① 有残疾证的人开店有些什么优惠政策
由于从2008年9月起已经免收工商管理费了，拆游所以，现行的残疾人就业优惠政策，主要是税收政策。
在税收的政策法规中，针对残疾人个体的税收烂差优惠政策主要有：
1、对残疾人员个人提供加工和修理修配劳务的，免征增值税；
2、对残疾人本人为社会提供的劳务免征营业税；
3、对残疾人员所取得的工资薪金所得、个体工商户的生产经营所得、对企事业单位的承包经营、承租经营所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得等可依法减征个人所得税。
同时，国家还对安置残疾人员就业达到一定比例的民政福利企业制订了税收优惠政策。
(1)莱芜残疾人开加盟店残联能帮忙吗扩展阅读
证件管理
1、持证人对残疾人证要妥善保管，只限本人使用，不得涂改、转借。
2、残疾人证遗失，应及时报告户口所在地县级残联，声明作废后可申请补发。补发残疾人证编号在原20位编号后加印“B”，第二次旅历销遗失补发加印“B2”，以此类推。同时，遗失的残疾人证在残疾人人口数据库中标明作废。
3、残疾人证污、损，影响正常使用，可以将污、损残疾人证交回户口所在地县级残联作废并免费换领。换领残疾人证登记信息与原残疾人证一致。
4、残疾人户口迁移，需到原户口所在地县级残联凭公安机关出具的户口迁移证明开具残疾人证迁移证明。残疾人凭原户口所在地县级残联转出的残疾 人证申请表、评定表等档案材料和出具的残疾人证迁移证明，到新户口所在地县级残联登记入档。
新户口所在地县级残联在残疾人证备注栏中注明迁移日期并加盖公 章，留存转来的材料档案，并将复印件上报市级残联归档。
5、残疾人康复脱残或死亡的，发证机关应及时将残疾人证收回。残疾人康复脱残以县级残联指定的县级（含县级）以上医院或专门医疗机构残疾评定结果为准。
② 关于残疾人开店
残疾人《自主创业个体就业补贴 》
一、扶持对象
具有本市户籍、持有《中华人民共和国残疾人证》（以下简称《残疾人证》）、在法定劳动年龄内（男年满16周岁、不满60周岁，女年满16周岁、不满50周岁）自主创业或从事个体经营实现就业的失业残疾人。
二、扶持标准
1. 对自主创业并取得了《企业法人营业执照》的残疾人，按照最高不超过2万元的标准给予创业扶持；对租赁场地的，再给予最高不超过2万元的场地租赁费扶持。
2. 对从事个体经营（含农村民俗旅游经营）实现就业并取得了《个体工商户营业执照》的残疾人，按照最高不超过1万元的标准给予扶持；对租赁场地的，再给予最高不超过1万元的场地租赁费扶持。
3. 对进入市场从事个体经营或由街道（乡镇）、社区安排，在社区内从事个体经营或便民服务的残疾人，按照最高不超过5000元的标准给予扶持。
4. 以上均为一次性扶持。扶持实物的，应计入扶持资金。
三、申请扶持的残疾人必须符合下列条件：
1. 在残疾人就业服务机构进行了求职登记；
2. 城镇户籍的办理了就业登记并按时足额缴纳了社会保险费；农村户籍的办理了农村劳动力转移就业登记，并持有《北京市农村劳动力转移就业证》；
3. 有固定的经营（服务）场所或有一年以上的场地租赁合同（服务协议）
四、符合条件的残疾人申请扶持，应到户籍所在地的街道（乡镇）残联填写《北京市残疾人自主创业个体就业扶持申请审批表》（见附件1，以下简称《申请审批表》），并出具以下证明、材料：
1. 说明自主创业或从事个体经营、便民服务的项目、时间、地点、资金投入和申请扶持的金额、用途等情况的书面申请；
2. 残疾人本人的《身份证》、《户籍簿》、《残疾人证》原件及复印件；
3. 《企业法人营业执照》、《组织机构代码证》或《个体工商户营业执照》、进入市场从事个体经营的证明、在社区从事个体经营、便民服务的证明；
4. 城镇户籍的，出具就业和缴纳社会保险费证明；农村户籍的，出具户籍所在地的街道（乡镇）社保所出具的转移就业证明；
5. 申请场地租赁费扶持的，还须出具场地租赁合同（协议）和租赁场地票据；
6. 其他需要出具的证明、材料。
五、街道（乡镇）残联应自接到残疾人的扶持申请之日起，在15个工作日内到其注册或经营地点进行实地核查，并在《申请审批表》上签署意见、加盖公章后，报区（县）残疾人就业服务机构。区（县）残疾人就业服务机构自接到街道（乡镇）残联提交的残疾人的扶持申请之日起，在10个工作日内提出意见，报主管理事长审批
六、经批准享受扶持政策的残疾人，应持本人的《身份证》、《残疾人证》和资金投入、场地租赁票据等，到区（县）或街道（乡镇）残联申领扶持资金或实物，并在《自主创业个体就业残疾人扶持资金（实物）发放登记表》签字。
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工作流程
1.办理人需带：身份证（正反）、户口（首页、本人页）、残疾证（1、2页）、个体工商户营业执照四者复印件、缴纳社会保险对账单、工商银行存折、无固定工作证明（由区职介所开具）。到街道残联填表。
2.以上材料交街道残联由街道残联理事长签字盖章，上报区残联审批。 （该资金打入工商银行存折内）
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1.此为残联的福利政策（北京），各地略有差异。
2.地税或增值税减免方面，请咨询当地相关部门。
③ 残疾人创办菜篮子服务政府和残联能给怎样的帮助
残疾人创办菜篮子服务政府和残联能给3000到5000元个体绿色行动补贴。为缓解我国副食品供应偏紧的矛盾，农业部于1988年提出建设菜篮子工程。一期工程建立了中央和地方的唯胡首肉、蛋、奶、水产和蔬菜生产基地及良种繁育、饲料加工等服务体系，以保证居民一年四指数季都有新鲜蔬菜吃。
残疾人创业的补贴
残疾人创业政府应提供便利办理登记注册、优先提供店面并适应减免店面租赁费用待遇。创办的企业，年应纳税所得额低于50万元并符合小型微利企业条件的，按有关规定，其所得减按50%计入应纳税所得额，按20%的税率缴纳企业所得税。
创办的企业若为社会提供服务或者提供加工、修理修配劳务，按有关规定做旅免征增值税，创办其他类型企业按规定享受增值税优惠政策，残疾人的所得，经批准可以减征个人所得税，残疾人员个人提供的劳务，免征营业税。
国家鼓励扶持残疾人自主择业，自主创业。对残疾人从事个体经营的，应当依法给予税收优惠，有关部门应当在经营场地等方面给予照顾，并按照规定免收管理类、登记类和证照类的行政事业性收费。国家对自主择业、自主创业的残疾人在一定期限内给予小额信贷等扶持。
④ 残联给残疾人找工作吗
法律分析：会的。只要残疾人的自身情况允许，本人也有就业的意愿，就可以向残联求助，残联也会帮助找工作。
法律依据：《中华人民共和国残疾人保障法》 第八条 中国残疾人联合会及其地方组织，代表残疾人的共同利益，维护残疾人的合法权益，团结教育残疾人，为残疾人服务。
中国残疾人联合会及其地丛戚方组织依照法律、法规、章程或册迟者接受政府委托，开展残疾人工作，动员社会力量，发展残疾人事州郑李业。
⑤ 残疾人开店需要办什么证件
残疾人开店看你开什么样店面了，不过无论什么店面最基础的营业执照是必须的，如果是烟酒店还另外需要烟草经营许可，如果是饭店还需要食品经营许可证，食品生产许可证，卫生许可证，如果是服装、首饰这些只需要营业执照就行了。
在国家扶持方面，你还需要有残疾人证，这个在做生意的时候是可以申请补助包括税收方面的扶持，可以去工商局咨询。
开店方面可以开个小餐饮店，然后招聘店员去运营，自己当个没事巡巡店的老板就行了
⑥ 残疾人开店有补助吗
法律分析：残疾人申请从事个体经营的，工商行政管理部门应当优先核发营业执照。对经营困难的残疾人免收个体工商户管理费、市场管理费、年检费，并在场地、摊点、摊位等方面提供方便； 根据有关规定，对从事个体经营的残疾人，3年内免收管理类、登记类、证照类等13类行政事业性收费。残疾人个人提供加工和修理修配劳务及对生产销售提供残疾人专用的用品用具，经税务部门批准免征增值税、营业税；对从事其他个体经营所取得的应征增值税的收入，按适用税率（征收率）征收增值税，经税务部门批准减征个人所得税；贫困残疾人从事个体经营的，凭营业执照由市残联一次性给予1000元-5000元的开办经费补助，并根据需求提供小额贷款。
法律依据：《残疾人就业条例》 第十九条 国家鼓励和支持残疾人自主择业、自主创业。残疾人从事个体经营的，依法给予税收优惠，有关部门在经营场所方面予以照顾，并按规定免收管理、登记、证照等行政事业性收费。国家对在一定期限内自主择业、自主创业的残疾人给予小额信贷等支持。所以可以享受小额信贷、免除各种行政费用等各种帮扶政策。
⑦ 残疾人开店残联的补助有哪些
法律分析：残疾人是社会大家庭的平等成员，为了更方举和便残疾人创业、就业，政府对这类人群创业也给予了一定的优惠，优惠政策有：
1、营业税优惠：根据《中华人民共和国营业税暂行条例》的规定，“残疾人员个人提供的劳务，免征营业税”；同时根据《中华人民共和国营业税暂行条例实施细则》的规定，“残疾人员个人提供的劳务，是指残疾人员本人为社会提供的劳务”。2、个人所得税优惠：个人所得税优惠规定，对残疾人取得生产、经营所得，缴纳个人所得税有困难的，经纳税人申报，县(市)税务局可以在一定期限内给予减征个人所得税。减征个人所得税的残疾人员的所得仅限于劳动所得，个体工商户的生产经营所得。
残疾人适合做的项目：1、开网店：网上购物已经成了大多数人的选择，残疾人可以开一家卖鞋子的店铺，只需要一台电脑，好的货源，就能够有声有色的把店开起来。可以把店面装修的有特色，从而吸引顾客，当然也打出了帮助残疾人的口号，多数人都具有正枝盯同情心，生意自然不错。2、开一家书报亭：选择了一个合适的路搭掘段，开一家书报亭，每天只要将新的报纸、杂志、书籍归类摆放整齐，及时腿脚不方便也可以经营，用最温暖最灿烂的笑容迎接新的一天。路人也因为他的乐观产生一份敬意，出自己的一份力量来帮助他们，生意还是较好的。3、盲人按摩：盲人按摩是目前残疾人中从事人数较多的职业，也是比较容易的一项技能。现在的人越来越注重养生和保健，很多人会专门选择到盲人按摩店按摩放松，因此针对眼睛受损的残疾人来说，盲人按摩是个值得考虑的创业项目。
法律依据：《中华人民共和国残疾人保障法》 第四条 国家采取辅助方法和扶持措施，对残疾人给予特别扶助，减轻或者消除残疾影响和外界障碍，保障残疾人权利的实现。
⑧ 莱芜残疾人开小超市有补贴吗
有的，可以申请残疾人一次性自主瞎缺纳创扮弊业补贴5000元。如果干的好，规模效益好，还可以申请残疾人致磨没富能手或者自主创业标兵。
⑨ 残疾人开店有什么优惠政策
残疾人开店优惠政策有：减免税收优惠和减免规费。
减免税收优惠如下：
1、残疾人员个人提供的劳务，免征营业税。
2、残疾人员的劳资所得，由纳税人提出申请，报市地方税务局审核批准，暂免征收个人所得税。
3、对民政部门举办的福利工厂和街道办的非中途转办的社会福利生产单位，凡安置“四残”人员占生产人员总数35%（含35%）以上，暂免征收所得税。凡安置“四残”人员占生产人员总数的比例超过10%未达到35%的，减半征收所得税。
4、对民政部门举办的福利工厂用地，工厂凡是安置残疾人员占总生产人员35%（含35%）以上的，暂免征收土地使用税。
减免规费如下：
1、凡残疾人本人从事手工业、商业、服务业、修理业等，规模较小的，登记费、个协会费、管理费根据规定减半收取。规模较大（雇用帮手）的，管理费按核定标准90%收取，个协会费适当收取。
2、经相关部门核实，确属家庭特别困难的残疾人从事经营活动的，各所报请局里同意后，可免收登记费、会费和管理费。
3、独资企业、合伙企业中的残疾人就业人员达30%以上的，按福利企业对待，按规定管理费按核定标准的70%收取。
4、残疾人领办独资企业、合伙企业的，登记费减半收取。
5、凡残疾人本人从事图书、电子游戏、歌舞厅、台球、录相、影碟出租等经营，规模较小的，管理费免收。规模较大的，残疾就业人员达30%以上（含30%）的，管理费按核定标准50%收取。
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残疾人遇到侵害或民事纠纷，需向人民法院提起诉讼，确要法律援助或法律帮助，可以直接向当地法律援助中心申请法律援助，也可向指定的残疾人法律维权机构申请法律援助或法律帮助，还可委托律师事物所或法律服务所办理有关事项。
根据《河南省〈残疾人保障法〉实施办法》，《河南省按比例安排残疾人就业办法》（省政府[1997]第37号令）规定：本省行政区域的机关、团体、企业、 事业单位，均应按不低于本单位在职职工总数1.5%的比例安排残疾人就业，暂时未达到比例的单位，每年度必须向残疾人劳动就业服务机构交纳残疾人就业保障金。
⑩ 残疾人自主创业，残联，政府有哪些补助
财税[2007]92号
各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局）、国家税务局、地方税务局，新疆生产建设兵团财务局：
为了更好地发挥税收政策促进残疾人就业的作用，进一步保障残疾人的切身利益，经国务院批准并商民政部、中国残疾人联合会同意，决定在全国统一实行新的促进残疾人就业的税收优惠政策。现将有关政策通知如下：
一、对安置残疾人单位的增值税和营业税政策
对安置残疾人的单位，实行由税务机关按单位实际安置残疾人的人数，限额即征即退增值税或减征营业税的办法。
（一）实际安置的每位残疾人每年可退还的增值税或减征的营业税的具体限额，由县级以上税务机关根据单位所在区县（含县级市、旗，下同）适用的经省（含自治区、直辖市、计划单列市，下同）级人民政府批准的最低工资标准的6倍确定，但最高不得超过每人每年3.5万元。
（二）主管国税机关应按月退还增值税，本月已交增值税额不足退还的，可在本年度（指纳税年度，下同）内以前月份已交增值税扣除已退增值税的余额中退还，仍不足退还的可结转本年度内以后月份退还。主管地税机关应按仔枝月减征营业税，本月应缴营业税不足减征的，可结转本年度内以后月份减征，但不得从以前月份已交营业税中退还。
（三）上述增值税优惠政策仅适用于生产销售货物或提供加工、修理修配劳务取得的收入占增值税业务和营业税业务收入之和达到50%的单位，但不适用于上述单位生产销售消费税应税货物和直接销售外购货物（包括商品批发和零售）以及销售委托外单位加工的货物取得的收入。上述营业税优惠政策仅适用于提供“服务业”税目（广告业除外）取得的收入占增值税业务和营业税业务收入之和达到50%的单位，但不适用于上述单位提供广告业劳务以及不属于“服务业”税目的营业税应税劳务取得的收入。
单位应当分别核算上述享受税收优惠政策和不得享受税收优惠政策业务的销售收入或营业收入，不能分别核算的，不得享受本通知规定的增值税或营业税优惠政策。
（四）兼营本通知规定享受增值税和营业税税收优惠政策业务的单位，可自行选择退还增值税或减征营业税，一经选定，一个年度内不得变更。
（五）如果既适用促进残疾人就业税收优惠政策，又适用下岗再就业、军转干部、随军家属等支持就业的税收优惠政策的，单位可选择适用最优惠的政策，但不能累加执行。
（六）本条所述“单位”是指税务登记为各类所有制企业（包括个人独资企业、合伙企业和个体经营户）、事业单位、社会团体和民办非企业单位。
二、对安置残疾人单位的企业所得税政策
（一） 单位支付给残疾人的实际工资可在企业所得税前据实扣除，并可按支付给残疾人实际工资的100%加计扣除。
单位实际支付给残疾人的工资加计扣除部分，如大于本年度应纳税所得额的，可准予扣除其不超过应纳税所得额的部分，超过部分本年度和以后年度均不得扣除。亏损单位不适用上述工资加计扣除应纳税所得额的办法。
单位在执行上述工资加计扣除应纳税所得额办法的同时，可以享受其他企业所得税优惠政策竖派。
（二）对单位按照第一条规定取得的增值税退税或营业税减税收入，免征企业所得税。
（三）本条所述“单位”是指税务登记为各类所有制企业（不包括个人独资企业、合伙企业和个体经营户）、事业单位、社会团体和民办非企业单位。
三、对残疾人个人就业的增值税和营业税政策
（一）根据《中华人民共和国营业税暂行条例》（国务院令第136号）第六条第（二）项和《中华人民共和国营业税暂行条例实施细则》[（93）财法字第40号]第二十六条的规定，对残疾人个人为社会提供的劳务免征营业税。
（二）根据《财政部 国家税务总局关于调整农业产品增值税税率和若干项目征免增值税的通知》[ （94）财税字第004号]第三条的规定，对残疾人个人提供的加工、修理修配劳务免征增值税。
四、对残疾人个人就业的个人所得税政策
根据《中华人民共和国个人所得税法》（主席令第四十四号）第五条和《中华人民共和国个人所得税法实施条例》（国务院令第142号）第十六条的规定，对残疾人个人取得的劳动所得，按照省（不含计划单列市）人民政府规定的减征幅念纤敏度和期限减征个人所得税。具体所得项目为：工资薪金所得、个体工商户的生产和经营所得、对企事业单位的承包和承租经营所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得。
五、享受税收优惠政策单位的条件
安置残疾人就业的单位（包括福利企业、盲人按摩机构、工疗机构和其他单位），同时符合以下条件并经过有关部门的认定后，均可申请享受本通知第一条和第二条规定的税收优惠政策：
（一）依法与安置的每位残疾人签订了一年以上（含一年）的劳动合同或服务协议，并且安置的每位残疾人在单位实际上岗工作。
（二）月平均实际安置的残疾人占单位在职职工总数的比例应高于25%（含25%），并且实际安置的残疾人人数多于10人（含10人）。
月平均实际安置的残疾人占单位在职职工总数的比例低于25%（不含25%）但高于1.5%（含1.5%），并且实际安置的残疾人人数多于5人（含5人）的单位，可以享受本通知第二条第（一）项规定的企业所得税优惠政策，但不得享受本通知第一条规定的增值税或营业税优惠政策。
（三）为安置的每位残疾人按月足额缴纳了单位所在区县人民政府根据国家政策规定的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险。
（四）通过银行等金融机构向安置的每位残疾人实际支付了不低于单位所在区县适用的经省级人民政府批准的最低工资标准的工资。
（五）具备安置残疾人上岗工作的基本设施。
六、其他有关规定
（一）经认定的符合上述税收优惠政策条件的单位，应按月计算实际安置残疾人占单位在职职工总数的平均比例，本月平均比例未达到要求的，暂停其本月相应的税收优惠。在一个年度内累计三个月平均比例未达到要求的，取消其次年度享受相应税收优惠政策的资格。
（二）《财政部 国家税务总局关于教育税收政策的通知》（财税[2004]39号）第一条第7项规定的特殊教育学校举办的企业，是指设立的主要为在校学生提供实习场所、并由学校出资自办、由学校负责经营管理、经营收入全部归学校所有的企业，上述企业只要符合第五条第（二）项条件，即可享受本通知第一条和第二条规定的税收优惠政策。这类企业在计算残疾人人数时可将在企业实际上岗工作的特殊教育学校的全日制在校学生计算在内，在计算单位在职职工人数时也要将上述学生计算在内。
（三）在除辽宁、大连、上海、浙江、宁波、湖北、广东、深圳、重庆、陕西以外的其他地区，2007年7月1日前已享受原福利企业税收优惠政策的单位，凡不符合本通知第五条第（三）项规定的有关缴纳社会保险条件，但符合本通知第五条规定的其他条件的，主管税务机关可暂予认定为享受税收优惠政策的单位。上述单位应按照有关规定尽快为安置的残疾人足额缴纳有关社会保险。2007年10月1日起，对仍不符合该项规定的单位，应停止执行本通知第一条和第二条规定的各项税收优惠政策。
（四）对安置残疾人单位享受税收优惠政策的各项条件实行年审办法，具体年审办法由省级税务部门会同同级民政部门及残疾人联合会制定。
七、有关定义
（一）本通知所述“残疾人”，是指持有《中华人民共和国残疾人证》上注明属于视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾和精神残疾的人员和持有《中华人民共和国残疾军人证（1至8级）》的人员。
（二）本通知所述“个人”均指自然人。
（三）本通知所述“单位在职职工”是指与单位建立劳动关系并依法应当签订劳动合同或服务协议的雇员。
（四）本通知所述“工疗机构”是指集就业和康复为一体的福利性生产安置单位，通过组织精神残疾人员参加适当生产劳动和实施康复治疗与训练，达到安定情绪、缓解症状、提高技能和改善生活状况的目的，包括精神病院附设的康复车间、企业附设的工疗车间、基层政府和组织兴办的工疗站等。
八、对残疾人人数计算的规定
（一）允许将精神残疾人员计入残疾人人数享受本通知第一条和第二条规定的税收优惠政策，仅限于工疗机构等适合安置精神残疾人就业的单位。具体范围由省级税务部门会同同级财政、民政部门及残疾人联合会规定。
（二）单位安置的不符合《中华人民共和国劳动法》（主席令第二十八号）及有关规定的劳动年龄的残疾人，不列入本通知第五条第（二）款规定的安置比例及第一条规定的退税、减税限额和第二条规定的加计扣除额的计算。
九、单位和个人采用签订虚假劳动合同或服务协议、伪造或重复使用残疾人证或残疾军人证、残疾人挂名而不实际上岗工作、虚报残疾人安置比例、为残疾人不缴或少缴规定的社会保险、变相向残疾人收回支付的工资等方法骗取本通知规定的税收优惠政策的，除依照法律、法规和其他有关规定追究有关单位和人员的责任外，其实际发生上述违法违规行为年度内实际享受到的减（退）税款应全额追缴入库，并自其发生上述违法违规行为年度起三年内取消其享受本通知规定的各项税收优惠政策的资格。
十、本通知规定的各项税收优惠政策的具体征收管理办法由国家税务总局会同民政部、中国残疾人联合会另行制定。福利企业安置残疾人比例和安置残疾人基本设施的认定管理办法由民政部商财政部、国家税务总局、中国残疾人联合会制定，盲人按摩机构、工疗机构及其他单位安置残疾人比例和安置残疾人基本设施的认定管理办法由中国残疾人联合会商财政部、民政部、国家税务总局制定。
十一、本通知自2007年7月1日起施行，但外商投资企业适用本通知第二条企业所得税优惠政策的规定自2008年1月1日起施行。财政部、国家税务总局《关于企业所得税若干优惠政策的通知》[ （94）财税字第001]号第一条第（九）项、财政部、国家税务总局《关于对福利企业、学校办企业征税问题的通知》[ （94）财税字第003号]、《国家税务总局关于民政福利企业征收流转税问题的通知》（国税发[1994]155号）、财政部、国家税务总局《关于福利企业有关税收政策问题的通知》（财税字[2000]35号）、《财政部 国家税务总局关于调整完善现行福利企业税收优惠政策试点工作的通知》（财税[2006]111号）、《国家税务总局 财政部 民政部 中国残疾人联合会关于调整完善现行福利企业税收优惠政策试点实施办法的通知》（国税发[2006]112号）和《财政部 国家税务总局关于进一步做好调整现行福利企业税收优惠政策试点工作的通知》（财税〔2006〕135号）自2007年7月1日起停止执行。
十二、各地各级财政、税务部门要认真贯彻落实本通知的各项规定，加强领导，及时向当地政府汇报，取得政府的理解与支持，并密切与民政、残疾人联合会等部门衔接、沟通。税务部门要牵头建立由上述部门参加的联席会议制度，共同将本通知规定的各项政策贯彻落实好。财政、税务部门之间要相互配合，省级税务部门每半年要将执行本通知规定的各项政策的减免（退）税数据及相关情况及时通报省级财政部门。
十三、各地在执行中有何问题，请及时上报财政部和国家税务总局。
财政部 国家税务总局
二〇〇七年六月十五