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悠贝亲子绘本馆加盟电话

发布时间: 2023-05-27 20:41:50

『壹』 想要开绘本馆,绘本馆加盟哪家好呢

相比较于现在单一的绘本馆,个人比较推荐开一家儿童互动体验馆,原因是,现在随着二胎政策的开放,很多家长们对于孩子的学前教育问题越来越重视,在店里不仅可以让孩子在兴趣爱好方面得到培养,也能够提高动手动脑能力,重点打造了陶艺体验,儿童游乐园,亲子烘焙,绘本阅读,手工制作以及个性定制等等经营项目,经营方式有课堂系列,亲子互动系列,零售等等,灵活性经营,深受家长和孩子的喜欢。

『贰』 悠贝亲子绘本馆押金多少

押金一般是100元。
悠贝亲子绘本馆一般预留押金100元(押金包括:悠贝故事妈妈装备和两本精装绘本其中一本)。
服务期结束后,押金可以全部返回,还可以得到一本绘本。

『叁』 悠贝绘本馆一年会员多少钱

悠贝绘本馆一年会员980元钱。因为目前绘本馆的会员卡基本上是年卡980元。以悠贝绘本馆为例,年卡一次可以借5本,一周借5本绘本,一个月可以借20本,一年240本,按25元一本计算,就是6000元,听起来是不是很划算。悠贝亲子图书馆一体化会员服务全面升级。在线下服务的基础上,增加多元化的线上服务,让阅读趣味化、场景多元化、成果可视化。

『肆』 悠贝亲子图书馆加盟费

悠贝亲子图书馆加盟费一般为20万。
悠贝亲子图书馆是国内第一家推广亲子阅读的专业机构,为0-8岁家庭提供专业的亲子阅读服务,包括:专业的亲子阅读指导、丰富的亲子阅读主题活动、故事会、上千册优秀精美图书借阅;旨在帮助家庭建立良好的亲子阅读习惯,在亲子阅读中增进亲子感情开阔孩子们的视野。
悠贝开创性地采用“嵌入式、轻资产、微创业”的运营模式,在儿童聚集的场所,嵌入“一个人+一面墙”,就形成了一个小小的传播亲子阅读理念,分享绘本精彩世界的亲子图书馆。
悠贝亲子图书馆是行业中较早成立的亲子阅读品牌,专门为0岁--8岁的家庭提供服务,开展的服务项目种类比较齐全,分别有:亲子阅读主题活动、小小演讲者、故事会等等,拥有上千册绘本和书籍供大家借阅。

『伍』 悠贝亲子图书馆怎么样

借阅方便只是一方面啦,关键是有专业的人给指导,告诉我怎么给孩子看书,怎么读。自己读有时候真的读不到点子上。很好,借阅比买真的划算多了。小孩的书多贵呀~~附近好像还有个实体馆,以后孩子大了,以方便。

『陆』 绘本馆加盟费用

儿童绘本馆加盟费投资费用在¥13.98万元以上
儿童绘本馆多以0—12岁儿童为主要阅读对象,以收藏国内外经典绘本为主,同时配备一些儿童早期教育书籍,因此藏书丰富,品种多而齐全,俨然就是一座小型的主题图书馆。但因其针对性更强、绘本藏书更丰富、服务方式灵活多样等特点,在绘本阅读推广上有着传统图书馆难以比拟的优越性。
为适应特定目标人群的需要,绘本馆多选址在比邻幼儿园的社区或者幼儿早教培训集中的场所附近,场馆面积不大,但大多装修温馨活泼,契合幼儿的审美及生理发展特点,能比较有效地吸引儿童,让他们置身于绘本的海洋,激发对阅读的喜爱,养成良好的阅读习惯。

『柒』 图书加盟代理哪家好

1、悠贝亲子绘本馆2、老约翰绘本馆3、快乐书童4、第二书房5、绘本TAXI等。
悠贝亲子绘本馆是一个专门提供家庭阅读规划、指导与服务的专业机构,倡导家长们和孩子一起读书的理念,帮助儿童从小建立较好地早期阅读习惯。
老约翰绘本馆来源于浙江比较有名气的连锁绘本品牌,是全国较早真正实现“网上租绘本、免费送上门“服务的网络绘本馆。是一家O2O电粗散商模式的绘本阅读服务机构,经过线上、线下结合的方式,为会员提供优质的绘本阅读服务。
快乐书童隶属于快乐书童是北京悦阅文化传播有限公司,创立至今已经有8年时间,是一家为广大儿童提供一对一阅读指导的阅读教育品牌。
第二书房是国内较早创立的家庭教育主题连锁图书品牌,经过大量的经典图书,致力于从小培养孩子的阅读兴趣,相信有爱读书的孩子才能有让我们安心的未来.
绘本TAXI是一家专注于儿童早期阅读推广,实体儿童图书馆为平台,集读书、借书、售书及绘本延伸课程为经营模迅亮式亩凳宽的专业儿童借阅连锁机构。

『捌』 在平安做了8年,如今负债累累,如今已经失业,该怎么办

保险业务不是随便什么人都做得好的!从广义上讲保险是合法的,好像也是需要的,但是保险公司的初衷是要赢利的,所以设置了许多的条款,许多保险品种本身就是忽悠人钱的。现在保险公司遍地开花,保险已经脱离了对 社会 保障的初衷。想尽一切办法赚钱,无节制的招聘业务员,过剩的业务员为了争抢业务穷尽一切办法,搅得保险市场一片混乱,没有针对性的推销险种,为了公司和自身利益采取期骗手段达到目的。保险公司体制本身有许多问题,其制度跟传销方式一样,拉人头,累金字塔。保险公司如不进行改制,随着国民整体素质提高,保险公司只能关门。当下的保险业务员能做得好的机少数,说挣大钱的都是自欺欺人,有的是为了装门面,冲好汉给别人看。劝那些做业务的乘早改行做点实事,不耍沉迷于保险公司的虚假的氛围。让你误了前程。

我来说说自己的见闻吧。

老陈40多岁,做过公司管理,被我的主管忽悠到了保险公司。

然后每天画大饼,说当了主管可以拿多少多少钱。

于是老陈拿出自己的存款,给一家人买了保险,也完成了业绩。

白天黑夜,没有节假日的做增员,终于老陈做到了主管,当了主管的第二个月还直接拆分了了一个主管出来。日子过得悠哉悠哉,反正就是和主管每天一起打电话增员,辅导新人,收割新人。

前段时间,我看到老陈发朋友圈,说:XX公司是骗子,XX(主管)是骗子,我40多岁了还被骗,现在好了负债累累。

原来老陈的团队因为都是和主管一样走的忽悠路线,过了2019年的年,之前主管的部门(这个主管因为老陈晋升,以及其它几个人晋升主管,已经成了部门经理),在职人力120多人,出勤的也就20多个人,然后开单的也就几个人,全靠忽悠新人收割新人。

小张是个妹儿,很年轻,入职XX保险的时候才20岁。是故事一中老陈主管的师妹。

小张妹儿机缘巧合进入保险业,也吃了很多苦,带新人展业、拜访客户、教新人各种技能,虽然有很多自保保单,但是更多的是销售保单,慢慢的做,她在老陈前几个月晋升为主管,在主管这个位置也待了很久,招来的人虽然有忽悠,但是也尽量不做杀新人的事儿。慢慢的也孵化了好多个区出去,2018年晋升了部门经理。

实际上,保险公司的残酷是外面的人无法想象的。各种现象都有,如果新人遇到的是忽悠成性的,基本就是到了血霉,办信用卡然后买保险,然后让人家疯狂增员,而不是先做业务生存!!

保险公司不是人人都能待的。大家慎入!

我和老公都是保险公司的,因为渠道不同,我还有底薪,因为女人卖保险有一定优势,每个月多少都有业绩,自给自足可以,赚大钱实在是没有过,老公在个险渠道没有底薪没有任何福利,只要不出单就没有收入,公司不断要求员工维护客户,送礼品,做活动,老公不但赚不到钱也负债累累,就这样坚持了3年,行情也越来越差,马上就要脱离保险公司了,希望他快点回归正途,辛苦些也不怕,干点别的吧,不然每天人轻松看着无所事事,但是精神压力很大!

我认识一个在泰康跑保险的伙计,干了四年没挣钱还欠债二十万,刷爆了四张信用卡,还有微粒贷,期贷,平安普惠等小贷款,每个月没业绩还得倒贴好几千的费用,去年八月份刚晋升的小主管,也没别的什么不良嗜好(就是作风有点问题,好色,经常跟女同事偷情,营业部稍有点姿色的祸祸了个遍),都混这逼样了也不换工作,用他的话说就是呆的时间长了辞职以后不知道自己会干什么,自己能干得了什么,很迷茫,又不甘心,整天给自己画大饼,总觉得下个月就能签大单,这个月签不了就再等下个月,就这么苦熬,如此循环 ……这辈子翻身怕是难了 !

刚才看到一个刚加盟平安三个月新人的帖子,被底下的网友喷的体无完肤。

我只想说人家新人只是分享一下自己在平安的工作心得,你们就各种喷,而且还感觉喷的理所当然,谁给你们的勇气啊,梁静茹吗?小伙子干了三个月虽然时间不长但也有发声的权利不是吗?我本人在平安做了三年了,应该不算新人了吧,公正客观的说我在平安前期也拿过一两千块钱一个月的工资,现在基本上都是超五位数,我是创业失败后负债70万加盟平安的,我进平安的原因很简单,

第一:我个人比较认同保险,在没有加盟平安的时候就买过平安的保险;

第二:工作自由收入高低凭自己能力和努力程度;

第三:可以学到一些先进的资产配置和理财知识;

第四:想尽快把负债还掉;

我想说不管你相不相信保险,他都存在而且是家庭资产配置的必需品,对,是必需品;

不管哪个公司哪个行业都会有优秀员工和淘汰的员工或者说是行业蛀虫!

不管什么工作都是和专业还有努力程度成正比的;

针对上面有人说干了三个月的就不如干了8年的我个人不敢苟同,难道你父母,爷爷奶奶不比王健林干的时间长,你成王思聪了吗?自古就有有志不在年高的说法;

大家都是可怜的人何苦五十步笑百步,多给年轻人一些鼓励不好吗?

赠人玫瑰手有余香!

最后祝大家一生平安!

以前在深圳打工,原公司的一名文员参加了平安保险公司,只要见面就是恳求你买份保险,最低要求就是先买一份保险,第二年就退险;每次见面就是神吹明天打算买车,然后后天买房;最让人忍受不了的事情就借钱应急,一借就是一年不还,还神吹要买车,买房,我就寻思你有钱买房,买车干嘛不把借我的钱还了;好不容易把欠的钱还给我了,没过几个月又来借钱;曾经拉我参加过平安年底晚会,会上人人在高叫某某是展业英雄,搞的像老鼠会一样,印象非常不好,可能平安保险公司的人被洗脑了不觉可笑,反而自鸣得意。公司楼上是一家保险公司,我对保险公司的运作非常好奇,因为很多人在议论保险公司的运作模式,有一天早晨空闲时就悄悄走到楼上,只听里面的人在喊口号,只在门外听了一会就下楼了,听说保险公司的等级很严,低职位的人要给高级别职位的人要鞠躬,不知道是否真实。实在忍受不了见面给我洗脑,最后直接拉黑。现在十几年过去了不知道她是否发了发财。

真的好奇怪,是真得么?我很怀疑。

我也是在平安整整8年,不过我不是面销,我是做的电话销售,在上海。说句实在话没有剩到什么钱,加上公积金大概也就几十万吧。因为在那边觉得每天办法定居,加上家里人都愿意离开老家一起到上海,今年选择回到了老家打拼。

可以说我把已经的青春都留在了平安,后悔么?也后悔也不后悔。后悔没有学到技术担心以后失业。不后悔是自己进了这个行业也体会过月入几万的开心,开拓了眼界。毕竟自己只是一个高中毕业的人,真没有太多选择。

当时和我一起培训的人大概有150人,我是最后一个走的。这行真的不好干,有太多的苦与累,被拒绝,被骂真是太多太多,但是我真的不想去工厂,我就默默的坚持下来。

在上海的几年虽然没有发财,但是真的花钱花的畅快。在平安8年负债累累?你能和我具体说说么?

楼主都已经在平安8年了,真的时间不短了,如果已经不能负重,我的建议早早抽身离开吧,换公司(换到保险经纪公司)或者换行业,重新开始,只要人心向善,未来是光明的,什么坎都能过去。

也说一说我同样作为一个保险从业者的所见所听所闻所感。

我是2017年7月份进入保险行业的,算是自己主动踏入的(当然前提也是自己主动想要购买保险,然后就认识了各家保险公司的保险代理人)。

我先后认识了新华人寿、太平人寿还有平安人寿的代理人,主要是太平人寿的那位老乡让我产生了想要踏入保险行业的决心,那时候有时间有平台资源(那时候刚刚休完产假辞去坐班的工作,加盟了悠贝亲子绘本馆),她说我完全可以来兼职,虽然那时候我对于保险行业和保险产品的水有多深完全不了解,但是在她的旁敲侧击下我觉得可以试试。这位老乡和我说她进入保险行业之前考察了好多家保险公司,说了平安需要带单入职,还说了其他保险公司一些问题,最后告诉我选择太平的理由:是央企背景什么的,还告诉我保险行业的收入等情况,告诉我相信她没错,因为她是资深财务出生,对这些保费、数据等很会分析,在她的游说下我确实心动了。

先后去太平和平安进行了面谈,最后非常有幸的是我知道还有一个叫保险经纪人的职业存在,于是我毅然决然的选择来到了明亚保险经纪公司。

进入保险行业后,我发现,平安,好像是保险行业永远绕不过去的坑(并不是诋毁),我看过很多曾经在平安或者现在还在平安的人说过对于平安的不满,有从一无所有到负债累累,有进入平安后妻离子散的,甚至还有被逼自杀的,也有看过关于平安内部误导式培训的资料,当然也遇到过对于平安公司及产品迷之自信的业务员,刚开始我还本着一位保险经纪人的立场,去认真科普保险公司的安全性问题,所有保险公司都在银保监会同样力度监管一下,安全性不用担心,我们买保险需要看的是保险产品和条款以及保费,根据自己需求去合理配置,可是后来发现貌似没用,所以也就几乎不再多说了,接受了存在即合理,确实,即使平安产品再怎么性价比不高,也是一份保障,每个人需求点不一样,有些人就是喜欢大品牌,即使责任差一些也没有关系。

现在我已经在这个行业两年了,我还会继续走下去,虽然还没有达到大家所说的年薪百万,但是作为保险经纪人,我有一颗中立开放的心态,给客户对比推荐产品没有必须要销售出去某个公司某款产品的压力,也就不用违心隐瞒一些产品的缺点,所以很放松,不用担心未来某一天客户发现保险行业的真想,会说:当初就是谁谁谁忽悠我买的这个保险。

我一个朋友就在保险公司工作。

刚进公司的时候跟我们说这个公司如何如何好,这个公司的工作如何如何高大上。

后来我们了解了之后才发现,他其实是想跟我们推销保险。

虽然大家关系还不错,但是这种带有推销性质的故意抬高自己工作状态的言论并不能让我们接受。

所以大家其实并没有在他的保险业务上给予多大的帮助。

因此,他开始对我们产生了比较不好的印象。

时间一久我们就发现他就变得很陌生了。

在他眼里买她保险的人就是他的朋友,不买保险的人就不是朋友。

而且根据我们对他的情况了解,发现她自从做了保险之后,对自己的家人脾气暴躁,但是,对外人却是非常有耐心。

这种感觉就好像那些做直销产品的人一样。

所以其实我并不介意,特别是刚刚毕业的求职者。去从事类似向保险直销这一类的工作。

那么,应该怎么办呢?给你现目前的情况,我个人建议是调整好自己的心态,特别是要丢掉在保险公司工作时候的那种心理状态。

我相信你在保险公司工作的,怎么一段时间里也学会了一些销售技能?那么这个时候你可以把这些销售进展总结汇总一下,作为你自己的求职优势。

然后去找一个其他行业的销售工作。

因为你现在还欠着债,所以,做销售是你一个比较好的一个途径。

很多公司在挣钱方面,除了高层管理以外,就是销售,最有机会挣到更高的工资了。

所以一定要把握好你现目前的个人优势,去找到一个更有发展前景,更能拿到高工资的销售工作,一方面是提升自己,改变自己,另一方面是解决你现在负债的问题。

我老公在认识我之前也是做保险,但是因为人脉以及推销能力问题,坚持了三年,最后生活费都不够了就离职了。偶尔能开单,天天约客户喝茶聊保险。经常会遇到说好了时间但是突然不接电话的,去一些比较远的地方见客户(那时候没车又舍不得打车,经常是坐公交车或者走路,基本上半小时以上),因为脸皮不厚推销不出去。之前一个人觉得够自己用就可以了,耍朋友后,可能也知道这不是他的出路,就辞职了。但是可能是在保险公司见了很多理赔事件,所以对于保险他还是很认可,在有能力的前提下,有份保险就多一份保障,所以虽然以辞职,但是老公给我和孩子都买了重疾,希望用不上,但是如果不幸真的遇上了,至少不用卖可怜到处求人。

『玖』 悠贝亲子绘本馆压榨吗

不压榨。悠贝亲子绘本馆所卖的产品都是比成本价稍高的价格售出的,因此是不会压榨任何一个消费者的。该绘本馆是悠贝旗下面向亲子家庭提供阅读规划、指导与服务的线下专业阅读机构。