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G-STAR
G-STAR品牌於1989年由荷蘭籍的JOS VAN TILBURG創立。 1992年國際著名的牛仔專家PIERRE MORISSER（德國LEE）加盟G-STAR，並擔任首席設計題一職。
G-STAR概述
G-STARG-STAR從1989年就開始橫行於荷蘭與比利時，只是當時是以Gapstar為名，到了1994年才正式更名為G-STAR。
要認識G-STAR可不得不從其「原粗胚丹寧布」開始講起，也就是以丹寧為核心，採用古拙法來製作牛仔褲。G-STAR憑著強勢的行銷手法，很快地在世界各地建立起緊密的銷售網。在設計上G-STAR也有大幅度的突破，除了類似的基本款直筒褲之外，還有工作褲和喇叭褲等款式。G-STAR目前不僅生產各式牛仔褲，從Raw Deneim出發的概念灌注在其他街頭風格的服飾設計中，在世界各大城市販賣街頭服裝的店都可以找到G-STAR的蹤跡。 與北美以及受北美影響的日韓休閑服的寬松潮流不同，歐洲的休閑服講究適意與優雅。來自荷蘭的G-STAR設計前衛獨特，最能勾畫出年輕人活力動感，予人強烈的街頭風格。有人說G-STAR牛仔系列是後501的產品。在設計上，G-STAR有大幅度的突破，除了類似501的基本款直筒褲外，還有工作褲和喇叭褲等款，將501徹底解構。G-STAR並非那種會在米蘭、巴黎時裝伸展台上看到的設計師品牌，街頭風格和基本款是它的精神，其鮮亮的個性使其成為經典。
G-STAR簡介
G-STAR作為牛仔褲的專家，非常重視每件產品的質素，故此不斷努力不懈地鑽研，提高技術之餘，也注
G-STAR
重創意。每季新款推陳出新，對面料的精心挑選，開時尚風氣之先河。
PIERRE MORISSER於國際休閑服設計上享負盛名，除知識淵博外，他還創意無限，為G-STAR服飾設計上加註了不少創新的理念，並令G-STAR在世界服裝界上建立了鮮明的形象。
1996年G-STAR首次推出RAW DENIM系列，並於德國舉行的國際牛仔時裝展獲得高度贊賞，被矚為牛仔褲的一大突破。
RAW DENIM並非G-STAR首創，凡未經處理的牛仔布都可稱為RAW DENIM早期的問題在於縮水較大，最終G-STAR採用了"SANFORIZE"的方法來處理，令布料定型。減少縮水度，解決了縮水問題，現客人便不用買大兩號以內縮水的煩惱。
所有G-STAR的牛仔褲（布）都註明"USA DENIM"，這並不是美國製造的牛仔布，而是採用來自美國種植的棉花，用美國與歐洲的棉花，不同之處在於染色出來的效果美國的可以更藍更白，而歐洲的藍與白會有點兒帶灰，故特別選用美國棉花。
品牌背景
G-STAR
傳統被保存但規條卻要被打破！在已趨成熟的牛仔服裝市場中，G-STAR一向按照自己制定的方針發展——腳踏實地、注重細節，G-STAR獨特的發展策略，不單在荷蘭本土市場建立了穩固的地位，近年來更在國際市場上聲名鵲起。G-Star品牌是建立在一個與牛仔褲配搭為基礎的系列上的，每年我們都研發新的布種、洗水方法及原創設計，務求不斷為品牌注入新意。
尊重傳統但不受其限制，原始粗獷卻不失時尚風格，單純直接，同時也兼顧實際功能，這便是G-Star的原
G-STAR
始牛仔風格。
G-STAR總部設在荷蘭的阿姆斯特丹，自1989年起便盡其所能進行產品開發，從而建立自己專有的款式。1996年G-Star革命性地推出原始牛仔系列，從此G-STAR走進了新的方向，而G-Star Raw Denim這品牌更成功地登上國際舞台。設計師團隊中有來自多個不同國家的，形成一個豐富多變的系列風格。然而，原始牛仔的概念卻是不斷更新發展而貫穿於每個系列中。
Raw Denim並非G-Star首創，凡未經處理的牛仔布都可以稱為Raw Denim早期的問題在於縮水較大，最終G-Star採用了「SANFORIZE」的方法來處理，令布料定型。減少縮水度，解決了縮水問題，現客人便不用買大兩號以防縮水的煩惱。所有G-Star的牛仔褲（布：）都註明「USA DENIM」，這並不是美國製造的牛仔布，而是採用來自美國種植的棉花，用美國與歐洲的棉花，不同之處在於染色出來的效果美國的可以更藍更白，而歐洲的藍與白會有點帶灰，故特別選用美國棉花。G-Star作為牛仔褲的專家，非常重視每件產品的質素，故此不斷努力不懈地鑽研，提高技術之餘，也注重創意。
G-Star每年均參與業內大型展銷會，其中包括義大利佛羅倫薩的Pitti Uomo、德國柏林的Bread & Butter、法國巴黎的Who』s Next及美國拉斯維加斯的Magic。
G-Star現已遍及全世界數十個的國家和地區，包括荷蘭、瑞典、德國、英國、法國、瑞士、西班牙、比
G-STAR
利時、丹麥、挪威、義大利、希臘、冰島、阿聯酋、美國、加拿大、澳大利亞、中國大陸、香港、台灣、韓國、新加坡、日本等，並在不斷地擴大當中。
除了巴黎的「Raw Essentials」旗艦店，G-Star已於德國柏林、西班牙巴塞羅那、挪威奧斯陸、澳大利亞墨爾本等地設立G-Star專門店。在亞洲的新加坡、台灣、韓國也分別設立了專門店。在中國大陸，G-Star透過特許專利生產商「廣州番禺翡翠制衣有限公司」，已在全國60多個城市設立了近150個專門店及專櫃，其中包括上海、北京、廣州、杭州、天津、哈爾濱、南京、貴陽、西安、南寧、烏魯木齊、廈門、溫州、深圳、重慶、沈陽、鄭州、成都、蘇州、大連、唐山等全國各主要城市，並還在不斷快速擴展中。主要的店鋪有上海的港匯廣場、來福士廣場、久光百貨、中信泰富廣場、新梅聯合廣場；北京的金融街購物中心、世貿天階及廣州天河城廣場等。
透過穩健的海外開發策略及不斷改進的產品系列，G-Star已建立了可靠及穩健的組織、嚴密的信譽，然而我們也鑒戒自己不要成為一個只靠吹噓形象的品牌，G-Star產品本身永遠是在最重要的地位，品牌的基本元素常以創新的手法與市場需求配合，於歐洲G-Star產品一般於牛仔專門零售店找到，而在亞洲和中國，則在G-Star獨創的專門店中有售。
發展歷程
1989年 牛仔服飾界的老將Jos Van Tilburg（約斯·范·蒂爾博格）受Secon集團委派建立一個牛仔服飾公
G-STAR
司。Secon是一個總部位於阿姆斯特丹的女性服裝集團，如Turnover、Another Woman和Creensstone就是其下屬的品牌。它使用來自瑞士的Bigstar集團的洗衣設備和購買辦公室並決定申請獲得Bigstar集團下屬的一個品牌Gapstar的授權。
1990年 Jos Van Tilburg邀請了法國牛仔服飾的著名人物Pierre Morisser（皮埃爾·莫里賽特）（Liverto，C17，LEE）作為設計師。僅僅在比利時、荷蘭、盧森堡三國銷售的Gapstar就獲得了一定的成功。
1993年 Gapstar開始了它的全球發展戰略，首先在德國建立分支機構。
1994年 Pierre Morisser開始只為Gapstar進行設計。
1995年 Gapstar正式更名為G-Star，並通過Elwood款式引進了Raw Denim的理念。
1998年 G-Star英國公司成立，同年正式進入中國大陸。
2000年 G-Star日本和美國公司成立。
2003年 Jos Van Tilburg從Secon集團將G-Star買斷。
G-STAR
2004年 G-Star在14個國家建立了24個辦公室和55個展示廳，包括斯堪迪納維亞、英國、美國和日本。其中最重要的市場是德國、荷蘭、英國、義大利、法國和中國。
Arizona Muse和Landry Jones成為G-Star全新一季代言人
2012年7月4日，柏林——G-Star於Bread and Butter柏林展會上，揭幕品牌全新代言人，國際超模Arizona
Muse。由知名導演Anton Corbijn執鏡，為Arizona Muse以及Caleb Landry Jones拍攝2012秋冬系列宣傳片，其中，Caleb Landry Jones在戛納旗艦店開幕之際宣布成為新一季代言人。[1]
無限創意
G—STAR作為牛仔褲的專家，非常重視每件產品的質素，故此不斷努力不懈地鑽研，提高技術之餘，也注重創意每季新款推陳出新，開時尚風氣之先河
G-STAR有一款經典設計ELWOOD作為G—STAR的代表作，已商標注冊它是比IEVI更早推出的3D立體牛仔褲，於1995年設計，靈感源自電單車越野賽的細節膝頭，腳跟及臀部均加層保護。
G-STAR還推出了ELWOOD的演變版-COMWOOD原因ELWOOD實在太受歡迎，而且喇叭褲亦日漸流行，故把二者的特點結合而推出這牛仔褲款它在剪裁方面比ELWOOD低腰，有點兒嬉皮的味道。
G-STAR於2001年春季首度推出A CROTCH，市場反映強烈一般褲是由四幅布縫制而成的，但A CROTCH是由三幅布縫制的，形成A型效果。
另外，G-STAR的中腰、低腰剪裁，直腳褲、闊腿褲或喇叭型褲，用拉鏈強調效果均體現了這季服裝的時
G-STAR
尚特點。
特殊面料
G-STAR牛仔褲的特殊之處很多在於對面料的精心挑選，例如：
選用SLUBUARN（較粗竹節的紗）織制而成，編織出來的牛仔布坑紋效果特別明顯，就是肉眼也清晰易見。
G—STAR特別生產11安士的牛仔布，讓那些喜歡牛仔褲但又不愛傳統牛仔布手感太硬感覺的客人手感乾爽，穿著舒適另外，這布的密度較低，略經手擦及石磨洗，便能產生「破舊」復古味道。
G—STAR系列中最貴的布種產於日本眾所周知，日本生產的牛仔布做工細致，而且仍源用傳統的方法，帶出古樸的味道此布仍採用粗幼不同的竹節棉紗織造的破斜（BROKENTOILL）經過手擦加工及多重漂洗，出來的效果叫人愛不釋手，於歐洲市場極受歡迎。
其它的布種也都有不同的特點：12安士布的密度較低，略經手擦及石洗，便產生「穿久了」自然的感覺，極受客人歡迎。
G-STAR
G—STAR的RAWDENIM是經過SANFORIZE特別處理，令布料加以穩定，不變型不縮水，有原始味道的感覺，卻沒有傳統RAW DENIM的粗硬，穿起來不單舒適，而且輕爽；此布的另一特點是於最後加上漂染顏料時加用了綠色，故此布的顏色是藍中帶綠的。
一般市面上出售的BLACKBLUEDENIM相等於深藍色牛仔布G—STAR選用的BLACKBLUEDENIM是於藍色的棉紗上再覆染（抑或是套，英文是OVERDYE）黑色顏料，作為經紗與白色的緯紗一同編織成為BLACKBLUEDENIM這也是低密度的牛仔布，經手擦及重石洗，得出黑黑藍藍的鮮明效果。
品牌精神
G-STAR從1996年開始以(原粗胚單寧布)為品牌精神 G-STAR與其它牛仔品牌的不同，G-STAR提供16和樣式及多種水洗風格，在維持牛仔基本風格前提下，每一季G-STAR都會推出新款式及洗水風格。
G-STAR的品牌哲學是 沒有無形的（形象），只有實質的（產品）
產品特點
1.1989年後的G-STAR首創初期，主要面料為不水洗的牛仔布，而RAW DENIM也並非為G-STAR首創，凡未經處理的牛仔布都可稱為RAW DENIM，但其早期的問題在於縮水較大，而最終G-STAR採用了新型的「SANFORIZE」的方法來處理，令布料定型減少縮水度，解決了縮水問題，因而G-STAR，總是和RAW一起出現，但在這一階段，它的款式設計平平。
2.2000年後，G-STAR款式漸趨復雜，開始有很多新穎設計和貼心設計，如貼布拼塊的大量運用、各類印綉花的運用、省類的廣泛運用、行線設計，以及小掛袢、口袋松勢等……同時這一時期，G-STAR開始注重水洗後處理效果，以USED EFFECT為主導，開始全面開發獨具特色的G-STAR水洗效果。
3.2002年到2005年，G-STAR憑著創意無限的STYLING，和別具一格的營銷手段，迅速在世界范圍內擴展，掀起了一股G-STAR的熱潮而這一階段我們公司才開始與G-STAR合作它的核心產品——褲子。
這一階段G-STAR的板型，逐漸進入了成熟期，而各方面技術，也開始進入完善期而這一階段，COLOR TWILL，素色布，也成為了G-STAR的核心面料的一部分，如OFFICER TWILL、RIPSTOP、FLIGHT CHEVRON等。
4.2006年至今，G-STAR全面高速發展，可用鼎盛來形容其態勢，甚至在日本和韓國等亞洲國家，其擴展也是日新月異。造型方面，G-STAR起用更為合體的SEC和SKINNY板型，而STRAIGHT板型也更趨完美，贏得了巨大的銷售業績。
款式更是多元化發展，各式各樣，從簡約脫俗到紛繁復雜，基本可以做到總有幾款適合你。印綉花則是復雜化全面運用，讓能有印綉花的地方都能讓你看到，很難有印綉花的地方也能讓你意想不到。後整理以及水洗有開始回歸簡約的風格，甚至又起用了很多不水洗或者輕水洗的面料，成衣套色也開始全面研發，能讓很多素色布具有更具吸引力的顏色吸引我們的眼球，同時也讓一部分牛仔具有更為合適的色調。
專用詞詞意解釋
G-STAR品牌的原名：GAP STAR
3301：3301是G-STAR第一條單寧布褲子的代號，33代表貨號，01代表顏色後來設計師一個隨意的構思，把就把3301當作塗鴉的圖案了
5204：據說是G-STAR在荷蘭的總公司位於地球上的坐標
South East Distr. 1101 GH KBWG 100：G-Star International BV, Keienbergweg 100, 1101 GH Amsterdam，G-STAR在阿姆斯特丹的總部地址
ELWOOD：G-STAR的一款3D立體剪裁經典設計，作為G-STAR的代表作，已商標注冊於1995年設計，靈感源自電單車越野賽的細節膝頭，腳跟及臀部均加層保護
G-STAR商品品名的一些名詞解釋
CORE：基本款
RAW：我們通常說的原色，單寧布未經打磨的顏色
DENIM：單寧布
SLIM：修身款
LOOSE：寬松款
STRAIGHT：直筒褲
CROPPED：中長褲（七、八分褲）
JKT：JACKET（夾克）
BLAZER：西裝（上裝）
KNIT：針織衫
SW：SWEATER（衛衣，運動型外套）
SHIRT：襯衫
ZIP T：拉鏈T恤
R T：圓領T恤
V T：V領T恤
L/S：長袖
S/S：短袖
WMN：品名結尾有「WMN」表示為女款產品，但並不是所有的女款會有「WMN」標示
G-STAR商品編號的解釋
我們常見的這種商品編號僅限在中國大陸地區吧……
編號前面的字母
AGW：五位貨號第二位為「1」、「2」、「3」、4」的類目
AGK： 五位貨號第二位為「5」的類目
AGO： 五位貨號第二位為「6」的類目
AC： 五位貨號第二位為「7」的類目
第1代GS吊牌 俗稱它為「黑牌」
說明：98年新世界專櫃的GS是黑牌中最最早的一代，後來黑牌的衍生代，其背面和第二張的風格一致
G-STAR
。黑牌都是上個世紀9*年的產物了，現在基本不會看到了。現在如果有的話，0.25折可以考慮買一下。
第2代GS吊牌：（俗稱它為「金牌」）
說明：金牌是GS吊牌裡面最好看的，可惜現在沒有了，金牌上白色標簽的列印風格和現在的有很大的不同。
第4代GS吊牌：（俗稱它為「白牌」）
說明：從白牌開始，GS吊牌上的白色標簽的列印風格有了迥然的變化，這一風格延續到了今天。沿襲磨沙牌的凹凸字風格，白牌在G-STAR RAW左上方有一個凸出G LOGO。
這也是一種短命的吊牌，就出現了2季，同樣，現在基本買不到這樣的GS，有的話，價格也在0.5折或以下。
第5代GS吊牌：（俗稱它為「銀牌」）
說明：銀牌應該是見得最多、也最為熟悉的吊牌，至少在老款里是這樣。上面的白色標簽也延續了白牌的標簽風格。銀牌的白色標簽是貼在正面，有的是貼在反面的，銀牌是老款里，被持續使用時間最長的，現在市面上的老款，有1/3-1/2都是這樣的吊牌。
第6代GS吊牌：（俗稱它為「銀牌&黑牌」）
說明：銀牌&黑牌是從06年下半年開始的。06下半年的銀牌上的信息是用透明紙貼的，而07開始很多是用油墨直接列印上去的。是06年的時候G-STAR和國際接軌，但是吊牌來不及做了，就貼一下（這方面，SAMPLE是例外，2種都有，現在還是這樣）
SAMPLE綠牌
說明：一般來說翡翠出的SAMPLE和進口的SAMPLE都有此綠牌，品名、尺碼等信息均有工人手工填寫；而專供出口的SAMPLE應該沒有此牌。
第一代：以咖啡色為低色
LOGO和JUST THE PRODUCT字樣都是金色，上個世紀的GS是這樣的領標
G-STAR
註：這個時期，無論大陸專櫃貨還是出口貨，都是只標XS-XXL（女款最小XS，男款最大XXL）的小方塊
第一代和第二代領標過度時期，有加縫一塊長條白底黑字的數字尺碼，如：L 175/88A
第二代：以深藏青色為低色
LOGO和JUST THE PRODUCT字樣都是銀色，本世紀初至07上半年都是如此，應該是老G迷最熟悉的領標了
註：這個時期，大陸專櫃的尺碼標都是長條塊，除了標XS-XL，還有如L 175/88A的數字碼；出口貨還是只標XS-XXL的小方塊
ORIGINAL系列特別領標：是本世紀的產物，到06-07年就停產了。
註：ORIGINAL系列的尺碼標同第二代領標的尺碼標。
對於第一、第二代領標、ORIGINAL系列特別領標的特別說明：
1）非ORIGINAL標有大標和小標2種，只是因為具體衣服種類的不同而不同；ORIGINAL標只有小標。
2）第二代領標中，2種LOGO刺綉是因為不同車間或分廠生產不同衣服，因而產生的不同。
3）無論第一代時期還是第二代時期，還是ORIGINAL系列的尺碼標都應為暗金黃色為低色，黑色字標。
4）老款領標里「大陸專櫃貨」和「出口貨」的區別：即，
a.大陸貨尺碼標為長條狀（標字母碼和數字碼），出口貨為方塊狀（僅標字母碼）
b.出口貨較大陸貨，多一張「產地、成分標」
註：出口貨紙的是廠貨、歐單、SAMPLE
細節辨別方法
1、拉鏈。G-STAR的拉鏈為7號拉鏈（一般國內出口歐美的外貿貨，包括鞋子上用到的拉鏈都是YKK的），這種型號的拉鏈只有YKK在日本的工廠生產，中國的小工廠是做不出來的，所以，在中國的G-star仿製品只能用8號拉鏈代替。如果你細心點一定會發現G-STAR的拉鏈頭背後上面刻著7字。不過，一些衛衣和褲子等，有用4T、5T的，而G-STAR用的多為5N（T恤毛衣）或S 4YG（褲子）的。款式雖然不同，但拉鏈基本相同。7號為日本YKK產品，G-STAR專用。這是最有效的鑒別真假的方法，中國的假貨通用8號。
2、釘扣。G-STAR的外釘扣字母清晰且平整，內釘扣就稍微粗一些，具體其實也很難區分，畢竟假貨太多，但鑒於行內的行情，大廠、質量好的廠家10000個扣子才會做貨。所以，造假者也只能用一些次貨或小廠貨來代替，所以，並不難看出。
3、刺綉。G-STAR上面的圖案基本上都是刺綉上去的。而有些的假貨的居然用印刷代替了刺綉，TAOBAO上賣的G-STAR就有很多是印刷上去的。
4、面料。G-STAR牛仔褲就算是在中國生產的款式，面料也是從荷蘭進口過來的，雖然和國外的一些同款的料子要差一些，但真正的DENIM RAW和假貨用的布料在密度克數及製造工藝上有很大不同，買到假貨你會很郁悶的發現，我的水洗效果呢？！
5、標簽。G-STAR標簽通常為2張一青灰色一白色。DENIM RAW的為三張，一青灰兩張白色。印刷精美。青灰上有序列號。CHOPPER JKT（系列） AGW 為貨號如：41049 大概意思為04款 1為外套 049為款式號 男女並無區別。COL為顏色，通常976是黑 111是米白 039是純白（好象是國際標准）下面那個SIZE就不用我說了吧。白色的標簽上印刷有中文的說明，包括安全技術標准：A或B。國家產品技術標准GB/T或 FZ。DENIM RAW的褲子或衣服會多出一張洗滌及染色警告。部分款式會有一些比如塑料的盾牌又或者印刷精美的小物件。部分款式特別是手工款會有布條貼紙印刷。
6、款式。G-STAR荷蘭總公司會提前兩個季度開時裝發布會，讓各國代理商選擇款式，支付設計費用後就開始生產，當然也許也不只是獨家生產。在中國總代將設計圖做成樣板衣服後，會在國內開定貨會，然後各省代理商會在訂貨會上選擇款式，下定單。然後工廠按時間生產和發貨。比如現在已經生產完春夏的衣服。國外沒有的款老外會跟國內的拿，同樣，我們的一些款式，也要進口。但似乎不多，因為剛才說了，好象並不是獨家壟斷哪個款。如果有專賣店裡的朋友應該知道，你們那有一本小手冊，上面有年度所有的款式，就是原始的 設計圖，不是畫冊。
7、吊牌。國外銷售的G-STAR吊牌只有一張青綠色的，沒有白色吊牌，白色吊牌只有中國有，而且一定是專賣店裡的正品才有吊牌的，
8、尺碼。正品G-STAR的專櫃貨都有S M L XL XXL 5個碼，而假貨的一般只有 M、L
❹ 我想加盟別人的品牌服裝連鎖店，請問我應該注意一些什麼呢
�一位在職高級招商主管的自白
在當今的中國，各形各色的騙局可以說是五花八門，數不勝數！拋開一些小的街頭騙局，大型的騙術就有傳銷騙局，簡訊中獎騙局，信用卡中獎騙局，連鎖加盟騙局等等！
如果我要是問你這些騙局中哪種最可怕，最暴力，最可恥，最害人，最有誘惑力？相信大多數人會回答是傳銷或中獎騙局。因為前者有著嚴密的組織，可怕的洗腦，一夜暴富的誘惑!後者利用人性的貪婪和愚昧！的確是兩種高明的手段，能夠設想出這兩種方法的創始人甚至可以說是天才！但是我想告訴大家當今中國最可怕的騙局是各形各色的連鎖加盟騙局！之所以說它是最可怕的是因為它不但具有前兩種騙局的本質，它還擁有前兩者所不具備的無敵的，可怕的，得天獨厚的優勢——合法！
本人是一家服裝連鎖加盟品牌的高級招商主管，鑒於目前仍然在職，所以不能以真實身份透漏（說的嚴重些可能會有生命危險）。我今天想把我的親身經歷公布於眾，我雖然不知道有沒有用，但我願盡全力來喚醒廣大網友的幫助--救救那些可憐的加盟商（或准備加盟者）吧！至於動機我會在後面提到的！如果你已經看到現在那麼請你堅持把它看完！我在此向您真誠的懇求！
我們的辦公地點是一座位於繁華地段的商業寫字樓，五間辦公室。一間話務室，一間接待室（內隔為八小間，每間全封閉，環境幽雅，密閉吸音，可同時由八位主管在此接待來訪者），一間財務室，一間總經理辦公室，還有一間是我們的樣板示範店（供顧客參觀）！我們話務室當初只有十幾個人（現在已經有近五十人），每人一張辦公桌，一台電腦（可上網），一部電話機！
我被領到了我的辦公桌前，副總叫我聽一會適應一下，就走了！周圍的人沒人搭理我，都在不停的打著電話！起初我想找人打聽一下工作的注意事項，想一想還是忍住了！我用心的聽了一會，這份工作真的不是太難！首先，公司在各大招商網站都發布了招商信息，吸引顧客留下聯系方式!我們公司從各網站那裡拿回顧客的資料（花錢的），再分發給我們。我們只要照著聯系方式打過去，向顧客介紹我們的服裝品牌怎樣好，加盟的細節啊等等，最後邀請顧客來京進行實地考察！難點在於怎樣能夠通過語言打動顧客！
再聽了周圍同事打了一天電話之後我大體上明白了整個流程，只是關於公司的一些細節不太懂，我整理了大概十條：公司的歷史，品牌的歷史，已加盟店面的數量，分布情況，如何回答顧客提出的一些刁難性問題等等！下班後我拿著這些問題去找副總（以下簡稱韓總）！韓總聽了我提出的問題，微微笑笑，沒有正面回答，只是問我：你想不想拿高薪？我回答當然想！於是她遞給我一本招商畫冊：晚上回去，把這個看熟，顧客問的時候照答就是！其它的以後工作中慢慢體會！
我帶著滿腔的疑惑回到我的出租屋，仔細的看完了畫冊！上面說我們的公司已經成立了三年多，現在代理的這個品牌在國外已經有幾十年的運作經歷！服裝的款式怎樣新穎，材質怎樣好，加盟有巨大的利潤空間，在國內的很多電視台都有我們的廣告......等等。加盟的方式是收取3萬元的加盟費（法律規定不退的），首批貨款3萬元（首批貨是不允許顧客自己挑選的，只能是由公司配給，公司的說法是要了解當地的市場。如果顧客賣不動可以全部返還公司調換）！如果賣得好公司年底會獎勵多少多少錢！說實話，當時看完畫冊連我都心動了，要是有錢的話，我都想回家開一家！我覺得這個項目真的很不錯！我想我找到了一份很適合我的工作！我一定能夠這里實現我的自我價值！下定了決心後，我連夜找了一間網吧想查多一點公司的資料，以及競爭對手的資料！想干好一份工作必須要做好充分的准備，就像打仗一樣，知己知彼方能百戰百勝！當我在網路輸入公司的名稱後，一下查出了幾千條的相關資訊，我點開了錢幾十條到多數都是各招商網站的信息以及公司的主頁。不看不知道，一看招商網我才真是嚇了一跳！舉個例子來說就只一家U88招商網就有近萬家公司在招商。總類真可謂是五花八門，有服裝，飲食，首飾，小商品，甚至連賭術都有！只要你能夠想到的人們需要的包羅萬有！我點看了其中一些，都是在介紹自己怎樣好，怎樣賺錢，怎樣無風險！看多了，我的疑惑就產生了！這些連鎖加盟品牌所用的方式方法和我們公司都是差不多，細節上可能有些出入（有的是不收加盟費，但有別的費用比如說保證金啊，權益金等）本質上卻都是一致的--給顧客一種感覺「你加入了肯定掙錢」！這些會不會是騙子啊？這個念頭出現在我的腦海里！我不由自主的在公司的名稱後面加上「騙子」兩個字，再一次的點擊搜索。這次又搜出了近千條的鏈接。我看了很多，大多數是介紹我們公司是一個皮包公司，目的就是騙取加盟商的加盟費！有一些介紹的相當詳細。還有一些是已經加盟的顧客講述上當的經過，想討回一個公道！看完之後，我心裡已經明白了公司的性質，但是我不願意相信！我想：這是不是競爭對手的惡意中傷呢?我又點看了一些其它公司(包括服裝之外的一些）。當我在這些公司的後面加上「騙子」進行搜索後，無一例外的搜出了大量的鏈接！再看了一個通宵之後，我徹底的明白了「連鎖加盟」這類公司是多麼的丑惡（此時我還不明白這些公司的具體操作步驟）！我不知道自己是怎麼走出網吧的，心裡充滿了失落的情緒！看看上班的時間快到了，我卻不想去了！然而想到我昨天已經把身份證，畢業證等的復印件交到了公司，我還是要去一次，把那些要回來！來到公司，我就韓總叫住。她又叫過來一個中年男士，姓王，向我介紹說是我們公司的高級主管。讓我以後在工作中有什麼不懂的地方向他請教！由於心裡正想著怎麼開口說辭職，我有些心不在焉的敷衍了一聲！可能是看出我情緒不高，王主管拍了一下我的肩膀，說：小夥子，精神點！來，我帶你去參觀一下我們的樣板示範店！我想：反正今天也沒什麼事，就在公司在呆一天！看看到底是怎麼回事吧！就這樣我隨他去了樣板間。
這是我第一次來樣板間，進門的第一感覺是真的很漂亮，很有品味和檔次！各式服裝分類明晰，層次分明，色彩搭配很有視覺沖擊力！無論這樣一個店放在任何的市縣，只要有一個不是太差的鋪位，相信都會顧客盈門！只可惜我通過在網上的了解知道，在這里吸引眼球的那些漂亮服裝在顧客加盟以後都是拿不到貨的（至於為什麼拿不到我當時並不知道）！在樣板間，正好碰上公司的售後（後來知道那就是一群痞子）來送新樣品，是一批款式很新穎的服裝。王主管招呼我幫忙，將這些新樣品掛了上去，替下了一些老款的樣式！在整理的過程中，我摸了摸一些衣服的質地，都很不錯！翻看了一下衣服的標識，也都是公司的牌子！這是怎麼回事呢？既然我們公司有這些貨為何加盟商說拿不到貨呢？難道真的是競爭對手的打擊？之所以當時我會有這么多的疑問，其實都是因為在此之前我對服裝行業一點也不懂！恰好此時售後的人拿出一張交收單交給王主管！隨後售後的人就走了。而王主管和我則繼續整理樣板間，這時我很想把心底的疑惑向他問個清楚，又不知如何開口。而王主管卻和我親切的聊起了家常。問了我很多問題，哪裡人，來北京幾年了，以前干什麼的等等（和查戶口差不多）！通過聊天發現我倆竟然是老鄉，這樣一來頓時感覺親近了幾分！這時為了弄清楚我心裡的問題，我表現出對這份工作很有興趣，請他多關照！並提出中午想請他吃頓飯！他一口答應了！快整理完樣品間的時候，我無意中看到了王主管隨手放到地台上的那張交接單。上面寫著衣服的型號.顏色.標碼.價格。價位一般是150至300元不等！我弄不清楚這是供貨的價格還是零售的價格？沒關系，中午的時候我會一並問他！
從樣板間回到話務室，王主管告訴我今天仍然不用我打電話，繼續聽其他同事打！這回再聽的時候，我用了心去觀察每一個人.我發現每一個同事在跟顧客交流時都有一套自己的東西。有的跟顧客套感情，有的裝專業，有的甚至威脅顧客（告訴顧客如果在不盡快來京考察就沒有名額了），還有的竟然自稱是公司副總（稱可以給顧客優惠的加盟條件）！這才真是八仙過海，稱之為群魔亂舞可能更確切些！試想一個正規的品牌哪會讓招商者如此信口開河呢？我聽得都快忍不住發笑了！到了此時，我就算不問王主管也知道這家公司不怎麼地道了！但是好奇心還是驅使我在中午時和王主管來到了公司附近的一家餐館（我想弄清楚一些細節）。飯桌上我問他能喝酒嗎？他平時不可以，但今天是我第一天正式加入公司，破例可以喝，但不能過量！就這樣我們每人喝了三瓶啤酒！看得出來他酒量並不大，三瓶下肚已經有些暈了！這時看時機差不多了，我給他敬了一支煙。再次表達了我對這份工作的「期待」，又對他進行了一番恭維，然後向他討教工作「心得」！一小時後我已經弄清了我想知道的所有問題！
我們公司說白了就是一家典型的皮包公司！但是卻是經過合法注冊的！法人代表姓朱（其實朱只是一個退休多年的老頭），公司真正的老闆就是前面提到的韓副總！公司根本就沒有生產廠家，所謂的品牌也是憑空捏造出來的（也經過合法注冊）！在樣板間里那些打眼的衣服是我們公司從各個名牌服飾里購回來吸引顧客的！上邊的商標是我們公司送到廣東，浙江的一些工廠里撕掉原來的標簽後把我們的商標在貼上去！至於顧客加盟後我們發給他們的貨是從大紅門，動物園等服裝批發地淘來的積壓貨，顧客如果想換貨，換的還是那些積壓貨（這些衣服也是公司重新貼過標簽的）！價格卻漲了不止三倍！試想一下，加盟商拿到的貨姑且不論樣式多麼老，質地多麼差，光是他們的拿貨價就已經高於市場的零售價了！怎麼還能掙錢，怎麼還能不倒閉呢？上這些是王主管對我說的「肺腑之言」（他原話不是這么說的，還是很說的比較「藝術」的，我在這里給他直白的翻譯一下）！接下來他又向我傳授了一些「工作技巧」。比如說有的顧客在考察時想看我們的實體店，而我們在北京是不讓人加盟的（如果北京有店，顧客去了一問我們就露餡了），這是我們就要告訴顧客自北京開店投入太大，房租太貴，面積有嚴格要求（少於一百平不行），等等！其它理由也行主要就是要顧客看不到！顧客要是想看別的地方的店，也要想盡一切辦法推脫！看工廠就說在浙江，顧客要是提出去考察，就說工廠不對外開放，不讓參觀！如果顧客就是要看實體店，那麼要分析這個顧客是否真的會加盟，如果希望不大，乾脆趕走！如果是很想加盟的就給他一兩個地址讓他去（這些地址的店是還沒有倒閉的，公司會事先和當地打好招呼讓他們說好話，承諾如果他們促成了這個意向顧客會給他們一定好處，當地的加盟商本來就在苦苦支撐，往往會同意!這就是為虎作倀！）除此之外顧客的其它要求都會盡量滿足！目的就一個——讓他們交錢！（可以優惠，可以許諾全程指導等等）最後，王主管對我說：這行別的不難，機靈點，會說點就行。難的是剛開始時的心理壓力（就是良心問題）！他告訴我他剛進入這行的時候，也不想干，後來想通了就好了。這個社會就這樣想生活的好一點，就不能講良心!弱肉強食，適者生存是不可改變的法則！
下午上班的時間到了，我又回到了話務室！當時我並沒有把王主管的話當回事，我已經決定明天就不再來了！我只是想在這個下午再欣賞一下這些小丑們的表演！可是我萬萬沒有想到我的人生在這個下午將被改變，我也變成了一個小丑！！
到了下午五點，就在快下班時（我也欣賞夠了准備回家時），正好趕上公司發工資！為了激勵員工的競爭，公司採取薪水公開制！十幾個話務員工資最低的開了2000多，最高的開了6000多元，六位主管最低的拿了5000多，最高的竟然開了2萬多！天啊！我真的沒想到這行的工資竟然比一般的白領還要高！我被深深的震撼了（是被錢震撼的，當時我沒想到有多少錢就意味著有多少受害人）。
晚上回到家，我心裡有一種說不出的滋味！眼前晃動的都是那一沓沓的鈔票，那正是我最缺的東西啊！難道我就這樣放棄這份工作嗎？在北京這個到處講學歷，將工作經驗的地方，我很難再找到這樣一份工作了！可是如果乾的話，我的良心真的受不了啊！從小到大，我不敢說自己是多麼高尚的一個人，但是我敢說自己從沒坑過人，從沒害過人！每天晚上睡覺我可以說都是問心無愧的！可是那誘人的金錢又是我根本無法抗拒的！而且我相信如果我乾的話，我會做到最好的！當晚我連晚飯也沒吃，一直躺在床上不停的在想。腦海里各種各樣的念頭不停的翻滾著！我想起了含辛茹苦的父母，想起了嫌棄我窮離我而去的初戀女友，幻想著有錢的風光，痛苦著道德的譴責！想著很多很多......我不知道是怎樣睡著的！第二天一早，我迷迷糊糊的起了床，鬼使神差的又去了公司！站在公司所在的大廈外，我連抽了四支煙！當我掐滅最後一支煙，邁步走進大廈的那一刻起，我下定了決心：什麼道德，什麼正義，什麼良心，都他媽的見鬼去吧！我沒飯吃的時候誰又管過我！人不為己，天誅地滅！我在心裡這樣告訴自己！就這樣我開始了我的小丑生涯！
如果說當我打出第一個電話時心裡還殘留著一絲不安，話說的有些結結巴巴，那麼在下午下班時，我已經打的非常流順暢了，無數的謊言從我的嘴裡狂瀉而出！在正式入職第三天時，我就完成了自己的第一份業務——邀請到了一位陝西某縣的投資者來京實地考察！我至今仍清晰的記得那是一對在外打工多年的夫妻，存了一點錢，在家鄉的鎮上租了一間門臉，打算開個小店自己當老闆！他們來到公司，我將他們帶到接待室，告訴他們：這是我們公司的副總（王主管）由他接待你們！在王主管向他們介紹項目時，我沒在場!但是半小時後，我看見王主管帶他們去了樣板間！從樣板間出來後，我看見那對夫婦臉上充滿著激動的神情（也可能是興奮）！隨後他們很快的的和公司簽了合同，然後急匆匆趕回家去准備「發財」了！我想他們在回家的火車上一定會沉浸在興奮之中，夫妻倆可能還會一起策劃一下美好的未來！但是殘酷的現實會給他們好好地上一課的！過了不到兩個月，我又接到了那對夫妻的電話。他們在電話里向我大聲的斥罵，說我們公司欺騙了他們！我平靜的聽著（此時的我對這種情況已經很麻木了，可以說沒有任何感覺，即不生氣也不激動）等他們罵夠了，我用一種溫和的語氣告訴他們：有什麼問題可以撥打我們的客服部（就是售後），電話號碼是*********！然後我就掛了電話！這種說法是公司要求的！當顧客把電話打到售後時，為非是一些發給他們的貨差，質量不好，價格太高，在店裡看到的樣品沒貨啊什麼的！售後的回答往往是公司的貨就這樣，原要不要！想退貨，退加盟費？門都沒有！不服盡管來北京告我們！公司之所以敢這樣的猖狂，最重要的就是因為我們是「合法」的！公司和顧客簽的的合同就是一個沒有任何縫隙的網，只要你簽了，就等於掉到了陷阱裡面。基本上所有的加盟商到最後都會倒閉，只不過是時間長短的問題。到那個時候你拿出合同會發現，裡面沒有一條能幫的上你，而你想去告他也100%會輸。而連鎖加盟行業往往對顧客群體的定位是很准確的！大多數的加盟者都是沒什麼錢的，真正有錢有勢的人是不會看上這種小生意的！所以公司一般情況下加盟費（有的公司是保證金或權益金等各種說法）都是不高的，往往不會超過12000—30000元，就算加上首批貨款也不會超出6萬！這點錢對一個想開店的人還是拿的出來的（實在不夠顧客也會借的）。加盟者都是外地的，就算想告我們公司，也要上京來打官司！這時公司的「合法」作用就開始體現了！首先檢查願會依據法律法規認定這不是詐騙案而是合同糾紛！然後就是漫長的調查，調節，審理.公司有專業的律師隊伍幫公司從合同、說辭等方面規避責任，少數不服氣想討回損失或為損失討個說法的投資加盟商，很容易被公司拖跨或輕松擊潰（前面說過大多數是平頭百姓又都是有家的人，不可能長期號在北京）。整個「局」做得極其機巧、奧妙無窮，也極其容易快速逃脫法律的監管和懲罰，甚至巧用法律作為保護傘，出了事無比強悍的律師將受害者和法律玩於股掌之間，鎮定自若地一邊打官司一邊詐騙，根本犯不著撤離市場放棄既得利益驚慌逃跑，讓絕大多數投資加盟商防不勝防！政府機構單單從法律條文上也奈何不得我們。
在公司的第一個月我就進了業務銷量的前三名！在此期間，通過我的「好學」「聰明」，我很快的掌握了這行的要點！一定要分辨出有效顧客——有店鋪的！這些投資者往往已經租好了鋪面，正在考察投資項目！他們的心態往往很急（店租每天都是錢啊），此類顧客最宜邀請來京。只要他看到了我們公司的招商廣告，留下了聯系方式，那麼在我們將電話打過去時，只要我們抓住顧客心理：誘人的利潤，短期賺大錢，動人的承諾，公司加盟前後的指導幫助等等！顧客大半會被打動，來京考察！當投資者來到公司時，我們的招商主管就會進一步對顧客進行洗腦— "利潤與賺錢速度，誇大公司名頭，精美的樣板店，真誠的指導,完善的售後服務，龐大的廣告宣傳等等」使一切看上去像是上天安排給顧客的賺錢機會，於是在發熱大腦的驅使下，眾多投資者會不由自主掉進我們的圈套！對於此類顧客我們一向是「窮追猛打」！一次溝通不行就打第二次，第三次......總之，不到顧客翻臉不罷休！對於那些暫時名有店面的顧客我們將之列為「可發展型」和「扯淡型」。「可發展型」的就是還沒有店面卻正在找或應經有了合適鋪位只是在等找好項目再租的。這類顧客我們一般是催促他們盡量快租店面，也可以先來京考察簽約。顧客一旦認准了我們的項目，不用我們在催（實際上他只要交了錢，店愛開不開，我們都不會再過問的），都會瘋了一樣的找店面！至於「扯淡型」的就是壓根只是隨便問問的（有的可能是想開店，但是最少也要一年後的），或者根本就是閑扯的！對此類顧客我們心情好的時候會把公司的主頁發給他，讓他詳細的了解一下！過幾天再給他打個電話問一問，看看有沒有可能發展！如果碰上我們心情不好，有確定他是沒戲的，我們一般會「問候他媽（他爸，祖宗）一下」，沒關系的，反正他不能追到北京來打我一段！工作需要發泄嗎！！！
我在工作中不斷的吸取周圍同事在和顧客溝通時的一些「精華」為我所用，又在此基礎上不斷的「創新」（比如說為公司虛構出一些美好的未來，游說顧客和公司「一同發展」，為顧客「出謀劃策」，指導一些所謂的營銷策略等）。通過自身不懈的「努力」，我在不到一年的時間里，幾乎每個月的「業務量」都名列前茅，公司破格將我提為招商主管（一般必須入職滿兩年才有機會提升）！按理說我應該很高興才是，但是我卻並沒有什麼感覺!只是我知道自己的收入又會有一個大幅度的提升而已。其實，做主管和話務員本質上並沒有太大的區別，只是前者需要和顧客面對面的「交流」，後者只是通過電話！如果要說最大的區別就是作為主管我開始接觸到公司一些核心的機密！
一·在北京類似我們這種性質的連鎖招商公司大概有一萬多家（行業不同，本質無二）。大多數都掛著一國內外合法注冊，掛著集團、連鎖加盟總部、國際集團、國際連鎖機構等令人崇敬嚮往的「頭銜」（現在想到台灣、香港、韓國、日本、法國等地去注冊一個公司很簡單）！在這些大量的公司之間，相互都有著千絲萬縷的聯系。很多家公司的幕後老闆都是同一個人。比如說我們公司的韓總除了我們這家服裝品牌外，還有三四家飾品啊，玩具啊類的連鎖公司！
二·我們公司的規模在這些公司中只是中小型的，那些大的公司一般都會請一些當紅的影視明星來做代言！普通加盟商很難相信那樣的公司竟然會是假的！基本上所有此類公司的法人代表都不會是幕後老闆，都是一些老頭老太太，這些「法人」大多數都不知道自己竟然是「公司老闆」。目的是一旦真的出現了意外情況司法機關無法調查下去！一般此類公司在北京都會找一兩個政府人物做後台，想動這些公司和反腐敗難度差不多！
三· 包括我們公司在內，既然披著合法的外衣，就必然會牽涉到稅收問題!在我當上主管後了解到：凡是加盟商在交錢時，公司都會給他一個帳號，讓加盟商把錢打進去！這些帳號的持有人都是私人的！在公司的賬面上根本就見不到錢！這樣就逃避了稅收！而加盟商交完錢後是拿不到發票的，只會給他們一張收據!說法是打到公司賬戶轉賬慢，給公司工作人員的私人賬戶匯款，發貨會比較快。
四·幾乎每一家此類公司除了一些專用的律師外都還有一批打手（平時的名義就是售後）。遇到上當的加盟商來京討說法，合法的就讓他隨便去告。他找公安機關反映，公安機關說這屬於合同糾紛。找工商部門反映，工商部門則說他們只能對該公司虛假宣傳予以處罰。他如果起訴那最好，先別管官司輸贏，托也托死他了！如果他還不服，上公司來鬧事，對不起，這時我們的「售後」就該上場了！現把他暴打一頓，再送到公安局說他擾亂我們正常工作，連葯費都不給！是實話這樣的顧客是很少的！大多數的加盟商在知道討要無望後，都回吞下這顆苦果！大部分只能關門大吉，小部分把我們發給他的貨當破爛處理了，然後自己上點散貨繼續撐下去！
最後我以自己的經驗告訴大家幾條識別連鎖加盟騙局的有效方法
1·試著在網路 ([url=javascript:;]www..com[/url])里以項目名稱加騙子兩個字搜索一下，如果沒有發現投訴，基本上項目就可以相信，如果投訴多，就是騙子了，適用於任何項目，這是一個基本的判斷。
2·如果你要加盟的品牌在公司所在地（就是你去考察的地方）沒有兩家以上的實體店，那它就是騙子！無論它如何解釋你都不要相信！ 3·騙子公司一般多採用，誘導式，用小貓鉤魚的方法引你上鉤。比如，贈送小禮品，減少加盟費，返現金，返裝修費等等計量。當這些情況出現時你就要小心了！
4·一定要看你准備加盟品牌的生產車間（或工廠），和他們的倉庫！無論他們把廠址和庫房說的多遠，你都一定要去看看！你可以這樣養算一下：是被騙去幾萬元好呢，還是花幾百塊路費去看一下好呢？
所有的加盟者只要遵照以上四條就絕不會被騙，遺憾的是你可能會發現在一萬家品牌中竟然找不出一家真的！可悲，可嘆！
寫完這篇文章後，我會在公司看一看能不能引起有關部門的反應，會不會遏制一下丑惡不堪的連鎖行業！無論怎樣我會在一個月內辭職，我卡上剩下的十幾萬元我不會再動用，希望有朝一日能夠用來幫助我騙過的人！我想我再也不會找到這么「高薪」的工作了！我想我就算去餐廳端盤子也可以乾的很開心了！我想我可以做一個好夢了！
但願人間能夠少一些丑惡，但願我的罪過能夠還清，但願國家出手盪清這丑惡的行業，但願所有好心的網友們能夠四處宣傳這個帖子不需要你的留言，只請幫忙裝載！
❺ 有例外、江南布衣等風格服裝的廠家么
http://www.mixmind.com/page.php
加盟：[email protected]
電話：020-84498889
像是例外，江南布衣等牌子網上都有官網的，需要加盟可以郵件聯系，也可以電話咨詢啊
http://www.jnby.com/
這是江南布衣的網址
至於代購類，我估計主要是一些加工廠附近的或者是專賣店相關人員在做（也僅僅是個人意見僅供參考）
紫布語、小魚等牌子如果網上找不到網址的，可以注意專賣店的包裝袋等等上面的聯系方式，一般都能找到廠家
❻ 女裝《列外》品牌 怎麼樣
你說錯了吧。是「例外」吧。中國最好的服裝品牌之一。如果是例外的話，那實話告訴你，這個品牌不是有錢就可以代理的。例外的創始人兼設計總監是中國著名設計師馬可。馬可這人很特別，可以說是不食人間煙火。在例外這個牌子成立有11年了吧，他們極少做宣傳，也從不做發布會。唯一的一次應該是07年，對於馬可來說一次就夠了，馬可在2007年帶著自己的副牌「無用」登上了世界第一的巴黎時裝周。引起轟動。如果你說的是「例外」，加盟這個品牌是很難的，因為她很怪，你有錢對於她來說也沒用。你把名字都打錯，估計很難理解這個牌子的內涵。
❼ 廣州有哪些品牌女裝加盟店
現在正值招商旺季，作為品牌企業一定在加大自己的招商力度，作為經銷商也會不斷尋找適合自己的加盟品牌。對此，中國品牌女裝網將會為大家例舉出一些，在市場中比較有影響力的女裝品牌企業。大家可以通過我們簡短的介紹，了解一下品牌企業。今天，我們的話題是：廣州十大女裝品牌。在廣州，我們能夠看到諸多品牌企業的存在，究竟哪些品牌才值得大家去加盟？讓我們一起去揭曉答案吧！
廣州十大女裝品牌：
1、【紅凱貝爾】：
匯聚著國際潮流的時尚因子與女性激情的夢想，紅凱貝爾（國際）自1999年創立以來，以領先的公司運營管理和務實、高效、以人為本的企業精神，堅持與時尚同行、銳意創新，使得紅凱貝爾企業穩步發展，己形成穩固的銷售體系。
近年來，紅凱貝爾加快國際化運營步伐，由法國總部在中國內地設立品牌運營中心，並在中國花城廣州設立了研發、生產及物流基地，市場網路迅速擴伸至中國內地、東南亞等區域，至今全國己覆蓋20多個省級，擁有百個銷售終端。
"NEWFOUND•紐方國際"推廣的不僅僅是一個"服飾"品牌，更是一種東、西方時尚文化和藝術的精華，演繹東方女人的優雅。公司本著"誠信、雙贏、發展"的經營理念，全力打造東南亞最具影響力的女裝品牌，目前公司已在新加坡和中國的部分城市設有專賣店。公司旨在穩步發展的前提下,逐步擴大發展加盟商，願與全國各地的客商一起攜手發展共創時尚輝煌。
（以上排名不分先後，想要了解更多女裝品牌搜索女裝網）
❽ 開女裝加盟店要注意哪些問題
近幾年國內創業的氛圍非常濃厚，作為一個職場的你我與每一個成年人都有一個創業與開店的夢想，因為創業或開店是可以讓人們迅速積累財富的途徑之一，但是談到開店，大多數人都是沒有經驗，那麼加盟一個女裝品牌是我們實現開店的很好的途徑之一，但是如果加盟的女裝品牌不適合你創業，就會直接會導致你的創業失敗，甚至血本無歸。
那麼對於我們新手開品牌女裝加盟店有哪些注意事項，小編與大家做以下五點分析，希望對新手開品牌女裝加盟店有一定的幫助。
四、新手開品牌女裝加盟店注意事項：沖動無腦型
當我們選擇了一個品牌去考察的時候，聽完招商負責人一番講解，看完樣板店後，都沒有再多進行考察，直接就把加盟等費用交到總部了，這樣的行為太沖動無腦，這類型的人我們認為不適合創業開店，現在加盟行業魚龍混雜，我們建議考察一個品牌要用一個月以上的時間，去到國各個實體店面蹲點考察，然後再決定你是否加盟。關於有很多品牌他們都沒有直營店，我們建議這樣的品牌是不可以加盟的。
五、新手開品牌女裝加盟店注意事項：鑽研不足型
我們一直認為，想在一個行業做成功一件事情，一定要有鑽研的精神，開店加盟也不例外，我們要從事創業開店的行業，我們一定要提前的了解、理解、融入這個行業，只有這樣才能有加盟開店的成功可能性，我們加盟一個品牌開店，雖然總部的支持很重要，但這個店終究是我們自已負責盈虧的，所以更多的還是要靠自已。
以上就是新手開品牌女裝加盟店注意的五大事項，雖然內容上講的有些尖銳，但是道理說的很明白，希望通過以上的講解能對新手開品牌女裝加盟店的你有一定幫助。