① 人事一面，老闆二面，接著總經理三面，問，三面是公司是出於什麼目的
總經理給我講完工作內容是薪資，約會入職時間，第二天，我要求他給我發個入職通知，他說見面再說，我又問，那我是否需要在現在公司辦離職，他說，在職？見面再說吧。請問我該怎麼做接下來 來自職Q用戶：張女士
從我的經驗分析:1.人事的面試考察的是綜合素質，基礎能力，你本人和簡歷中介紹的你是否匹配和真實。2.老闆是看眼緣，畢竟你進他公司拿他荷包里的錢做事，他起碼看你順眼不順眼很重要，同時有些特殊行業里也要排查你是否是公司內部安排入職的關系戶，結黨營私的可能性。3.總經理要麼是你直接上司，要麼也是用人部門最高領導，他的目的很單純，考察你的專業度，專業能力夠，就能幫他做事。 來自職Q用戶：黃先生
② 三面牆一面空小孩子在當中猜一字
謎底是：匹
解題過程：小孩子可以理解為兒童，也就是兒字，加上口少一杠，答案就是匹。
(2)老三面加盟電話擴展閱讀
匹
拼 音 pǐ 部 首 匚 筆 畫 4 五 行 水 五 筆 AQV
釋義
1.比得上；相當；相配：～配。難與為～。
2.單獨：～夫。
3.姓。
4.用於馬、騾等：兩～騾子。三～馬。
5.用於整卷的綢或布（五十尺、一百尺不等）：一～綢子。兩～布。「疋」
③ 來吐槽一下，一個面試，老闆是某211教授，經歷是這樣的，HR過了，項目主管過了，然後三面大BOSS
最重要，為了從外地趕回來，火急火燎，兩串鑰匙也丟了，錢，東西，精力，你新項目，新場地，大BOSS不在，你二面就把我給刷了啊，我的薪資要求，非專業，就本科沒備注學校沒備注不是211，既然都碩士博士起步，二面就把我刷了啊，繞一圈，大BOSS.還來問哪個學校的，累不累，真的有點郁悶。 來自職Q用戶：匿名用戶
我怎麼覺得和我面試的是同一家呢。哈哈。
招聘上寫著最低學歷博士碩士，對比一下自己，當然是知道自己屬於哪個層級，即便有工作經驗也還是不符合，結果因為手滑按了投遞。沒想到單天hr就來電話去面試。心想ok啊，那就去看看這公司多高大上。
面試當天:嗯，公司去年成立的，裝潢得也很高大上。
開始面試:自我介紹 - 工作經驗 -boss問薪資(我說了自己的目標，說了比上家公司還低的工資，呵呵噠，這位教授就開始抨擊我，你一個大專生你就敢開這口，我帶來的學生，博士生，一個月工資也不超3000，他們都沒說什麼。呵，年輕人啊，要以實際出發。對了，你們學校就是某某區什麼什學院吧？我去你們那給你們上過課。你們學校什麼什麼課都是亂講的。你知不知道我這里的XX都是大咖，專家級的人物？你去外面倒貼錢都不一定能聽到這些專家的課)好吧，就這樣吧，我到時在通知你來上班。
哦，對了，我簡歷上寫的證書，這位教授都說這什麼國家的證書？不就社會教育培訓機構的嗎？
那天面試是星期五，星期六人事就來電話，讓我去上班，不是面試時的崗位，問工作職責，薪資啥的，人事說他不知道要去問教授。掛了。第二通電話:教授說已經告訴過你了。
我:好的，謝謝，我考慮一下待會給你回電話，辛苦了。
跟我說過了？我完全不知道，薪資就是那天說的這種學歷啥的，試用期最多就兩千，別人家都是一千五左右，你去上市公司那更不可能了。
如果我是博士生一個月拿3000的工資，我覺得我還真不如一個大專的。並非只有那裡能學到東西啊。
學歷確實是個好東西，但是……說不下去了，就吐槽一下吧。
來自職Q用戶：匿名用戶