㈠ 假日酒店与智选假日酒店有什么区别
假日酒店与智选假日酒店有区别
清新、简洁是智选假日酒店的特色，它为商务及休闲旅客提供的收费价格也极具竞争力。至于他推出的 Guest Stay SmartSM优惠计划，除可让宾客免费享用包括新鲜水果、麦片及糕点在内的早餐外，还可免费使用当地电话服务（只限美国）。
假日酒店是洲际旗下的四星级酒店品牌，内部设立有餐饮康乐客房会议室等配套设施设备相对完善，房间面积在30平方左右。
(1)济南高新智选假日酒店加盟扩展阅读：
洲际酒店集团的“洲道服务”是为每一位远道而来的中国宾客献上的专属服务，从语言沟通、酒店设施、餐饮娱乐等各方面均为宾客的异国之旅设想周到。
洲际酒店有八项服务：中文服务；银联刷卡；酒店及周边中文导引服务；会员免费网络；特选中文频道；便利日常用品；醇香中国茶；中式精选早餐。
首批推出提供“洲道”服务的酒店遍布全球共超过20个国家近50个城市。目前，洲际酒店集团旗下已有超过1万名员工接受了“洲道”文化培训，集团已有近百家酒店加入了“洲道”计划，2015年年底前将达250家。
㈡ 全球共有多少家智选假日酒店
超过2500家
智选假日酒店遍布全球总共门店2500多家，口碑极好，可以放心入住。
㈢ holiday inn和holiday inn智选有区别吗
假日酒店和智选假日都是IHG洲际酒店管理集团旗下的品牌 假日酒店holidayinn是洲际旗下的四星级酒店品牌，内部设立有餐饮康乐客房会议室等配套设施设备相对完善，房间面积在30平方左右。
智选假日holidayinnexpress是洲际旗下的快捷酒店。
㈣ 济南西站到济南高新智选假日酒店坐多少路公交车
你好
可以在西站坐K109路到经十纬一站转K171到浪潮路南口下，往回走一点就是。
㈤ 我在智选假日酒店干了五天没有工资说是试用期，合理吗
根据劳动法（第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。）规定，计算每月的加班应付给你的劳动报酬了。 国庆节的法定假日应为3天，另外的4天应为休息日窜休。所以加班的工资报酬应已3天/300%和4天/200%加以计算例：法定假日：4.5元X8小时X300%+延时部分（4.5元X延时时间X300%X150%）=法定假日工资数休息日：4.5元X8小时X200%+延时部分（4.5元X延时时间X200%X150%）=休息日工资数希望你自我维权成功
㈥ 济南高新区除了喜来登还有什么国际品牌酒店吗
洲际旗下济南高新智选假日酒店。
㈦ 智选假日酒店为什么这么贵
因为智选假日酒店属于五星级酒店。五星级酒店的收费标准相对于其他酒店来说要高一些。
五星级是对我国涉外旅游接待机构划分的档次、等级，共分五级：即一星级、二星级、三星级、四星级、五星级，星级越高，表示其档次越高。
五星级最多应用的行业是酒店业，酒店星级的划分以酒店的建筑、装饰、设施设备及管理、服务水平为依据。
具体的评定办法按照国家旅游局颁发的设施设备评定标准、设施设备的维修保养评定标准、清洁卫生评定标准，宾客意见评定标准等执行。
五星级是对我国涉外旅游接待机构划分的档次、等级，共分五级：即一星级、二星级、三星级、四星级、五星级，星级越高，表示其档次越高。
五星级最多应用的行业是酒店业，酒店星级的划分以酒店的建筑、装饰、设施设备及管理、服务水平为依据。
具体的评定办法按照国家旅游局颁发的设施设备评定标准、设施设备的维修保养评定标准、清洁卫生评定标准，宾客意见评定标准等执行。国际上也把饭店分为五个等级。
以上内容参考：网络-五星级