1. 斩赤红之瞳雷欧奈的帝具名称是什么。
百兽王化[狮子王]
腰带型帝具，将自己兽化，并飞跃性地提升身体能力，嗅觉等也被强化并能够搜索敌人。奥义为“狮子永不灭”，提升自己的恢复力，即使手脚被砍断，眼睛被戳瞎，也能自行止血并重新接好，将自身半兽化提高与拉伯克的帝具配合回复效果更好(拉伯克已死蕾欧奈的性命难保）。
2. 动漫里的姐姐 谐音欧奈酱 罗马音 五十音怎麼写 姐姐不是あね 为什麼听著是 欧奈
姉（あね）ane 姐姐
お姉（ねえ）ちゃん o nee chan 亲近的叫法
姉上（あねうえ） aneue 尊称
お姉（ねえ）さん o nee san 敬语
几种基本的叫法 都是正确的发音 不要多想了
希望我的回答可以帮到你 满意请采纳
3. 我加盟了孕婴用品店，加盟费用8000元，我现在不想做了，想要回那8000元，请问该怎么办
我就是欧一派的加盟商，深受其害，退出加盟时，公司一分钱也没给我退还，我好几万辛辛苦苦的血汗钱就这样没了，大家千万不要上当啊，贴主，我会尽快联系到你的。我们一定要团结起来！~一起告发这个垃圾骗人公司。。。 对了，我在网上还找到了这样一篇文章，大家有耐心的不妨仔细看完，里面的情况和欧一派所做的事一样，发人深省： 在当今的中国，各形各色的骗局可以说是五花八门，数不胜数！抛开一些小的街头骗局，大型的骗术就有传销骗局，短信中奖骗局，信用卡中奖骗局，连锁加盟骗局等等！ 如果我要是问你这些骗局中哪种最可怕，最暴力，最可耻，最害人，最有诱惑力？相信大多数人会回答是传销或中奖骗局。因为前者有着严密的组织，可怕的洗脑，一夜暴富的诱惑!后者利用人性的贪婪和愚昧！的确是两种高明的手段，能够设想出这两种方法的创始人甚至可以说是天才！但是我想告诉大家当今中国最可怕的骗局是各形各色的连锁加盟骗局！之所以说它是最可怕的是因为它不但具有前两种骗局的本质，它还拥有前两者所不具备的无敌的，可怕的，得天独厚的优势——合法！ 本人是一家服装连锁加盟品牌的高级招商主管，鉴于目前仍然在职，所以不能以真实身份透漏,,说的严重些可能会有生命危险,,。我今天想把我的亲身经历公布于众，我虽然不知道有没有用，但我愿尽全力来唤醒广大网友的帮助--救救那些可怜的加盟商,,或准备加盟者,,吧！至于动机我会在后面提到的！如果你已经看到现在那么请你坚持把它看完！我在此向您真诚的恳求！ 我是河北人，2001年毕业于北京的一所民办高校。，学的是营销。家里的条件很不好，父母都是下岗工人，真的希望能够在北京站住脚，把父母接过来享享福！毕业后才发现想在北京立住脚真的很难！在三年的时间里我换了四份工作。不是我喜欢换工作，也不是我工作不努力。我工作一向很拼命，做事又灵活擅于找方法，以便做到事半功倍的效果！可是要么公司无法使我获得可以立足京城的薪水！要么就是公司不公平，总之总有一种怀才不遇的感觉！现在回想起来，还是自己当时太年轻，个性太强了！2004年的九月一个偶然的机会我在报纸上看到了我现在就职的这家公司。我被它那挑战高薪的招聘条款所吸引，加上我本身好强，自信的性格！我递了求职信，第二天参加了面试！在面试的过程中我表现了相当的自信和良好的口才，面试结束后我的面试官,,一位优雅的中年女士,后来知道是我们公司的副总)对我说：你的口才很好，公司处在发展之中，很需要你这种人才！我当时很感飘飘然！随后她向我介绍我的工作职责，她说公司的品牌服装是从某国引进的，生产基地是在广东，北京是招商中心。我的职责就是给有意向加盟的顾客打电话，邀请他们来京加盟！这工作并不难，前两天只是听听周围的同事们怎样和顾客电话沟通，熟悉了之后再自己打!我们的薪水是底薪加提成！底薪并不高，收入大半靠提成！每招来一位顾客来经考察有一定的提成，来京的顾客有招商主管接待，谈成了我还有一笔较高的提成！所有新员工都是从普通的话务员做起！就这样我开始了一段难忘的生涯！ 我们的办公地点是一座位于繁华地段的商业写字楼，五间办公室。一间话务室，一间接待室,,内隔为八小间，每间全封闭，环境幽雅，密闭吸音，可同时由八位主管在此接待来访者,一间财务室，一间总经理办公室，还有一间是我们的样板示范店,供顾客参观！我们话务室当初只有十几个人,现在已经有近五十人,每人一张办公桌，一台电脑,可上网,一部电话机！ 我被领到了我的办公桌前，副总叫我听一会适应一下，就走了！周围的人没人搭理我，都在不停的打着电话！起初我想找人打听一下工作的注意事项，想一想还是忍住了！我用心的听了一会，这份工作真的不是太难！首先，公司在各大招商网站都发布了招商信息，吸引顾客留下联系方式!我们公司从各网站那里拿回顾客的资料,花钱的,再分发给我们。我们只要照着联系方式打过去，向顾客介绍我们的服装品牌怎样好，加盟的细节啊等等，最后邀请顾客来京进行实地考察！难点在于怎样能够通过语言打动顾客！ 再听了周围同事打了一天电话之后我大体上明白了整个流程，只是关于公司的一些细节不太懂，我整理了大概十条：公司的历史，品牌的历史，已加盟店面的数量，分布情况，如何回答顾客提出的一些刁难性问题等等！下班后我拿着这些问题去找副总,以下简称韩总！韩总听了我提出的问题，微微笑笑，没有正面回答，只是问我：你想不想拿高薪？我回答当然想！于是她递给我一本招商画册：晚上回去，把这个看熟，顾客问的时候照答就是！其它的以后工作中慢慢体会！ 我带着满腔的疑惑回到我的出租屋，仔细的看完了画册！上面说我们的公司已经成立了三年多，现在代理的这个品牌在国外已经有几十年的运作经历！服装的款式怎样新颖，材质怎样好，加盟有巨大的利润空间，在国内的很多电视台都有我们的广告......等等。加盟的方式是收取3万元的加盟费,,法律规定不退的,,，首批货款3万元,,首批货是不允许顾客自己挑选的，只能是由公司配给，公司的说法是要了解当地的市场。如果顾客卖不动可以全部返还公司调换,,！如果卖得好公司年底会奖励多少多少钱！说实话，当时看完画册连我都心动了，要是有钱的话，我都想回家开一家！我觉得这个项目真的很不错！我想我找到了一份很适合我的工作！我一定能够这里实现我的自我价值！下定了决心后，我连夜找了一间网吧想查多一点公司的资料，以及竞争对手的资料！想干好一份工作必须要做好充分的准备，就像打仗一样，知己知彼方能百战百胜！当我在网络输入公司的名称后，一下查出了几千条的相关资讯，我点开了钱几十条到多数都是各招商网站的信息以及公司的主页。不看不知道，一看招商网我才真是吓了一跳！举个例子来说就只一家U88招商网就有近万家公司在招商。总类真可谓是五花八门，有服装，饮食，首饰，小商品，甚至连赌术都有！只要你能够想到的人们需要的包罗万有！我点看了其中一些，都是在介绍自己怎样好，怎样赚钱，怎样无风险！看多了，我的疑惑就产生了！这些连锁加盟品牌所用的方式方法和我们公司都是差不多，细节上可能有些出入,,有的是不收加盟费，但有别的费用比如说保证金啊，权益金等,,本质上却都是一致的--给顾客一种感觉“你加入了肯定挣钱”！这些会不会是骗子啊？这个念头出现在我的脑海里！我不由自主的在公司的名称后面加上“骗子”两个字，再一次的点击搜索。这次又搜出了近千条的链接。我看了很多，大多数是介绍我们公司是一个皮包公司，目的就是骗取加盟商的加盟费！有一些介绍的相当详细。还有一些是已经加盟的顾客讲述上当的经过，想讨回一个公道！看完之后，我心里已经明白了公司的性质，但是我不愿意相信！我想：这是不是竞争对手的恶意中伤呢?我又点看了一些其它公司(包括服装之外的一些,,。当我在这些公司的后面加上“骗子”进行搜索后，无一例外的搜出了大量的链接！再看了一个通宵之后，我彻底的明白了“连锁加盟”这类公司是多么的丑恶,,此时我还不明白这些公司的具体操作步骤,,！我不知道自己是怎么走出网吧的，心里充满了失落的情绪！看看上班的时间快到了，我却不想去了！然而想到我昨天已经把身份证，毕业证等的复印件交到了公司，我还是要去一次，把那些要回来！来到公司，我就韩总叫住。她又叫过来一个中年男士，姓王，向我介绍说是我们公司的高级主管。让我以后在工作中有什么不懂的地方向他请教！由于心里正想着怎么开口说辞职，我有些心不在焉的敷衍了一声！可能是看出我情绪不高，王主管拍了一下我的肩膀，说：小伙子，精神点！来，我带你
4. 厦门市欧奈诗服饰有限公司怎么样
简介：厦门市欧奈诗服装有限公司，中国女士内衣，源自时尚风格的内衣品牌。集工艺研究、开发设计、生产加工、市场营销的专业化内衣企业。厦门市欧奈诗服装有限公司，女士内衣品牌，源自时尚设计风格的内衣品牌，集工艺研究、开发设计、生产加工、市场营销的大型专业化内衣企业。以都市的前沿时尚为设计理念，产品设计勇于突破和创新，与国际流行趋势同步。拥有流程化的开发设计及工艺研究的精英团队，并不断引进国内外先进机器设备，以成本低，品质优，交期准而赢得广泛客户的好评。
法定代表人：肖晓华
成立时间：2010-07-15
注册资本：50万人民币
工商注册号：350203200219874
企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)
公司地址：厦门市思明区长青路27号602室
5. 关于阿迪达斯Y3!
adidas Y3
Y-3，这个由世界顶级设计师山本耀司(YohjiYamamoto)担任创意总监与adidas合作的全新品牌正式于2006春夏进入中国。品牌的Y代表YohjiYamamoto，而3则代表adidas三条线的logo。
创意总监山本耀司将其个人品牌的简洁、极具设计感的风格融入Y-3，完美地给我们展现一个高档时尚的运动品牌形象。
朴实与冷静是Y-3的基本形象概念。Y-3的时尚本质是运动的，从品牌上市后引起的全球抢购，亚洲更是面临严重缺货的盛况，可以说Y-3已经开启新的时尚主义。
被誉为"黑色魔法师"的山本耀司使传统运动品牌adidas赫然跃上了Fashion的版面，运动装从此也登上大雅之堂。
这一季，在舞蹈潮流的影响下，山本耀司与阿迪达斯总部品牌设计总监MichealMichalsky合力推出了一组独特的Y-3设计新款。
从纽约的迪斯科到优雅的阿根廷探戈，Y-3以它特殊的理念将服装，鞋类和饰品，做了全新的阐释。 2001年Adidas与Yamamoto的合作开始。
从那个时候起,作为Adidas for Yohji Yamamoto，Adidas负责鞋类的设计以外YohjiYamamoto负责 Femme/Homme 的设计. 在 Yohji Yamamoto与Adidas的相互信赖的合作基础上，2002年吸收了双方特长的崭新品牌Y-3诞生了。
完全不同的两个品牌，以对时尚的不同感性，对运动品牌的不同看法，加上在工艺上的技巧、面向未来的新一代运动时尚品牌服装产生了。
双方在创作上最根本的视觉要求是一致的，再加上非常亲密的协作关系，所以才使得这样的想法得以实现。在两个公司的合作关系上来讲，Adidas for Yohji Yamamoto是向一个完整的商品结构在发展，因为是由Yohji Yamamoto设计的Adidas Sports Style，所以才会有 Y-3的坚固地位的产生。
在公司的管理结构上来讲，Adidas 的Sports Style Division由 Y-3的集团公司来进行运营管理。设计方面，山本耀司作为Adidas Sports Style Division的设计总监， Adidas的集团公司的艺术总监Michel Michalsky作为Adidas与Yohji Yamamoto设计工作室的联络负责人。
在东京的Yohji Yamamoto总公司与德国Herzogenaurach手下的 Adidas总公司分别设有 Y-3的设计工作室，双方的设计人员紧密配合。
在无数次的交流中决定最终的设计方案在这样的混合体中，可以称得上是运动鞋的元祖的Adidas与时尚界的设计巨匠Yohji Yamamoto以他们各自在专业上的知识与技巧的融合，得出了现在的Y-3。
(5)欧奈服装是加盟店吗扩展阅读：
山本耀司
山本耀司（山本 耀司，Yamamoto Yōji，1943年10月3日），是一位活跃于东京和巴黎的具有影响力的日本时装设计师。他被评价为一位媲美玛德琳·薇欧奈的大师级裁缝，并以其融合日本设计美学的前卫剪裁方式而闻名。
他获得的奖项包括法兰西艺术与文学勋章，紫绶褒章、法国的法国民族勋章、英国的皇家工业设计师以及国际时装集团的the Master of Design。
山本耀司于1981年在巴黎出道。在1983年纽约时报对他的一个访问中，他谈到了自己的设计
“我认为女士穿我的男装看起来和穿我的女装一样好看…当我开始设计的时候，我希望为女士制作男装。”
最近他阐释道：“当1977开始为我的品牌Y’s制作服装的时候，我唯一想要的就是让女士穿上男装。我对为女士设计外衣感到雀跃。
这对我有着特殊的意义 – 保护和包裹女性躯体的外衣。我希望保护女性的躯体 –也许离开男人的目光，也许避开冷风。”
他在商业上取得成功的主线，Yohji Yamamoto (women/men)以及Y's，在东京都特别受欢迎。这两条线也在纽约，巴黎，安特卫普的旗舰店以及世界各地的高端服装店发售。
其他的品牌线包括了Pour Homme, Costume d'Homme, 以及即将推出的diffusion line。2007年山本耀司的两条主线年销售额平均超过了100万美元。
山本耀司以其服装中的前卫精神而闻名。他经常推出与潮流大相径庭的设计，其标志性的不合比例的黑色剪影常被应用在不同质地的布料上。
山本耀司的设计同时亦因为他与其他时装品牌的合作而为消费者熟悉，包括阿迪达斯（Y-3）、爱马仕、御木本（Mikimoto）以及Mandarina Duck；他也和不同的艺人歌手合作，例如蒂娜·特纳、艾尔顿·约翰、Placebo、北野武、碧娜·鲍许以及海纳·穆勒。
继梅森·马丁·马吉拉后，他于2005年被《A MAGAZINE curated by》杂志邀请为第二期杂志做策展。
财务经理的失误使得山本耀司的品牌在2009年负上了6500万美元的债务。他对此十分愤怒，并于2009年到2010年重组公司。日本私人资本公司Integral Corp负责了重组工作。
到了2010年11月，公司成功摆脱了债务并避免了破产的危机。
2018年8月，山本耀司为时尚杂志《GQ Japan》十月号拍摄封面，而外界对今次封面表示惊喜。
6. 欧奈酱是什么意思
欧奈酱是日语里的“姐姐”的意思，欧奈桑是敬语，表示更尊重，欧奈酱则是平语，表示为更亲密。
日本人发展了一个具有完整体系的敬语，日语叫做敬语（敬语、けいご），它用以表示谈话者对谈话对象的尊重。这里涉及不同程度的语言，敬语的熟练使用者有广泛的可供选择的词汇和表达方式，以便产生所希望的礼貌程度。
一个简单的句子可以有20多种表达方式，这要取决于谈话者与谈话对象之间的相对地位关系。决定谈话的恰当礼貌程度有相当的挑战性，因为相对地位关系是由许多因素的复杂组合来决定的，如社会地位、级别、年纪、性别、甚至替别人帮过忙或欠别人人情。
(6)欧奈服装是加盟店吗扩展阅读：
日语中的敬语
敬语近乎无数，多体现在名词、形容词、动词和副词上。所谓的敬语是用于称呼谈话对象或与他/他相联系的事情的，如亲戚、房屋或所有物。
相反，有一些特别谦虚的词，是讲话者用于指自己或与自己相关的事情的。这两种表达方式之间产生的那种差距表示出对谈话对象的恰如其分的尊重。常用的有お世话になります和いたします等。
7. 儿童服装品牌有哪些
巴拉巴拉、派克兰蒂、abc童装、娃哈哈童装、米奇妙等。
1、巴拉巴拉
巴拉巴拉（Balabala）中国著名休闲品牌森马所有者中国森马集团2002年在香港创建的童装品牌。
巴拉巴拉产品已全面覆盖0-16岁儿童的服装、童鞋、配饰品类。巴拉巴拉注重消费者购物体验，一站式的零售空间提供多样的专业时尚产品，持续创造选择丰富、物超所值的消费价值。巴拉巴拉正努力实现世界儿童服饰标杆品牌的愿景。
2、派克兰蒂
派克兰帝是由国际投资与合作创建的专业童装及儿童用品公司。公司成立于中国童装业尚未起步的1994年，见证了国内童装品牌事业由无到有、由弱到强的10年发展史。
通过公司全体员工的持续努力，派克兰帝目前已经成为了国内童装市场上最著名和具有号召力的童装品牌之一，市场排名居行业前茅，产品畅销于全国近200个城市，并已迈进了国际市场。
3、abc童装
ABC KIDS童鞋是中国国内知名童鞋品牌。
起步人将 “帮助中国少年儿童健康成长”作为企业使命，致力于把ABC品牌的爱心文化传递给每个消费者。
主要产品或服务：运动鞋、皮鞋、滑轮鞋、书包、袜子。
4、娃哈哈童装
杭州娃哈哈童装有限公司于2002年06月25日在杭州市萧山区工商行政管理局登记成立。法定代表人施幼珍，公司经营范围包括生产：服装及辅料、鞋帽、箱包、床上用品、文具等。
5、米奇妙
米奇妙是由沃尔特迪士尼公司于1928年在美国加利福尼亚洲创建的一个世界性儿童品牌。1992年，米奇妙童装正式经迪士尼授权中威公司（Vigor China），进入中国市场。
8. 斩赤红之瞳为何雷欧奈与帝具融合还是死了
因为雷欧奈并没有和帝具融合，大臣在开枪之前就用一个戒指形帝具将她的帝具摧毁了，拉伯又不在了，所以没有人能够给她疗伤，最终离开了我们。（动漫里是这样的）