❶ 人力资源公司哪家靠谱点
仁联在全国各地都有分公司
❷ 重庆哪些人力资源公司做代理招聘业务
要看你代理什么样的岗位吧。
如果你是要代理招聘高端岗位的话，比如经理级别以上，工作经验5年以上的，那我建议你找一家猎头公司。收费一般比较高，好的猎头公司都会有预付款。一个岗位的周期大约在2个月左右。需要您多对比几家，选择专业度较强的公司。这样的公司大部分比较隐蔽，建议可以在网络里搜索或者在招聘网站上看看。
如果您只是想代理招聘一些普工像富士康那样，可以找一些劳务派遣公司，这个比较好找，目前招聘富士康普工的，都是代理出去的，所以可以联系这样的公司，最好联系公司不是个人，安全可靠。
我不是托，所以我不好建议哪家更好，我建议可以多采纳几家的意见综合比较，包括价格，服务，公司实力，专业度，合作伙伴，以及给到的方案。
❸ 在重庆哪家的人力资源培训机构比较好比较正规
电话咨询当地的劳动部门，只有劳动部门批准的职业培训机构才能从事职业资格考试培训，人力资源公司或管理咨询公司无《民办学校许可证》无权招生，要注意审核培训机构的办学资质，道途听说到的那些包过不用参加考试的机构是绝对不正规的，职业资格证书都是要通过劳动部门统一考试，合格者方能取得职业资格证书的。
❹ 重庆比较好的人力资源公司
汇博人才网
❺ 重庆人力资源公司有哪些都怎么样
就是先按套路和你说让你交了两百随意给你安排你个你都不想去的干的，求也懒不成，学生太单纯，兼职58都有正规的有营业执照的，不要瞎扯淡过去交钱！～
❻ 重庆有哪些做得比较好的人力资源公司··且做得最好的是哪几家
联英人才有限公司
023-63782092
023-63782572
重庆市
渝中区邹容路120号都市广场A座4楼
http://www.hrm.cn另外,智通、华威、智成这些口碑都不错，你可以查找他们的网页具体了解
❼ 加盟人力资源公司靠谱么
我觉得靠谱，首先加盟可以省去办一些许可证，总部授权风险也相对小，如果现在加盟尽量格局大些，不要只是道听途说，一股脑儿在小的派遣上，这种思维是做不大的。人力资源跟劳务的差异就像五星级酒店跟普通宾馆的差异一样。首先要定位好自己的方向，还有国家政策也是非常重要的。其次还有你要加盟的公司的实力，经济实力，规模，培训等等。如果没有规模，组织架构都不完善，肯定自己也赚不到钱，更别说你加盟帮你了，还有就是口碑。现在大部分人都能自己开个劳务公司，但是想做大运营起来确实很难，为什么呢，背后没有支撑，没有其他业务的延续，就好比不劳动迟早坐吃山空一样的道理。什么人都要的项目，肯定是有问题的，首先他对你自身是否能有这样的能力都不清楚，就直接让你交钱干，肯定是不负责的。
❽ 重庆人力资源公司选哪个
瑞方人力。
❾ 重庆人力资源公司哪家好点啊，最近老板想做人事外包！
具体的还是要去当地实地查看，毕竟眼见为实。杰成人力将根据企业自身发展过程中不同阶段的相关需求，为企业提供高效实用的“综合性解决方案”。
❿ 推荐几家比较靠谱的人力资源公司
薪酬外包作为一项长期的决策与投入，在选择外包服务供应商的时候应该慎之又慎。对人力资源公司的资质应该有一个高标准要求。企业在选择薪酬外包供应商的时候，成本考虑是一个很重要的问题，但薪酬外包服务商对于此业务是否有实质性的投资投于硬软件的建设、是否具有丰富的操作经验、是否有长期承诺、是否会严格恪守国家法律的规定以及保密原则等方面都是企业应该重视和考虑的。