1. 烟草局（金饭碗）待遇有多好
年薪在11W左右（算上扣税剩下的）。每月工资2700左右。年底绩效1W4。增量2W5左右。
其他福利杂七杂八算起加上工资，绩效增量这些就是给你说的算下扣下税来11W左右。
烟草物流年薪一般比我们低2W-3W左右。基层烟叶站和我们差不多。烟草稽查中队又比我们高出一点。还有分不同的岗位不同的职称领导。
非正式工一般在3-5W左右。那些指的是聘用工。工资高低一般看当地烟叶产量卷烟销售，是否有中烟公司。 我知道的工资高的地方有贵州、河南、北京、上海、四川。
如果你作为一个普通职工就是9-12W左右。聘用制二类员工就是3-6W左右。
2. 未来十年中国最热门的金饭碗
未来中国最热门的十大职业
第一章 中国未来职业发展趋势展望
一、世界二十种职业未来发展趋势展望
《美国新闻和世界报道》的专家对未来社会的职业发展趋势进行了预测，并提出了未来世界的20个主导行业等。这种职业发展趋势预测对我们未尝不是一种借鉴。
二、中国最有发展前景的行业职业
整个宏观经济态势是不断发生变化的，热门行业的热点在哪里?热门还能热多久?把握整个行业的人才需求趋势，对职业发展无疑是有所帮助的。
十大最旺行业
六大科技发展潜力领域
未来十年主导职业
三、未来五年职业态势
每个时代转型或者科技发展改变了我们的某种生活状态的时候，都会冒出新兴的职业。同时肯定也会有一些旧的职业会被市场淘汰出局。
未来五年的职业态势将是怎样呢?
什么职业社会声望高?
什么职业最赚钱?
什么职业最走俏?
什么职业最冷门?
什么职业最紧缺?
四、未来金领的幸福生活
金领阶层就是这样一群人，他们也许不新潮，或许太谨慎，但他们常常是成功者。他们是成熟的社会精英、是睿智的实干家。
金领是怎样炼成的
触摸金领生存状态
金领的危机感：透支生命
第二章 精品管理人才：大盘高开高走
一、管理人才炙手可热
由于“外抢内夺’，管理人才需求‘大牛市行情’正在展开，管理人才变得更加炙手可热了。
需求变化风向标
高级管理人才：难觅芳踪
二、项目管理：2l世纪的黄金职业
21世纪将是项目管理的世纪。美国《财富》杂志称：“项目经理将成为21世纪的最佳职业，项目管理专业人员将成为各国争夺人才的热点。”
PMP的魅力
项目管理的吸引力在于，它使企业能处理需要跨领域解决方案的复杂
问题，并能实现更高的运营效率。
黄金职业在中国
近年来，我国每年的项目投资都达上万亿元，申奥成功、加入世贸组织以及西部大开发战略的实施等，项目管理在我国具有广阔市场和良好的应用前景。
PMP门槛有多高?
在整个21世纪里，品牌经理制度模式将在中国更大范围内推行，一大批品牌经理人将走向中国市场的前台。
三、品牌经理，前程辉煌
品牌经理，全方位为品“把脉”
品牌经理需求升温
品牌经理一定要熟悉所管理产品相关行业的状况，熟悉本企业运作的更好。学位可以有助于品牌经理工作，但不是绝对的。
谁最适合做品牌经理?
人力资源管理师将是21世纪少数几个持续的职业之一，而且绝对属于高新职业。
四、职场新宠——人力资源管理师
今后不论是大的企业还是小的企业，为了提高信息化水平，培养或引进复合型信息管理人才是必不可少的。
五、信息管理师：企业“稀缺资源”
“管理”已经成为时下一个最流行的词汇，在认证领域也出现了越来越多的管理师证书。那么，在这些花样名目繁多的‘管理师’证书中，哪些受认可的程度高?
六、各“管理师”认证市场分析
买方市场时代来临，市场竞争的日益加剧，营销成为企业实现利润的命脉所系，营销领域的“将才、帅才”的作用更日益凸现。中高级营销职位者的薪酬待遇在不断攀升，同时，市场对其素质的要求也不断加码。
顷目管理师证书“出身”不同，各具千秋
人力资源管理师证书前景诱人
物业管理师证书崭露头角
企业信息管理师证书
第三章 高级营销人才的职业春天
目前我国的营销大军已超过6000万，作为不同层次的营销人员都一定要接受不同的培训，实现职业化、正规化，以前那种机械式、死缠烂打式推销迟早会被淘汰。这从另外一个角度说明社会需要大量的职业营销人。
一、急需6000万营销大军
二、策划人才走俏
公共关系的价值变得更加明确和易于衡量。对于大多数生意人来说，公共关系的价值已经不再是盘踞在他们脑海中的问题了，人才的需求也就变得更加迫切。
三、公关人才告急!
四、广告公司人才需求报告
五、营销认证：财富大门之钥
掂量营销人员资格证的分量——就业市场打开认证大门
营销人员认证培训的四大流派
各类销售证书认可度各不相同
追逐CMO认证热潮
第四章 “金融白领”人才走俏
一、走俏的五类金融人才
基金经理
证券经纪人
股票分析师
信息主管
投资管理人才
二、保险精算师：金领中的贵族
职业描述
职业资格
职业现状
职业趋势
三、资产评估师的未来成长空间
风险投资带来的机遇
资产评估师注册考试的常见问题
四、理财规划师：一份双“盈”职业
第五章 IT人才职业前景：初升的朝阳
IT人才热点扫描
IT是高薪族的聚集地。目前与IT相关的职位大都炙手可热。从发展前景看，未来最走俏的职位将出现在下列职位中：
最具“钱”景的IT职位
四种最新的职业资格认证是你顺利步入IT业或者进入IT业“高端”职位的“敲门砖”。
IT人才四种权威认证
二、IT职业发展前景五大亮点
游戏专才：玩出来的职业
IT设计人才就业前景谁最热?
最新统计数据表明，目前全国拿到正规资格证书的反病毒专家只有500人左右，反病毒人才十分匮乏。专业的反病毒工程师，更是IT人才架构中的一个空白。
反病毒人才：待填补的空白
软件测试自动化技术在我国则刚刚被少数业内专家所认知，而这方面的专业技术人员在国内更是凤毛麟角。
软件测试工程师：缺口三四十万，年薪十万
到2006年，整个中国存储系统市场规模将达到74．7亿元。一个新的技术和市场在诞生、发展之后，最缺少的往往是人才。就在网络存储经过几年高速发展后，网络存储人才开始告急。
网络存储人才告急
据美国IDC测算，如果全球电子商务营业额达到几万亿的规模，电子商务职业岗位人才需求将增加到2000万人。有关专家预计，未来10年我国电子商务人才缺口为200多万人。电子商务人才成为IT新贵走上前台。
三、电子商务人才：IT新贵
黄金职业新秀
日趋白热化的人才竞争态势使得不少职场中人不断努力加强自身修为，其中，最为活跃的‘白骨精’们(白领、骨干、精英的缩写)，眼下已将攫取的目光对准了另一个身份——电子商务师!
电子商务师：220万“黄金饭碗”
四、信息人才的幸福生活
建立完善的CIO制度，大力培养CIO人才，促进信息化建设、跟上国际节拍已经成为中国加快企业信息化进程的当务之急。
CIO走红信息时代
CKO、CIO到底在企业中充当什么角色?未来的CKO、CIO应该是什么样子?从字面看，两者有很多共同之处，工作中两者也经常会协作，
其市场需求特征也非常相似。
CKO、CIO：IT职场比翼飞
第六章 房地产人才：冰点爆发
一、人才需求急剧升温
人力资源的储备在近年地产界表现为激烈的挖角大战，这充分凸显了企业对人才的迫切需求。
激烈的挖角大战
最近几年房地产市场像原子裂变一样快速发展，对高层次人才的需求突然扩张。
高层人才比金子还珍贵
房地产人才需求行情表
房地产估价师、房地产测量员、注册建筑师、房产策划师无疑成为房地产人才最紧缺、最值钱的“四宝”。
二、房地产人才“四宝”
房地产估价师：方兴未艾
在我国，房地产评估师是一类需求量大而又十分关键的人才。随着房地产的行情越来越火，房地产估价师这个行业正方兴未艾。
房地产测量员：以毫厘计算财富
房地产市场日益繁荣，到处是进行房屋建设，规模在逐渐扩大，市场对于房产测量员的需求将越来越大。
注册建筑师：价高人稀
注册建筑师，在中国可谓价高人稀的‘金领’人才。作为“凝固的音乐”的灵魂，它的含知量和含金量一直都受人景仰。由于人才短缺，在一些大型工程建筑项目中，出现了“项目跟着才跑”的窘境。
房产策划师：“新居住时代”的新职业
人才是现代企业发展永恒的基石，而对于“朝阳产业”物业管理业，人才的作用就显得愈益重要。“物业管理”人才正方兴未艾，这一行业需求将成为求职者的福音。
三、物业管理：求职者的福音
人才需求膨胀
物业管理人员，需要具备一专多能的综合能力。归纳起来，“技术、协调、责任”这三把钥匙不可少。
腰间三把钥匙
人才危机：黎明前的黑暗?
第七章 医药人才：炙手的“热门货”
一、走俏未来的五类医药人才
2003年医药人才行情
人才租赁形式显山露水
执业药师数量少，门槛高
健康呼唤“营养师”
生物制药技术人才
高级医药代表
医药零售管理人才
二、心理咨询师：未来的“金饭碗”
来自卫生部的资料，我国各种心里和精神疾病患者已高达1600万，占总人口的1．23％，而我国每百万人口中仅有2．4名心理学咨询服务人员，巨大的市场缺口使心里咨询行业尤其受人关注。
第八章 物流人才：“第三利润源”的掘金者
第九章 长青的经纪人职业
第十章 服务业：巨大职业空间
第十一章 酒店旅游职业：风光无限
3. 金饭碗是什么意思
比喻稳定而待遇非常优厚的职位。
“金饭碗”在古时指皇帝吃饭的碗，民间传言，能得金饭碗，一生衣食无忧矣。在现代，“金饭碗”亦成吃国粮的另称。常有人说，某某在国家单位上班，就像捧着金饭碗，不愁生活问题了。
金饭碗历史
“金饭碗”，古时指皇帝吃饭的碗，民间传言，能得金饭碗，一生衣食无忧。在现代，“金饭碗”则指待遇优厚的职位，亦成吃国粮的另称，得此“金饭碗”，便意味着从此前程似锦、丰衣足食、生活美好。
碗的历史绵延了几千年，自从有了人类文明，碗便成为人们生活中所不可或缺的一部分。适逢2010盛世之年，我们为碗赋予了更多的时代意义和艺术内涵，打造出独一无二、具有时代烙印的“金饭碗”，使其成为滚滚历史中的重要一页，永载史册。
4. 什么技术是金饭碗
做什么工作，都要心态跟努力。如果单凭哪个行业是金饭碗的话，估计没有，都是从点点滴滴做起的！可以推荐几个行业：医生、教育、财经、贸易、国家公务员 等等；以上只是个人意见，仅供参考！
5. 整天换工作，换生意，有个稳定的金饭碗你要不要
大道理听多了，容易得远视病，把希望寄托在遥不可及的远方，却忽略了眼下的机遇。
我写创业项目11个月，发现一个奇怪的现象。
上万读者加我朋友圈，都咨询有没有暴利赚钱项目。
都把我当大神，你可想过我的光环却是自媒体带来的。
为什么没人考虑做自媒体呢？
莫非，写作在大家眼中是遥不可及的事？
想多了。
我当初也认为自己不是这块料。
如今我深刻理解到，牛掰的事并不是牛人才能做，而是谁做谁就牛!
刘德华在一次选秀节目中，对一位草根歌手说：我还不如你，我连歌谱都不认识。
拍电影呢？
天王大腕很少是科班出身，拍的还都是大片!
莫言，第一学历是小学四年级肄业，却是世界级文学奖获得者
自媒体也是这样，写的好不一定都学历高。
在自媒体圈里，靠码字过的很滋润的大有人在。
每天给公众号投稿，一篇文章获取300-500的报酬。
阅读量10万+的文章，报酬高达3000左右。
因为这样的文章广告收入上万。
他戏称就是恋爱谈的多，感情丰富。
每天靠阅读、刷网络找灵感，和学历没有多大关系。
也有人降维打击，我的文章俘获不了大学生，我写给小学生看好吧？
结果是：叔叔你真棒！
崇拜的不要不要的。
自媒体只有做过才明白，这不是写小说，没必要诗词歌赋，就是拉家常。
简单，才是最有杀伤力的。
30%靠写，70%靠运营!
现在农村都普及智能机了，在城市扑街的文路，在网络新用户眼里还很受用。
建一个县城为单位公号，能让用户找到归属感，就跟贴吧一样，符合身份标签的自然会加入，还会自觉转载维护。
有地域号作者，写一篇《我大里县也有XXX了》引发疯狂转载。
因为什么？
这和《是中国人就给我顶起来》如出一辙。
转发之后都有地域自豪和自我认可感，好像参与了一件了不起的事。
今天，我在朋友圈发了两张图，一张是广告平台发来的订单，复制广告内容发布到自己号里，就可以得到240块钱的广告费。
这样的广告平台很多，只接广告，一个号一天也能盈利二三百块钱。
一篇文章可以同步发到10个平台，这10个平台账号都接广告，利润就不止300了。
只是我的盈利点不在接广告上，这些广告资源就浪费了。
国庆节闲来无事，我在另一个公号写了5篇文章，就顺利通过了原创标签，拿到了打赏、留言等功能。
以前，都认为公号过原创是很难的事。
其实，养起一个自媒体账号并没那么难，大部分靠策略和手段。
假如你有大蒙的文笔，写篇文章就会有10万+的阅读量吗？
NO!
我可以说一个浏览量都没有，爆文都是靠运作出来的。
任正非干什么了、老干妈美国脱销了，这些网络疯传的文章，你仔细想过吗？
先不说这些事的真伪，即使你在美国亲眼看见老干妈脱销了，你会伏案写一篇文章，再发布到自己公号里吗？
你会说：闲的蛋疼吗？又不给我一分钱，我写他干嘛？
是的，所有爆文都是有利益目的，都有幕后力量在运作，爆文跟写作能力没有多大关系。
老干妈的文案很华丽吗？
NO!文案很朴实，重在策略!无非是引起大众的民族自豪感!
自媒体并没那么高深，和魔术一样，不知道真相之前，觉得好神奇啊，五体投地啊。
走到后台看一下，哦，大变活人就是双胞胎啊。
一个人能留在世上的只有文字，古有李白杜甫，自媒体变的只是传播形式，亘古不灭。
我就是可以带你去后台的人。
6. 在未来10年里中国有哪十大金饭碗
一：理财规划师
生活水平越来越高了，口袋也越来越鼓了，可是为什么还有那么多白领入不敷出？想让你的钱“生”钱吗？想快乐地高枕无忧地参与企业投资吗？面对越来越多的个人、家庭甚至企业的困惑，理财规划师大显身手。这些“钱袋子保姆”、“钱包秘书”，专业能力越强、工作经验越老道越吃香；收入不仅是佣金，还可以按项目或者按小时收取咨询费用。据《证券时报》报道，在过去6年中，中国理财业务每年的市场增长率已经达到了18%.含金量：目前，我国保险业、银行业等领域的理财规划从业人员的年收入一般在10万元人民币以上。二：人力资源师
从以前的人事部门到现在的人力资源部门，从为企业提供服务到现在参与企业战略策划，人力资源成为一段时间以来职场关注率最高的话题之一。人力资源管理专家身价持续看涨。企业如何更好地“引才”“用才”“留才”成为决定企业成败的关键，而人力资源师正是该关口的掌舵人。
含金量：权威机构调查显示，国内现在中高级人力资源专业人才缺口巨大，大集团公司的人力资源总监一般月薪在1~2万元之间；薪酬经理、招聘经理等月薪大抵在8000元左右；资深的人力资源师的薪资水准则以年薪报价。三：企业高级策划、公关经理
据业内权威人士估算，“超级女生”品牌价值已经超过6个亿；CCTV广告时段公开招标再次喜获数以亿计的佳绩；奥运吉祥物“福娃”诞生，“福娃”商标身价骤增……无数鲜活的案例证明，今后几年将是品牌年。企业公关、企业策划的独特魅力和作用成了他们“升值”的重磅武器。公关从业者需要拥有新闻、市场营销、国际关系、公关广告等专业背景，熟悉媒体运作，与当地政府关系较佳。由于某些公司拥有跨国公司客户，因此从业人员还需要熟悉中外文化，有国际化的眼光和思维，能理解国外客户的要求和意图。
含金量：按所负责项目提成是目前最为主流的计薪方式，所以业绩出色的话，年薪10万~15万是最基本的收入。如果某一市场方案一炮打响，财源滚滚，其中利润分成的空间不可小觑。四：游戏、动画设计工程师
近几年风靡全球赚了几个亿票房收入的《哈利-波特》，里面大量的精彩动画设计相信是观众们津津乐道的热点话题；网络游戏和各项网络增值服务每年为互联网创造上百亿元的收入，是未来最有潜力领域之一。网络游戏和无线增值服务均为新兴发展行业，其从业人员均为1975年及以后出生的人，这是一群非常年轻的暴发户。
含金量：现在国内达到专业游戏动画工程师人才水平的只有8000人，而市场需求目前最少有15万人的缺口。优秀的设计工程师年薪在15万以上。五：公务员
据了解，在2006年公务员报考中，一些热门职位的报考与录取比例已超过1000：1，平均报录比例也近50：1.近几年，国内某些热门机关一再出现300人竞争同一个职位的火爆现象。未来几年，公务员“热”将一如既往。
含金量：工作稳定、薪水逐年提高、高额的补贴和优厚的福利待遇、良好的社会地位和仕途前景及建立社会关系网络的便利条件，让公务员成为无数毕业生眼里的超级热馍馍。六：电子商务工程师
电子商务工程师是在全球商务活动趋向电子化的形势下应运而生的专业人员，是互联网商务活动的架构设计开发者和主要参与人员。随着全球互联网商务的高速发展，集信息技术与现代商务理念于一体的人才需求量大增，而缺口近10万。未来10年是商务网站从发展逐渐走向成熟的黄金十年，未来5年，电子商务工程师在网络商务交易的创新和整合领域会成为最耀眼的职业领袖。
含金量：月薪均万元以上。七：网络媒体高级编辑
据中国互联网络发展状况统计报告显示，中国互联网站点已近70万个，网络新闻人才需求总增长量将超过30%.众多网站负责人纷纷表示，“现在对于网络新闻人才的需求是空前的。”目前的网络编辑一般是从传统媒体中走出的编辑、记者、网站管理员、图文设计等职业中分流出来的，缺乏统一的职业标准与规范，因此既具有专业的编辑技术、懂得网络编辑操作，还具有独特的洞察力和敏锐度、善于海选信息、变“垃圾”为“美玉”的高级编辑成为网络媒体新宠。
含金量：知名网站普通编辑月薪6000元左右，中级编辑月薪8000元，资深编辑年薪15万~30万之间。八：职业规划师
前几年职业规划对中国市场的全方位入侵，为2006年的丰收奠定了坚实的基础。上班族希望自己的人才价值得到专业化、科学化、最大化程度的提升；企业希望员工从做好自身的职业规划开始，与企业一同积极、健康发展；不仅如此，全国各大高校也将掀起如何为学生做好职业规划的高潮。职业顾问的从业门槛相当高，要求集合市场信息研究能力、职业规划、个人职业测评、心理研究等专业知识为一体，而且有丰富的职场阅历、相关专业的教育和工作背景，对各行业人才需求状况了如指掌。
含金量：执有权威资格认证、具有该行业丰富工作经验的职业规划师身价倍增。国内资深的职业顾问年薪可超过50万元，在国外，普通的职业顾问收费每小时60美金到150美金不等，资深职业顾问价格更加昂贵。虽然有的社区和学校会提供低廉甚至免费的职业咨询服务，但是职业顾问得到的尊贵社会地位重金难换。金饭碗九：网络销售
互联网终于在熬过几度寒冬之后，迎来了2006年的网络广告“转正”年。网络广告扬眉吐气成为收入最红火的广告方式之一。据专家预测，中国互联网广告在2006年预计达到40亿元，增长率达到48.1%.网络销售在这片沃土上含苞绽放，成为销售群体中令人羡慕的一枝独秀。不用再拎着公文包、挤着公交车四处奔走，网络销售只需电话、电脑，便可完成作业。
含金量：优秀的网络销售人员月薪上万，业务出色的时候提成更高。某工控网站的3名销售人员，2005年为公司完成了1000万元的销售任务，而他们的平均年龄不到30岁。
十：律师
目前国内注册律师已达10万人，与我国发展市场经济、依法治国的要求相距甚远。人们的法律意识日益增强，企业的改组、兼并、资产重组以及中小企业的大量涌现，会增加大量的法律事务，律师的需求将急剧增加。据估测，到2010年，我国律师将达到30万人，那时才能满足社会的基本需要。
含金量：律师的平均收入远远高于社会平均水平，普通律师年薪为10万元左右，出色的律师则按业务绩效提成，年薪50万~80万元不等。