A. 一个服装品牌，从直营店转变成代理加盟，这个中间是出于什么考虑
把直营转变成为代理加盟主要考虑的原因是：
跨区域的直营店铺，远程管理不方便。远程管理无法跟上，会造成费用较高、业绩不佳、库存账目都不清等问题。所以很多品牌厂家在最开始开发这个区域时，为了方便打开区域市场，会考虑设置直营店铺，但也会考虑到市场稳定后，是否将直营店铺转给代理商的问题。
当然，也有品牌厂家存在其他商业考虑，比如利益。但无论是否有其他原因，从直营店转成加盟代理店，品牌厂家本质还是为了品牌在该区域更好的发展，所采用的一种合理方式，也是一种可以理解的方式。
B. 七田真多地门店关闭，多位家长退费无门
七田真多地门店关闭，多位家长退费无门
七田真多地门店关闭，多位家长退费无门，继上海、福建门店关闭后，知名早教机构七田真近日又传出爆雷。深圳地区七田真门店目前已处于“失联”状态。七田真多地门店关闭，多位家长退费无门。
七田真多地门店关闭，多位家长退费无门1
又一家全国连锁早教机构惹上风波。
“从2月至今拖欠基层员工工资，3月的社保要等到6月底缴。”6月27日，上海七田真前员工安安告诉界面教育，因受不了公司一再拖欠工资，已主动离职。
据安安透露，目前七田真在上海的12家门店已全部闭店。“公司曾在3月19日开过一次会，当时表示要留四家门店，浦东、浦西各两家。但是至今没有开门，一是因为疫情，二是没有找到加盟的老板。”
七田真全国热线工作人员告诉界面教育，上海门店的情况，尚未接到总部通知。“应该是不会再复课了。”
退费方面，安安告诉界面教育，“（退费期限）从一开始的40个工作日，到分4个月4期（退），现在是无期限。”她建议仍有余课的家长尽快上在线课，“七田真的课程内容还是不错的，能上的赶紧上掉，减少损失。”
七田真是日本早教品牌，拥有63年历史。2009年，思可教育投资开发（深圳）有限公司创始人、CEO马思延将之引入中国，提供面向家长和孕妈妈的智慧育儿课、胎教课，以及面向婴幼儿的基础能力课、英文启蒙课、记忆力课、音感课等。
除上海外，七田真在北京、天津、江苏、浙江、福建等20余个省市开设有110余家门店。中国大陆地区首家教学中心在深圳，于2010年9月开业。
日前，界面教育以家长身份致电七田真杭州远洋乐堤港门店，对方工作人员表示，杭州目前五家门店均已在今年3月由直营转为加盟形式，目前均正常营业。当被问及加盟和直营的差异时，该工作人员称，“老师和课程都和之前一样，只是负责人不同。”
据该门店另一工作人员介绍，其一节课的费用在220-270元左右，价格和课包大小有关，分别有48节、96节、144节可供选择。
今年3月，福州七田真闭店暂停营业。据福州广播电视台援引现场维权家长称，1月，七田真突然通知家长放40多天假，2月复课后第一周，课程顾问又告知由于停电等原因无法上课。
一封七田真福州中心发出的”加盟合伙倡议书“显示，受疫情影响，原本的直营体系陷入被动，决定转为加盟模式，因此暂停营业，在未来一周内面向福州当地寻找加盟合伙人。
7月4日，界面教育致电七田真全国热线询问福州门店情况，对方工作人员表示，此前福州有两个门店都已关闭。“目前还没有找到（加盟商），之后还会不会开不太清楚。”
截至发稿，界面教育在七田真中国官网的门店信息中，暂未看到福州门店。
七田真中国官网显示，其创始人马思廷本科毕业于北京大学物理，硕士毕业于清华大学近代物理系，加拿大麦吉尔大学MBA，日本一桥大学在读博士。1987年，参与方正集团创立，1993-2009年期间就职于财经资讯公司彭博资讯，任亚太区运营总裁。
天眼查APP显示，思可教育投资开发（深圳）有限公司成立于2010年4月，注册资本500万港元。目前法定代表人为徐晓立，除思可教育外，其还是福州市喜七哒信息咨询有限公司法定代表人，该公司属于思可教育集团成员企业，后者现存21家成员企业。
今年4月29日，思可教育投资开发（深圳）有限公司发生多起工商变更，包括将执行董事兼总经理从Ono Shien变更为徐晓立，经营范围减少“教育培训”等。
据天眼查APP，该公司风险等级显示为高。2020年5月-2022年6月，共有12条开庭公告，涉及深圳、长沙、福州等地，纠纷类型包括教育合同纠风、劳动合同纠纷、侵害商标权纠纷等。两条被执行人信息，均来自深圳市南山区人民法院，被执行总金额为8.418万元。
七田真早教全球门店数量。 图片来源：七田真全球官网
全球范围内，除中国地区以外，七田真在日本、韩国、新加坡、泰国、印度、澳大利亚和英国等17个国家开设超300家门店，目前共计有6万余名学生。
七田真早教品牌创始人为日本教育学家七田真，1929年出生于日本岛根县，1958年起从事幼儿教育工作，1978年成立日本七田教育研究所，致力于右脑教育的研究、开发和推广，2009年逝世。
七田真早教课程中用到的“闪卡”，起源于上世纪60年代的美国，由美国人格兰·杜曼发明的一种视觉刺激卡片，最早用于儿童脑损伤的治疗。
在早教机构的闪卡课中，老师通过快速闪动、反复交替叠换卡片，同时念出对应词汇的方式， 让孩子被动记忆闪卡上的内容，宣称可以刺激大脑相关神经通路，快速提高包括记忆力在内的各种能力。
早在上世纪70年代，美国儿科学会（American Academy of Pediatrics）就曾指出，使用“闪卡”进行治疗是基于过于简单的大脑发展理论，现有的信息无法支持提议者关于这种治疗方法有效，其使用是没有保证的。
国内媒体在多年前就有关于杜曼闪卡的报道，时任上海市儿童艺术教育研究中心主任周合在社交平台上称，“杜曼闪、珠心算、图形填色、奥数、加拼音儿童读物，是摧残儿童思维和身心自由生长的套路。”
七田真倡导的“右脑开发”也存在争议。
早在2012年，新华网就曾发文质疑所谓的“右脑培训”。据其援引相关研究称，“左脑负责理性，右脑负责感性/创造性”并无依据，“视觉信息主要由右脑处理”等说法也错漏百出。左右脑分工并不那么绝对，专门针对右脑特殊化的“开发”也就没有依据。
“闪卡”仍有其市场。在七田真天猫旗舰店中，界面教育发现，销量排名第三位的就是一款面向2-4岁儿童的“七田真10秒记忆挑战闪卡”，售价99元。此外，店铺内还有多款不同主题的闪卡，例如“名画卡”、“游戏纸牌闪卡”、“数字闪卡”、“名胜古迹闪卡”等。
七田真多地门店关闭，多位家长退费无门2
继上海、福建门店关闭后，知名早教机构七田真近日又传出爆雷。
据《羊城晚报》日前报道，七田真广州多家门店相继关闭。家长李先生于2021年11月27日缴纳约2.7万课时费，在孩子正式上课两个多月后，富力海珠城七田真体验中心以疫情为由多次停课。
今年5月，李先生收到该门店将倒闭的消息，剩余课程可转至其它三个门店，但不久其中两家门店也关闭了。目前，李先生还有76节课未上，约2万多元的课时费待退。线下门店相继爆雷期间，李先生还收到七田真销售客服呼吁家长募集资金的倡议书和缴纳课时费的通知。
广州七田真加盟公司——广州市喜七哒信息咨询有限公司法定代表人王尧对《羊城晚报》表示，目前“在解决，在沟通。”
8月4日下午，界面教育以家长身份致电七田真北京世纪金源门店，工作人员称，目前，七田真北京、南京、武汉、成都等城市的门店已由新的投资人接管，深圳、上海的门店目前还由原老板（七田真中国创始人马思廷）管理。
上述工作人员透露，新接管的投资人为西安的一位矿产行业人士。接管后，原有管理团队不变，课程和费用是否会调整尚未确定。她坦言，近期北京的确有两家门店关闭，主要是为了节约成本。
深圳地区七田真门店目前已处于“失联”状态。8月4日下午，界面教育多次拨打深圳12家门店电话，均无法接通。
致七田真（深圳湾体育中心店）顾客告知书。 图片来源：深圳湾体育中心官方微信
7月6日，深圳湾体育中心发布“致七田真（深圳湾体育中心店）顾客告知书”显示，深圳湾体育中心已多次向该门店发送催缴函，但其仍未在规定期限内补缴租金，也未就会员安置及后续工作安排进行协商。深圳湾体育中心已与七田真解除租赁合同。
7月12日，深圳市消费者委员会也发布了一则“七田真国际教育：收款一天，退款一年半”的核实处理消费者投诉的消息，并提醒广大消费者“谨慎选择此商家消费。”
部分门店疑似已由直营转为加盟。七田真杭州远洋乐堤港门店工作人员在今年6月底曾告诉界面教育，目前杭州的五家门店均已在今年3月由直营转为加盟形式，处于正常营业中。
当被问及加盟和直营的差异时，该工作人员称，老师和课程都和之前一样，只是负责人不同。界面教育从该工作人员朋友圈发布的信息发现，杭州七田真于今年7月1日起，课程价格上调10%。
天眼查APP显示，今年4月，杭州七田真所属的杭州好易嘉教育科技有限公司，进行了更名在内的多项工商变更，此前公司名称为杭州喜七哒教育科技有限公司。今年1月，上海七田真教育投资发展有限公司退出股东行列。目前，该公司由易达宝（杭州）科技有限公司全资持股。
8月4日下午，界面教育致电七田真全国客服热线，询问全国门店直营和加盟状态，接线人员表示不清楚。
七田真是日本早教品牌，拥有63年历史。2009年，思可教育投资开发（深圳）有限公司创始人、CEO马思延将其引入中国，提供面向家长和孕妈妈的智慧育儿课、胎教课，以及面向婴幼儿的基础能力课、英文启蒙课、记忆力课、音感课等。 官网显示，其在北京、天津、江苏、浙江、福建等20余个省市开设有110余家门店。中国大陆地区首家教学中心在深圳，于2010年9月开业。
据七田真中国官网，创始人马思廷本科毕业于北京大学物理，硕士毕业于清华大学近代物理系，加拿大麦吉尔大学MBA，日本一桥大学在读博士。1987年，其参与方正集团创立，1993至2009年期间就职于财经资讯公司彭博资讯，任亚太区运营总裁。
天眼查APP显示，思可教育成立于2010年4月，注册资本500万港元，目前法定代表人为徐晓立。今年4月，该公司发生多起工商变更，包括将执行董事兼总经理从Ono Shien变更为徐晓立，经营范围减少“教育培训”等。
七田真多地门店关闭，多位家长退费无门3
“近几个月来，带着小孩辗转广州多个门店上课，如今突然关门了，还有2万多元的课时费该怎么办？”近日，市民李先生向羊城晚报记者报料，称知名早教机构七田真广州多家门店相继关闭，目前仍未得到合理反馈。记者调查发现，广州七田真多家线下门店大门紧锁，有关负责人回应称，正在沟通解决。
家长投诉：门店相继关闭 学费无法追讨
为了让“二宝”在学龄期间能接触更多知识，2021年11月14日，广州街坊李先生在富力海珠城七田真体验中心缴纳了约2700元，96节课的订金；2021年11月27日，李先生缴纳了约27000元的`课时费。然而，在孩子正式上课2个多月后即2022年1月，富力海珠城七田真体验中心以疫情为由多次停课。
富力海珠城七田真体验中心出现停课现象后，李先生还发现七田真经营出现异样，他说：“2021年年底，七田真公司注册名称发生变动，由广州市七田真信息咨询有限公司变为广州市喜七哒信息咨询有限公司；在2022年3月份，发现七田真先后完成法人、股东、经营范围等变更，七田真从直营店变为了加盟店。”
2022年5月，李先生收到“富力海珠城七田真体验中心将倒闭”的消息，告知家长接下来的课程可以转至保利时光里店、五号停机坪店或者万科里公寓上课。
李先生反映，孩子在保利时光里店上了两三节课后，突然得知保利时光里店也要关门，只剩下白云区五号停机坪的上课点可以预约。
到了7月下旬，李先生得知五号停机坪的七田真体验中心将关闭，却一直没收到工作人员承诺对接的客服联系方式。
目前，李先生的孩子还有76节课未上，算上赠送的课程，约有130节课未上，2万多元的课时费无法追讨。在七田真线下门店相继出现“爆雷”期间，李先生还收到七田真销售客服呼吁家长募集启动资金60万元的倡议书和缴纳课时费的通知。
记者走访：多家门店紧闭 老师被欠工资
7月28日至7月29日，羊城晚报记者根据微信公众号“七田真”提示的广州上课地点，在工作时段分别走访了位于广州越秀区、海珠区、白云区多家七田真线下体验中心。
位于海珠区富力海珠城七田真体验中心已被木板围闭，店铺内的装潢有被拆除的痕迹。记者在现场观察到，门店玻璃门张贴着一张落款时间为2022年5月21日的《七田真海珠中心喜迁新址通知》。
通知中提到，七田真海珠中心店在5月15日至7月20日对店面进行迁址装修，新址中心位于海珠区江燕路万科里二层L217号，依据工程进度，将于7月20日至30日期间陆续开课，届时将通知家长。
记者致电曾经任职富力海珠城七田真体验中心的教学老师齐小姐。齐小姐2020年入职，称七田真已拖欠今年2月、5月、6月的工资，目前联系相关负责人都没有回复。
齐小姐说，2022年1月底至2月，富力海珠城七田真体验中心以疫情和过年为由停课。而在5月下旬，齐小姐在富力海珠城七田真体验中心闭店前近一周才收到相关消息，“他们当时以合同租约到期、店面装修为由，打算将门店搬至万科里。由于公司没有缴纳社保、公积金，拖欠工资等，我不得不离职”。
在海珠区江燕路万科里二层L217号七田真体验中心，记者在现场发现大门紧闭，店内堆放满教学用具。隔壁一家餐饮店工作人员说：“七田真体验中心在6月中下旬开始装修，但到目前为止，没有看到工作人员在运营门店，门店长期处于大门紧锁状态。”
大门紧闭的情况同样出现在越秀区保利时光里门店。记者看到位于保利时光里南塔三楼的七田真体验中心门店外张贴了一份由广州怡顺房地产开发有限公司发出的《致七田真（广州时光里店）顾客告知书》（以下简称《告知书》），该文件的落款时间为2022年7月15日。
在《告知书》中提到，广州市七田真信息咨询有限公司保利时光里分公司承租广州时光里南塔301A1店铺，经营“七田真”品牌。该店铺于2022年上半年应缴纳的租金，广州怡顺房地产开发有限公司已根据相关政策规定履行减免义务，但在告知书出具之日，该店铺仍欠缴租金等费用。
在白云区五号停机坪的七田真体验中心，记者看到店铺内的灯一直亮着，但大门处于紧锁状态。记者在该门店观察了一个多小时，没有看到店内有工作人员出现。
相关人员回应：正在沟通解决
记者梳理发现，目前上海、福建等多地的七田真早教均出现关店、退款难的事件。有媒体报道称，七田真全国100多家直营中心，部分在正常营业，部分已经关停，七田真客服人员表示：“正在寻找合伙人，由直营转为加盟。”
同时，记者还了解到，有家长把情况反映到辖区的市场监督管理局和公安部门，相关部门已介入处理。
7月29日，记者致电广州七田真加盟公司广州市喜七哒信息咨询有限公司法定代表人王尧。针对家长李先生反映广州七田真体验中心不能正常上课、课时费尚未退还一事，王尧表示：“在解决，在沟通。”
提醒：勿一次性支付大额费用
广东省消委会有关负责人表示，家长在给孩子选择课外教育培训班、兴趣班时，要比照最新政策，拒绝证照不齐的培训机构。同时，要认真阅读合同，注意培训课程、老师、费用、时间安排以及解约违约责任等内容。不要一次性支付大额费用购买长期课程，避免因商家倒闭或“跑路”造成损失。
如果家长已与教育培训机构达成退款协议，却未收到退款，该如何维权？北京市盈科(广州)律师事务所翁春辉律师表示，市民可以通过12345或12315进行投诉，也可以收集相关证据通过民事诉讼，主张对方按照达成的协议进行退款。
C. 直营店转加盟店能不能退化直营店
直营店转加盟店能退化直营店，因为直营店的利润会比加盟店的要高。从直营店转成加盟代理店，品牌厂家本质还是为了品牌在该区域更好的发展，所采用的一种合理方式，也是一种可以理解的方式。直营店的利润键锋伏肯定会比加盟店的要高稿携。然后，加基迹盟店的实力壮大之后肯定也会和公司直营店抢占市场，可以说他们当中也有一定的竞争关系，不过对加盟商来说相当不利的一点就是，主动权是掌握在公司手里。
D. 什么是直营店什么是加盟店它们有什么区别
直营店是指由总公司直接经营的连锁店，即由公司总部直接经营、投资、管理各个零售点的经营形态。总部采取纵深似的管理方式，直接下令掌管所有的零售店，零售店也必须完全接受总部指挥。
加盟店指那些专门经营销售特定商品的商店，这些商品具有极强的关联度，或者是同一个品牌的商品，或者是一个系列专门的商品，加盟店一般非常讲究店面装饰，给人以精品的、统一形象的感觉。例如，出售具有传统特色的商品，店堂布置突出古典美;出售流行、新潮品，店堂装饰突出现代感。同时，加盟店提供比其他商店更多的服务，诸如消费咨询和建议等。
拓展资料：
直营店，顾名思义，是企业直接经营的零售店，一些实力雄厚的大品牌往往喜欢采用用自营的方式，直接投资在大商场经营专柜或黄金地段开设专卖店进行零售。直营连锁店面具有以下几个方面的优势:
一是能有效显示公司的实力，提供形象规范。特别是旗舰店的形象展示很有说服力和参考性，同时更能有效地提高我们品牌知名度和美誉度。
二是企业直接面对消费者，了解消费者的需求特点，有助于李滚团品牌企业获取最有效的市场信息。为公司决策提供了第一手的资料。
三是拥有直接控制权，便于操作管理，能及时准确地执行公司的营销理念、方针政策。
加盟店在我国零售业的现代化进程中，正突破归属某一行业的业种店范围，向业态店发展，并呈现出这样几个分流特征:
一是向超级市场和便民店分流发展。如菜市场、粮店、杂货店、煤炭商店等分别归入超级市场或便民店。这种发展改变了这些专业商店的性质，使之成为以食品为主的综合经营的商店的一部分。
二是向规模化大店发展。这些加盟店通过改建、扩建、再建，成为与百货公司相匹配的商厦。经营内容除保持一定的专业特色备段外，更具有百货公司的特点，如上海南京路和北京西单、王府井的许多专业商店就已改造成这样的商厦。
三是通过对一类或一种商品进行升级换代，通过挖掘、发扬和创新传统经营特色和服哪橘务特色，提高商品适合消费者特定需求的专有程度，并引入连锁经营机制，广开加盟店，形成加盟店、加盟店规模经营的态势。可以说，第三种发展模式代表了我国加盟店发展的基本方向，极具发展潜力。
E. 为何很多公司不是选择开直营店而是开加盟店
一：加盟发展慢很多公司选择开加盟店，而不是选择开直营店的原因在于加盟店对于品牌的发展效应较慢， 开直营店有利于快速的回笼资金，有利于在各大城市快速提高品牌知名度。
我们知道在一个企业的发展过程当中，如果选择开直营店的话，有利于对各项销售数据进行统计分析，进一步优化各大商品，在精雕细琢的过程中，慢慢把品牌企业做大做好。而且直营店由于有总公司的资金资源物品资源供应等等都会比较及时，当就涉及到需要总公司有大量的资金，可以去支撑各大直营店的发展。但是直营店发展较慢，由于资金来源大多依靠总公司，所以对一家企业的一个资金周转储备能力是一个相当大的考验，因此，发展直营是一个漫长的过程。
F. 加盟申请书怎么写(集锦10篇)
由于迅速变化的当下社会经济形式，人们经常会需要写一份正式优秀的申请书给上级，写申请书时语言要准确、简洁，态度要诚恳、朴实。申请书需要从哪些方面书写呢？请阅读由我们为你我的加盟申请书怎么写，但愿对你的学习工作带来帮助。
加盟申请书怎么写(篇1)
尊敬的商场领导：
您好！
兹有品牌裤业经营户，经营裤行四年多，积累了一定的营销经验，凭借对裤装行业的敏锐及超前的行业理念，以“乐观、积极”的心态和“勤奋、拼搏”的斗志进行创业经营，拥有了一批忠诚度较高的顾客群，裤装不仅能为商场带来销售额，而且能带来潜在消费者，因此带来了客流量，也就给商场带来了潜在的消费。
商厦地处靖煤*团中心地段，地理位置优越，作为靖煤*团商圈最有影响力的商城，所覆盖的消费群体多样化，在商场装开业之即根据商场规划要求，经过反复市场市场调查，积极进行品牌调整，现就所经营的“”品牌作一阐述。
“”系列：名品荟萃，最强的品牌诱惑力，公司以先进的设备，过硬的技术，一流的产品，在广大客户中赢得了较高的声誉，销售网络遍布全国各地及欧美，东南亚，南非，中东等国家和地区。品牌特色品牌目标：中国牛仔服饰时尚（FASHION）品牌的领导者！品牌主张：潮流时尚和怀旧经典完美融合，您生活的美，源自箭车服饰。品牌宣言：穿越时空隧道，演绎时尚经典。品牌内涵：箭车服饰精品，欧美流行风尚和东方经典魅力的完美结合！品牌口号：我要做的——做我自己。青春的心，自由，自我，我是潮男潮女，这就是：.一个属于年青人的世界，这就是我，品牌定位：以都市注重生活品质和个性18—35岁男女性为主导消费群体。
消费定位：大众，中层收入，爱美群体。
品牌定位：针对青年到芹罩中中年的四季着装，以简雅格调体现自然、纯净的感受，时尚与健康并存的品嫌山牌特色。
品牌规划：“”服饰：具有超前的品牌发展规划，高效的市场营销策略，并积极推进名牌战略。
产品检验：除了拥有全方位科学的质量检验系统，对没道工序均有专业的质量检验人员严格把关外，还通过了ISO9001的质量体系管理，保证物品的品质优良，以确保高品质的名品形象。申请面积：30——40平方米展望未来：“”服饰一如既往，服务于消费者，奉献于社会，为打造一流的国茂品牌服装城而努力，恳请领导批准入驻为盼。
加盟申请书怎么写(篇2)
加盟申请书
一、公司简介
我司成立于20xx年，地处辽宁省沈阳市，是东北地区成立较早的一家义齿代理商，目前工作人员30人以下，销售网络遍布东三省。02至08阶段我司与闷旅几家较大义齿加工厂合作，共同开拓东北市场，共同研究提高产品质量，在东北消费市场获得消费者的一致信赖。目前，我司在东北市场已经奠定良好的基础，在市场上形成一定规模。我司人员通过不懈努力，不断学习，具有精湛的技术，针对市场也具有敏锐的洞察力。02至08阶段我司各个方面都在不断的加强中稳步的提高。在资金上：我司与同等义齿代理商相比占有明显的优势；销售网络上：我司有固定的市场销售网络，有很高的市场占有率及市场份额；关系上：我司与当地医疗管理行政部门有密切的关系；销售终端上：我司能迅速开发产品分销商及终端消费市场；理念上：我司有良好的产品营销理念。总之，我司通过努力，已在各方面取得成就。为了更进一步开拓市场，提高产品质量，满足消费者需求，我司通过比较研究得出结论：质量及服务是现代企业的生存之本！针对这一结论，现阶段我司决定在做好产品质量的同时，也要做好我们的服务工作。
二、为什么选择加入？
1、品牌上：11在国际义齿加工企业已经具有很高的国际地位，品
牌在国内义齿加工厂也具备极强的影响力。义齿加工行业中，11品牌已深入人心，消费者也普遍认可。同时，也能够经得起市场考验。
2、技术质量上：11在技术上已经达到国际领先水平，有国内外资深专家作指导，生产技术人员都有很高的专业水平。专业的生产技术加一流的生产设备等于最优秀的质量。11在产品质量方面所花的心血是很多义齿加工企业望尘莫及的。
3、服务上：11在服务上遵循市场道德原则，对消费者需求认真负责，，能够做到对消费者有求必应，消费者的各种需求能够及时进行反馈，从而满足消费者。
4、管理上：11在管理上有规范的现代企业管理体系，针对代理商都有很完备的管理资料。这样有助于代理商的运营操作。11在许多方面都存在着自己的优势，以上几点只是我司通过实地考察所认识到的。我们觉得成为11的代理商，我们才有更长足的发展。随着中国经济不断增长，人均收入越来越高，消费者对义齿加工企业越来越高的要求。我们必须顺应市场需要，更新我们的经营模式，更新我们的产品质量及服务质量，为自己在日益激烈的市场竞争中立于不败之地做好最强有力的准备。加入11是我们目前最关键也是最重要的准备！
三、加入11后我司将如何开展工作？
加入11后，我司会对贵司产品进行仔细研究，与原产品进行全面比较。作出相应的决策，计划。
1、我司对产品作出市场定位，对工作人员进行产品专业知
识相关培训，提高其对产品认识的专业水平。了解其产品特色，优势。充分利用其产品特色、优势对客户做好产品宣传工作，让客户也能了解其产品，对产品有一定认可度，从而购买其产品。
2、我司工作人员对本地市场进行深入的市场调查，与其他
同业产品比较，作出分析。了解同业产品的市场占有率，对本产品投入市场作出预算，制定出本产品投放市场的任务计划，预估本产品投入市场的市场占有率。3、我司全面启动市场，分阶段拓展业务。业务人员分区域
开展工作。制定营业目标，为业务人员制定业务指标。督促业务人员完成业务指标。通过业务人员的工作日报表，对其工作成绩作出分析、总结。从而避免操作过程中出现严重错误，对产品开拓造成不良影响。
4、我司分时段对工作成绩作出总结，对各时段市场进行认
真研究。针对各时段出现的问题，及时反馈给维登，听取11作出的建议，迅速解决问题。
5、通过以上步骤，制定中长远战略发展目标，争取做到11
产品在东三省成为最具有影响力的产品，成为消费者心目中最有力的品牌。
四、与维登合作的模式：
1、对11品牌有一定的认知度，忠诚度。能够接受公司先进的经
营理念，能够积极加强业务拓展管理工作。遵守公司各项政策法规，认真完成公司分配的任务。
2、按时提供客户基本的资料及市场运作报告。针对客户提出的疑意，及时反馈给公司。分时段给公司提供市场报告，以便公司监督，做好每步骤工作，避免越权、越轨，给公司造成不必要的损失。
3、按照代理商的全国统一的服务标准，给客户提供优良的服务。坚决维护公司的各项标准，按照公司规范开展工作。为公司树立良好形象，为自己是11代理商而自豪。
4、遵照代理商的价格范围内销售、加工产品。不自作主张制定价格，扰乱市场秩序。坚决抵制一切不正当竞争手段。5、不将加工件送给其它加工厂进行加工。一切产品均交给公司生产、加工，以便公司能够给产品做出最好的质量及服务。
五、原合作单位部分报价：
最后：祝愿维登企业蒸蒸日上！
联系方式：联系人：
联系地址：辽宁省沈阳市和平区新兴街
加盟申请书怎么写(篇3)
尊敬的中国重汽领导、兰州分公司领导：
我们怀着极大的热情和诚恳之心向贵公司呈上这份申请报告，展示我公司的经济实力和成功经营豪沃品牌的信心，表达我们的热情加盟豪沃T5G的诚意。
T5G自上市以来，它特有的技术、优越的价比，以及德国曼技术支持以及良好的品牌形象深得用户的喜爱，尤其是在济经发展迅猛甘肃省兰州市，国家大力发展以丝绸 之路为纽带的西部大开发，商用车的保有量和需求量与日俱增。我公司积累了多年汽车营销服务的实战经验，有良好的社会关系，强大的资金后盾，训练有素的管理、营销、服务技术人员队伍，若能成为豪沃T系汽车品牌的销售服务经销商，将是我公司莫大的荣幸!
我公司始建于20__年，从开始做汽车服务直到20__年经营豪沃以来，秉承“客户至上、服务为本、争创一流”的经营理念，服务客户，回报社会。这次公司选址位于甘肃省兰州市西津西路桃园东风车总经销院内，与东风4S店同属一院内。公司注册资金500万元，车位面积6000平方米，展厅面积800平方米。拥有管理人员3名，销售人员7名，售后服务技工10名。
面对激烈的市场竞争，我公司有能力，有信心去面对市场，公司将严格按照中国重汽的建店要求设计建造专营店。
综上所述，我公司具备人、财、物等诸多方面的优势，尤其是具有成功运作销售服务店的丰富经验，与相关职能部门建立了良好的稳固关系，储备了大量的专业人才，为今后的营销打下了坚实基础。我们有充足的信心和实力投资运营豪沃T系的销售服务店，与中国重汽的事业共同发展。
兰州霖英汽车服务有限责任公司
法人代表签字：
此敬
敬礼
申请人：_
_年_月_日
加盟申请书怎么写(篇4)
尊敬的_公司领导：
本人___,现年_岁，居住于____(详细地址)，曾先后从事过____工作，开过网店，有网店服务经验，对数据信息管理方面有一定的工作经验，能够熟练操作____和进行_____修理。(这一段主要是介绍你自己的情况，有何特长或经验，表明你能够胜任_加盟店的经营管理工作)。
对贵公司的特许经营店，我仰慕已久，并到___、____等地进行了深入考察，也了解了一些经营管理流程和开店的基本条件，认为自己能够胜任_加盟店的经营管理，且我有几个朋友也有这方面的经验，愿意在开店初期给予我帮助。(这一段主要是表明你做了充分了解，符合特许经营的条件，有开店的资格)
对开店的地点，我进行了近一个月的考察和筛选，最终决定选址在____街口，该处为___与___人流必经之处，门店敞亮，且近处有_处办公写字楼，潜在客户多，利于开店经营。正好该门店租期将满，原租户欲退租返乡，我找到房东就门店租金一事已达成初步协议，等租期到期我立刻接手。(这一段很关键，说明你是志在必得，做了相当充分的准备)
贵公司是大公司，有严格的管理制度和优质的服务水平，我若有幸成功加盟贵公司，必定严格遵守公司的管理制度和各项规定，依法经营，优质服务，维护好贵公司良好形象。(这一段相当于表决心和做出承诺了)
现特恳请贵公司领导批准我的加盟请求!
此致
敬礼!
申请人：_
__年_月_日
加盟申请书怎么写(篇5)
___的各位股东：
你们好!
首先，感谢大家一直以来对我的照顾，一直在想尽一切办法来帮助我，再次衷心感谢!
公司从成立到至今，差不多已1月有余，在这一个月的时间里，这是我第二次申请退出公司，我深知这对大家带来了非常多的不必要的琐事，但为了公司的长期发展，经过深思熟虑，还是申请退出公司，为此深表歉意。
我于__年__月__日进入____公司工作，开始从事农___工作，距离至今刚好_年，等同于我在____领域工作经验仅仅__时间，在这__年时间里，未能学会____，未能学会____，未能学会___，仅仅熟悉了____，以及一些很普通的____。公司刚刚成立，而且____时间非常紧迫，需要的应该是对____非常熟悉的人才，而我又何德何能参与公司的____工作，又凭啥能力接受公司每月提供的薪资。
其次，对于公司现有设计的____，最新版本在___电脑中，我申明公司的____结构绝不向外任何人，任何公司透漏半点。如有透露，可以追究本人责任!
此致
敬礼!
申请人：_
__年__月__日
加盟申请书怎么写(篇6)
尊敬的领导：
本人自＿＿＿＿＿＿＿＿＿年＿＿＿＿＿月＿＿＿＿＿＿＿＿日与局签订了为期一年的劳动合同，将于＿＿＿＿＿＿＿年＿＿＿＿＿＿＿＿月＿＿＿＿＿＿日到期。一年来我在领导及各位同事的关心与帮忙下，严格要求自我，认真完成自我的本职工作，经过这一年的学习与摸索，我各方面有了较大的提高，现将日常的工作情景总结如下：
1、日常的工作管理作为一名办公室的勤杂人员，主要负责领导及宿舍的卫生清洁工作、会议室、接待小餐厅的日常管理，每一天进取应对繁杂琐碎的事务性工作，我将从多方面努力，进一步提高自身的工作本事，以进取的心态应对每一天的工作任务。
2、加强自身学习，提高工作水平虽然我的职务是一名勤杂人员，但要做到优秀，自我的学识，本事等还有必须距离，所以总不敢掉以轻心，马虎应付。这一年下来感觉自我在工作方面有必须的提高，协调本事及处理问题等各方面，有了进一步的提高，保证了各项工作的正常运行。
3、存在的问题本人能认真地开展工作，但也存在一些问题和不足，主要表此刻：第一，我踏入社会不久，经验不足，在一些工作细节上还研究不到位，以致于工作起来有时不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；第二，业务知识不足，以后我将加强对办公室后勤工作等各方面的学习，以知识弥补不足。
4、下半年的工作计划
（1）进取认真配合同事搞好办公室的各项后勤工作。
（2）加强学习，拓展知识面，灵活运用自我的知识，在实际工作中，优化工作质量。
（3）努力改正自身缺点，本着为人民服务的原则，热情、主动地做好自我的本职工作。
此致
敬礼！
申请人：＿＿＿＿＿＿＿＿
加盟申请书怎么写(篇7)
加盟商续签合同申请书范本
加盟商续签合同申请
阳光女孩专营店 分店 年 月 日
加盟商姓名 性 别 年 龄
店 铺 面 积 联系电话
店 铺 地 址
年配货总金额 年销售总金额
最高日销售额 最低日销售额
年 纯 利 润 元/年 人 工 工 资 元/年
店 辅 租 金 元/年 其它费用共计 元/年
原合同签订时间 20xx年 月 日 续签申请年限 年
年度经营情况分析:
年度畅销商品种类:
年度滞销商品种类:
续签意向及说明：
申请人
※ 请将此表如实填写传真至总部
加盟申请书怎么写(篇8)
尊敬的领导：
我于__年2月11日进入公司，根据公司的需要，目前担任加盟助理一职，负责加盟部相关工作。
在这一个月的试用时间里，虽然时间很短，但是很快对部门工作有了认识与了解，并在这段时间里很快掌握了自己的相关职责：
1、前期：加盟部的一些手册资料的准备;做好来访加盟商的电话咨询解说;负责到访加盟商对我司情况了解和加盟流程以及加盟的相关事宜的介绍，其内容包括公司加盟店的一些相关资料的了解和到我司附近直营店参观同时对我们公司基本产品的介绍和品尝;负责公司阿里巴巴和我司qq上加盟商的咨询，做好加盟相关事宜的介绍，及时的做好跟踪回访。
2、后期：各加盟店开业前的相关管理手册、宣传资料等物资的准备，以及各个加盟店开业前所需物资的准备，及时通知各供应商准备所需物资，确保供应商的准时出货，以保证各加盟店的正常开业;已开业加盟店的后期物资准备。各供应商的物资款的核算和申报。当月各加盟店的基本物资需求量的分析，以及一些特色菜品的需求情况分析。
在这短短一个月中，不仅明确了自己的职责范围也对整个加盟部所涉及的相关事宜都明确了。
在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前车之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，减少失误。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我入职指导和帮助，感谢他们对我工作中出现失误时及时的提醒与指正。俗话说，强将手下无弱兵。在领导身上我也学到了很多东西。我们的团队更是一个奋进的队伍，一支好的团队就基于团队的精神，我始终坚信一座再高的楼都是一砖一砖垒筑起来，所以一个公司要更好的发展也要打好员工的基础，员工发展和公司发展相辅相存。在这个岗位上我工作得非常开心，开心是因为我能为这个部门和我的公司做出一点点贡献，与此同时自己也得到了提高。
在这短短的一个月中，我要感谢谢总，感谢奇火锅给了我这个平台。在自己业绩不断提升的过程中肯定自己，这样的自信在以前的工作中已经流失了一部分，所以我感谢谢总，以前我是本着：机会是自己争取的，不是别人给的。但是我今天借这个机会真心的感谢你，我会以自己的努力来证明，自己争取的机会没有错，你给的机会也没有错。总之，在这一个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。感谢公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。
在这段时间中，从自身的工作中发现我们部门在很多方面都是需要改进的。
①加强前期的加盟谈判技巧。
最初从加盟商的电话咨询和网络了解，到与加盟商的面对面接触。在这个过程中我们是在销售我们的产品—————奇火锅。随着社会商业化程度的增加，销售的触角已经延伸到了社会的各个角落。我们越能推销自己，让买我们想法的人越多，成功的机会就越大。
我们的客户在投资我们项目之前，有95℅是会先通过电话和网络，对我们的产品进行相当程度的了解，所以他们来到公司考察，想通过我们身上得知的就不再是产品的基本资料或特色，传统的介绍产品式的行销方式受到了极大的挑战。在面对我们的客户时，与其说他们了解我们的产品有什么用，还不如说，他们更关心我们的产品能为他们做什么、带给他们什么好处，以及我们在推销过程给他们一种怎样的感受。
就我个人而言，不喜欢套路似的来推销我们的产品，因为产品是不变的，在基于这个不变的机体上，我们需要的是以不变应万变，而只有真正了解到客户的需求，掌握客户的心理，我们才能从最薄弱的环节走出我们的第一步!这也是至关重要的一步。我们的客户是来自全国大江南北，他们选择做加盟和投资，在某种程度上是超越了初期的创业者，所以我们模式化的谈判方式是不适用这些高素质的加盟商。
很多时候，我们的客户会因为我们不经意的一句话、一个肢体动作选择投资或者不选择我们的产品，所以在整个的谈判过程中，我们不仅要以一种轻松愉快的方式和客户交谈，更要保持自身精神注意力的高度集中和保持高度的警惕性。切忌不能成为被动者，我们要让客户随着我们的思路和我们的想法走，避免走入谈判误区。所以我们需要的不仅仅是对专业知识的熟知，更大程度上要提升把握客户心里的能力
②加强后续物资供应商的选择
在大连加盟商投诉服装的这件事情上，引出的最主要的问题就是我们在供应商的管理上出现了大的缺口。在这件事情上自己也检讨了自己的工作方式。之前，我也曾对上级领导反映过这家公司，希望能尽快更换这家服装公司。由于最近开业的加盟店数量偏多，暂时没有更换。虽然自己在后期物资的一个营运管理中时间不长，但是基本工作流程也已经清楚。后期在与众多的供应商接触的过程中，自己也有一些感触。在选择供货应商的时候，不仅要考虑他的物资价格，更要考虑的是他公司自身的实力，只有后备物资到位，才能做好对加盟商最基本的保障!建议在十月份重新考核各个加盟商。
③节约公司每一分钱，加强公司公共财产管理
对于餐饮行业来说，利润就在于每一分钱。所以对于办公区的`工作人员来说，也要学会节约每一分钱!在我来到公司的这段时间，就发现我们办公区所有人员在办公物资的一个使用问题上，最初通过办公室主任领用物资的时候，我们不需要对自己的所邻用的物资做邻用记录，邻用人签。表面看来这样的工作程序显得复杂和繁琐，但是就我个人看来这样的工作流程可以保证公司物资一个进出明晰，所有物资来龙去脉都很清楚，更重要的是对员工自身可以有一定约束作用。建议明了化各岗位人员月开支办公用品的金额控制，这样做到好处就在于控制了整个办公区的一个办公物资开销，避免了办公人员一种“物资没有了邻用”这样的思想，这样的思想如果恶性循环的话，只会使公司的一个物资考试慢性浪费!公司的成本将会在无形中增加!做到公司管理程序系统化和严格化。
和在公司完善系统的制度及部门领导的指导下，才能使我在这么短的时间里融入到奇火锅这个大家庭中来。今后，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，加强学习，不断完善自我，提高工作效率，不辜负领导对我的厚望。
能在奇火锅工作，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!
此敬
敬礼
申请人：_
_年_月_日
加盟申请书怎么写(篇9)
甲方： (以下简称甲方)
乙方： (以下简称乙方)
双方于 20__ 年 10 月 1 日签订加盟商合同后，因乙方经营原因，双方协商同意于 20__ 年 12 月 10日终止此加盟合同。按双方约定的事项处理有关善后事宜：
1. 甲方退回乙方所交纳的合同保证帐单为准。乙方确认后，请在5日内将《特许经营加盟合同书》、授权书、加盟费收据、保证金收据及公司五证退回甲方，并保证不得复制保存，以及泄露上述资料。如有违反，甲方有权要求乙方赔偿2万元违约金。
2. 乙方库存货品在日后不得再行销售，并在此之前撤消所有丹诗格尔广告如宣传品及店面招牌，拍照回传。
3. 乙方在上述规定的时间内履行完义务，甲方将派人做市场调查并在60日内支付应返乙方余额(以最后的对帐单为准)。若乙方在规定的时间内未履行完义务，甲方将有权要求乙方赔偿并将依法追究乙方的法律责任。
甲方： 乙方：
代表： 代表：
此敬
敬礼
申请人：_
_年_月_日
加盟申请书怎么写(篇10)
连锁加盟申请书范本
连锁加盟申请书
致：XXXX
（申请人）公司全称为，愿意加盟北京品佳木业有限责*公司，现将有关诚信资料与你沟通，望予批准。
一、 公司基本资料
公司名称 创立日期 资本额
地址 公司性质 经营范围
电话 传真
法人代表 职务 手机
主要负责人 职务 手机
员工人数 共人，销售人员人，管理人员人
二、 经营善与加盟计划
现经营的主要产品品牌
所占比例 品牌占%
品牌占%
品牌占%
现在有连锁店面数量家 淡旺季比例 旺季：月至月，占%
现每年的销售额万元 淡季：月至月，占%
加盟计划 拟定开发区域：网点开发数：
拟定中心商铺位置：经营面积：
计划疾苦投资为：万元，计划年度经销品佳木业产品为万元
业务百分比：专卖：%工程：%其它：%
三、 市场动作计划与分析
G. 公司有直营门店变加盟门店，要求我自动离职，不给予赔偿
回答
公司有直营门店变加盟门店，要求我自动离职，不给予赔偿？
签订合同工作地点是广东肇庆，肇庆直营门店变加盟门店，公司说可以调我回广州直营门店，我不同意就要我离职，广东分公司要把除广州之外的门店直营变为加盟门店，现在公司要求我自动提辞职，不给任何补偿，我签订合同工作地点在肇庆，公司有权力调我回广州吗？如我不同意去广州就要我提辞职，现在公司要求我在2019年12月31号前提出辞职，肇庆门店于2020年2月1号开始正式变为加盟模式，营业执照申请好，但是公司一直不跟我签解除劳动合同，要我自己提，如正式启动加盟模式我是否可以向有关部门申请，要求公司跟我解除劳动合同，给予我该有的赔偿呢
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税务 公司