㈠ 我想加盟一家快递公司，哪个快递公司有招加盟的，我自己也是做淘宝的，加盟之后可以自己的货自己发吗
可以的，但是小网点一般要派件的，除非你跟当地区域老板是熟人关系！或者自己就是大承包区管理许多小承包区全部区域加盟，不用派件！
快递加盟费，或者有没有派件费，不同区域,不同加盟老板,政策不同,加盟费和派件费不同,具体双方协商!如果与快递总部或快递分公司签加盟合同一般不收加盟费,只收押金，有派件费，不同区域派件补贴政策不同!区域大小不同投资大小不同！具体看怎么做快递，快递行业有很多人挣到钱的，也有很多人亏本的！一定要自己熟悉了解该行业!
加盟快递公司注意事项：1、多数民营快递为加盟模式（除顺丰、京东快递为直营），加盟分为与区域承包人签加盟合同和跟总部或分公司签加盟合同；2、隔行如隔山，快递道道很多；3、4通1达快递公司内部管理处罚很严，不懂规则吃亏多，陷井多，罚款很细、很多、很重；4、垫付资金大，因为大客户都是月结；5、加盟快递是否值得投资主要因素：快递品牌好(网点全)、区域好(有大量淘宝客户或企业客户、大学、批发城)、懂快递、会管理；6、派件不挣钱（保本就不错），小网点靠收件挣钱(派件多,没时间收件)；7、快递很苦，全年无休，每日工作在10小时以上，下班很晚（总部交件取件）；
加盟快递公司到赶集网或百姓网、58网站看加盟招聘信息就行！
㈡ 招聘快递员怎么申请
您好：
关于招聘的相关信息您具体要联系人事部门，或者您可以登录我司网站http://zhaopin.deppon.com/，上面可以查询到相关的招聘信息。感谢您对我司的支持！
如有其它疑问，欢迎向德邦物流企业平台提问！
㈢ 附近有快递公司招工吗
如果想知道附近快递公司招聘信息，可以在当地的网络贴吧发帖问一下。当地人更了解当地信息。如果有知道的，可能会给你回复。也可以到当地人力资源部门开办的人才服务机构咨询登记。
这里面向全国，范围太大，无人知道你附近的准确信息。
㈣ 我的附近有什么快递公司招聘
加盟、求职快递公司到赶集网或百姓网、58网站看当地的加盟、招聘信息就行！或者到各快递品牌官网查看各区域负责招募加盟的负责人电话，打电话咨询招聘、加盟区域和招聘政策！
㈤ 新的快递公司(极兔速递)招聘加盟商发朋友圈应该怎么写找县城加盟商的跪求解答，谢谢
新的快递公司招聘加盟商发朋友圈应该怎么写，找现成加盟商的。填写吗就是招聘那个现金那个加盟商吗呃有什么什么什么条件吗那个翻译家
㈥ 哪些快递公司招聘乡镇代理啊
根据各家快递总部的严格规定是不允许再加盟其他快递公司品牌！但是能否代理到其他多个快递品牌，具体跟当地大的不同快递品牌加盟商协商！能垄断地方的快递更挣钱，是不是？看你的运作能力决定
快递加盟费或者有没有承包费和派件费，不同区域,不同加盟老板,政策不同,加盟费和派件费不同,具体双方协商！如果与快递总部或快递分公司签加盟合同一般不收加盟费(因为网点分布越多越好),只收押金(风险防控)，有派件费，不同区域派件补贴政策不同！区域大小不同投资大小不同！具体看怎么做快递，快递行业有很多人挣到钱的，也有很多人亏本的！一定要自己熟悉了解该行业！
加盟快递公司注意事项：1、多数民营快递为加盟模式（除顺丰、京东快递为直营），加盟分为与区域承包人签加盟合同和跟总部或分公司签加盟合同；2、隔行如隔山，快递道道很多；3、4通1达快递公司内部管理处罚很严，内部管理处罚仲裁条例厚的像本书，快递环节多，不懂吃亏多，“陷井”多，规定很细、罚款很重；4、干快递苦、人员流动性大、素质不高、难招，不懂管理吃亏大；5、民营快递集团总部收入主要靠罚款、卖物料和设备、网络物流等几种；6、垫付资金大，因为大客户都是月结；7、加盟快递是否值得投资主要因素：快递品牌好(网点全)、区域好(有大量淘宝客户或企业客户、大学、批发城)、懂快递、会管理；8、小网点派件不挣钱（保本就不错），网点靠收件挣钱(派件多,没时间收件)，不精打细算钱难赚；9、现在快递公司总部之间对大客户的价格竞争非常惨烈，小网点面对大客户无价格优势；10、快递送件很苦，全年无休，每日工作在10小时以上，下班很晚（总部交件取件）；
加盟快递公司到赶集网或百姓网、58网站看当地的加盟招聘信息就行！或者到各快递品牌官网查看各区域负责招募加盟的负责人电话，打电话咨询加盟区域和加盟政策！
㈦ 为什么现在的快递公司天天招人，工资很高
现在的快递员跟外卖员都被大家看成是一个高薪职业，每天都有人为了赚钱选择干快递员，其实快递员的工资说高的确是挺高的。那些大城市商业区的快递员，收入都是不菲的，一个月干那么10来个小时就可以月薪上万块，甚至是两万块都是有的，无疑让很多人都眼红。
不过要说快递员的工资低也是正常的，因为现在大部分快递员的收入都在5000块钱以下，但是却需要一天干那么10多个小时，跟其它的工作相比，并没有什么优势。还会因为这是一个体力活，更被别人看不起。所以很多人干了快递员后，就觉得钱挣不到，职业还没有面子，所以就离开了。这也造成现在的快递员流动性是非常大了，快递公司就算是天天招人都是招不满的。
一位工作十来年的快递老员工就说，现在的快递公司天天都在招人，尤其是那些个人加盟的快递网点招人特别频繁，最主要还是因为这些老板都太扣了。像现在顺丰快递员的收件可以拿到1块5左右，而京东快递员的收件提成能有两块钱，这些快递公司的快递员流动性比较低一些。
但是对于其它快递员来说，很多网点老板为了赚钱，只能够剥削快递员了。总公司给他一个件一块钱的提成，这些老板就用一个件8毛钱的提成去招快递员，想靠差价来赚钱。但是快递员也不是傻的，干了一段时间发现赚不到钱，跟同行聊天后发现去其它快递公司的收入更高，自然就不愿意干了。
而且现在的快递公司都喜欢罚款，只有罚款没有什么奖励，这让快递员特别厌倦，经常是这里被扣点钱，那里被投诉又扣点钱，本来一个月的工资就没有多少，最后扣得只剩下那么两三千块钱了，谁还愿意干呢。
所以说现在的快递员别看很多月薪上万的事例还在宣传着，但是真正干过的人都知道赚钱不容易的，所以最后都选择转行了，自然就出现天天都在招快递员的情形了。