50kg均價15元/斤計算的話日毛利在225元，除去房租和水電費用，純利在170元左右，月盈利5100元。朋友，你是哪裡的？現在濟南歷下區開專賣店還有6000元禮包（設備及裝修費）相送，歡迎電話垂詢。
Ⅶ 我是濟南的怎麼加盟雨潤冷鮮肉啊
雨潤冷鮮肉專賣店，投資少，收益高，為你選址，提供人員培訓。分割品毛利15%以上，白條毛利20%以上，大大高於同行，雨潤採用自由加價的原則，符合顧客利益，同時店面管理相對人性化，並定期做特價支持。
Ⅷ 如何判斷雨潤冷鮮肉加盟店真假
根據以下5點判斷：
1.加盟店的穩定性：要考察其他同一系統加盟店的經營狀況，如果一個加盟系統出現關店的情形，一定要謹慎;如果一個加盟系統出現多個關店的情形時，無論是個體經營的失誤，還是其他什麼原因都應考慮放棄。因為一個成熟的加盟系統需要長時間的經驗積累和管理系統的不斷完善，在正常經營的情況下，關店的情況並不多。
2.加盟店的加入門檻：如果一家加盟店的加入門檻很低，沒有任何要求，只要付加盟費用就可以加入和營業，這種情況下一定要三思而後行，實際上這基本上可以說是一種賣名字的生意，加盟者幾乎得不到任何專業培訓和管理、技術、人員及財務上的支持。
3.加盟店的管理系統：這個對於投入到加盟店的人來說是重要的一個問題。目前市場上有一些急功近利的人，在剛開始不久的項目上急於擴張加盟，目的不是要把加盟系統建立完善，而是要快速賺取加盟的費用，之後就撒手不管，或者是根本就沒有能力管理。如果一個加盟系統不能提供非常具體的加盟企劃、前期培訓和在職再培訓、完善的管理系統和後援機制、詳細規范的業務操作手冊、穩定規范的供貨系統等等，這樣的加盟系統是不宜考慮的。
4.直接與總公司接觸：如果想投入到加盟店中去，應該直接與總公司聯系，或與當地的總代理聯系，不能經過第三者簽署任何文件，否則不能扶持應有的權利和待遇，及支付不合理的費用。
5.加盟費用是否合理：加盟費用是否合理，首先要看這家加盟企業的知名度和管理系統是否健全，同時還要看這個加盟企業所提供的條件，包括硬體和軟體支持等，重要的是要看智慧之選經營率，參照其他加盟店的實現目標率，如果覺得此系統加盟店的實現目標率達到自己的要求，那麼加盟費用就基本是合理的。通常每個加盟企業擁有自己的加盟費用標准，一般情況下是不可討價還價的。