⑴ 申通加盟電話
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⑵ 7-11便利店的加盟電話多少怎麼加盟
一、加盟類型7-ELEVEN的加盟制度包括了「委託加盟」與「特許加盟」兩種形式，「委託加盟」是由7-ELEVEN提供店面、委託夫妻二人專職經營，而「特許加盟」，則是申請人自備店面加盟，讓申請人能降低創業的經營風險、享受穩定獲利的經營保障。
二、加盟條件
委託加盟申請條件：（1）夫妻二人須專職經營；
（2）年齡50歲以下，高中學歷(含)以上程度；
（3）身體健康，信用良好。
特許加盟申請條件：
（1）店面(自有或承租均可)，
（2）年齡50歲以下，高中學歷(含)以上程度，
（3）須專職經營，身體健康，信用良好，單身亦可。三、加盟型態
加盟說明＋＋特許加盟主投資項目＋＋＋＋＋＋＋委託加盟主投資項目
加盟金 ＋＋31.5萬含稅（定額）＋＋＋＋＋＋＋30萬元起（視門店業績而定）
履約擔保＋＋＋＋＋＋＋現金60萬或以價值150萬元不動產設定
投資項目＋＋店鋪、裝潢、門店費用＋＋＋＋＋＋門店費用
利潤分配＋＋60%毛利額＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋累進式浮動比例
公司補助＋＋電費50%發票紙卷40%＋＋＋＋＋＋電費50%發票紙卷58%
費用提取＋＋營銷費用、員工薪資、租金＋＋＋＋管理費用、員工薪資
毛利保證＋＋年毛利最低保證240萬元＋＋＋＋＋＋年毛利保證200萬元
契約期間＋＋10年 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋5年
裝潢費用＋＋140萬起（依面積大小而定）＋＋＋由7-ELEVEN提供
四、加盟甄審流程
（一）階段一：初次的接觸
在了解7-Eleven加盟相關訊息後，如果有興趣了解更詳細的加盟資料，可以填寫加盟申請表，然後回傳給7-Eleven，7-Eleven將立刻安排專業加盟推廣經理人加盟意向者聯絡。
（二）階段二：商圈評估
特許加盟的申請者，必須自備店面。7-Eleven的加盟推廣經理人在收到加盟申請表後，會安排店鋪開發人員至該店進行商圈評估，評估的內容包括商圈特性、租金行情、行人/機車/汽車的流量測量及營業額預估等；7-Eleven也會將這些評估的結果向申請人說明，讓申請人了解7-Eleven的看法及決定，而申請人可就這些合理的數據作為參考，再決定下一階段的進行。
（三）階段三：家庭拜訪及加盟契約管理規章說明
這個階段的內容是要讓7-Eleven和加盟主之間更加了解與信任。7-Eleven加盟推廣經理人會逐條向申請人說明7-Eleven的加盟契約及管理規章，讓申請人在進入7-Eleven 之前能清楚彼此間的權益義務。如果申請人在閱讀條文上有任何疑問，也可以在當時向7-Eleven的加盟推廣經理人提出，並他們予以解答。
（四）階段四：主管面談
在申請人明白7-Eleven的加盟系統及彼此間的權利義務後，7-Eleven即進行主管面談，這些安排是讓申請人更謹慎評估申請人的選擇，也讓這些未來在申請人門店運作上有更大幫助的人認識申請人。
（五）階段五：簽訂加盟預約書
在申請人通過以上階段的輪審後，申請人必須簽訂加盟預約書，並且繳交壹拾萬元（新台幣）的加盟預約金，這筆金額是可以扣抵加盟金的。這個步驟完成後，7-Eleven即進行一連串的教育訓練。
（六）階段六：教育訓練
為期近一個月的新進加盟主教育訓練課程在這時展開。7-Eleven加盟課程的設計是採用門店訓練及課堂訓練交互進行的方式，讓申請人在對這個行業陌生的情況下，能快速進入狀態成為一位門店專業經理人。同時，申請人必須提出申請人公司名稱的申請及設立。
教育訓練課程包括課堂研修以及到門店實地操作，讓申請人從最基礎的表報認識到分析一份完整的門店營運資料為止；在申請人開店之後公司還不定時安排加盟主進階課程及專業特訓，然而這些訓練費用都已含在加盟金當中，申請人不須再另外繳交任何費用。對於申請人的職員7-Eleven也提供免費之訓練課程，讓申請人可以安心經營門店。
（七）階段七：簽訂加盟預約書
在申請人完成訓練課程及通過測驗後，雙方將簽訂加盟契約書，此時申請人必須將加盟金之餘款補齊。雙方之間的合作契約即刻生效。
（八）階段八：門店開幕
7-Eleven會有專業人員全力協助加盟主，確保在門店開幕前一切作業都能就序，讓新加盟者可以安心地迎接第一位顧客進門。
五、有關問題
1．7-Eleven的加盟事業性質為何？
7-Eleven每天24小時，全年無休以提供消費者便利服務，因此不能無故停業或歇業。而且加盟主必須於7-Eleven公司總部簽約，在契約期間內雙方必須依加盟契約，履行權利義務，並須接受總部指導。
2．7-Eleven加盟契約及門店作業規定是怎樣的?
7-Eleven依有關規定，加盟總部必須與加盟主簽訂契約10天前提供加盟總部資訊與加盟主知悉。而7-Eleven提供的加盟總部資訊不但讓加盟主借回閱讀，且與加盟面談時，讓加盟主閱讀7-Eleven的契約及規章並加以充分說明，並解答加盟主問題。
3．加盟者如何知道自己合不合適進來作這行?
一般而言，許多加盟主原來都不是從事這一行的，因此7-Eleven除了讓他了解7-Eleven總部及相關訊息外，7-Eleven也安排了40小時的門店考驗，讓加盟主實際到店裡頭做做看，看他自己合不合適。
4．從申請加盟到順利開店大約需要多久的時間?
從接觸到開店，差不多要3個月的時間。在尚未確定可加盟前，申請者不需要先辭掉既有之工作，而可利用上班之餘的時間與7-Eleven洽談至確定後再離職。
5．想申請委託加盟，但夫妻無法配合，可以兄弟或父子當嗎？
7-Eleven的委託加盟制度，限定要夫妻共同專職來經營，其他方式的組合是不能申請的。
6．一家門店要僱用多少人？ 人力不足公司能協助？
一家門店要僱用多少人是以該店的業績及來客數來定的，7-Eleven有一套計算方式，協助加盟主做最佳的人力安排。加盟主必須有妥善的人力規制，並適時儲備合知人選。
7．加盟後可再兼做其他工作嗎?
如果申請人是委託加盟主則加盟後夫妻皆必須專職在門店工作，不得兼差；若申請人是特許加盟主，申請人不得兼差。
8．門店的管銷費用有哪些？
包括門店人員薪資、修善費、水電費、發票費、盤損費、包裝費、次品、電訊費、租金(特許加盟)及其他支出。
9．加盟後要拿錢來買商品嗎？門店每日營業之收入，加盟主如何處理？
商品是公司提供的，加盟主無須拿錢來買商品，而門店營業的收入扣除必要周轉金外，加盟主必須每天匯回公司，而公司則用與支付貨款及加盟主報酬。
⑶ 我想加盟個童裝品牌。但是現在品牌太多。不知道做那個。我想請有加盟過的指點一下
現在加盟店很多，要注意被騙啊，我前幾天就去看了一個加盟公司，後來看了才知道他們就是為錢啊！必須去考察才行啊！我看了3家公司都是騙子！給你看個案例：我來自於湖南的一位經銷商，在今年9月加盟熊氣熊童裝，未加盟前該公司業務部林經理小姐態度十分積極、熱情的介紹該公司方案，加盟費23800元，公司按1.6折提供價值23800元的童裝產品，公司還給14000元以1.6折的童裝做為扶持，簽合同時該公司經理說合同內容和所談都是一樣，因為該業務經理態度誠懇我便相信，於是雙方簽約，待款匯到港通天下公司帳戶後，該公司遲遲不發貨，打電話拒接，前期所說的都沒有兌現，23800元和14000元的扶持的童裝總價值還不如地攤上3000元的貨，一件童裝上衣750元都不如地攤上50元的衣服質量好。和該公司溝通，公司態度極其惡劣、還予以威脅，我現在懷孕7個月已經夠難了，和妹妹辛辛苦苦賺的血汗錢就這么沒了，我和該公司協商退盟，該公司售後經理說退盟可以但錢一分都不退，我說你們這不是霸王條款嗎？該售後經理說：怎麼了，我們就指著這種方式賺錢。妹妹性格內向承受不了打擊晚上服安眠葯自殺，幸好搶救及時，我們攢了多年的辛苦錢就這么沒了，妹妹的事導致父母的怒火，老公的埋怨，已經讓我無路可走，這是一個騙子公司，昧著良心坑老百姓的血汗錢，未簽約前領我們看的童裝質量很好一套剛三、四十元，加盟後發的貨不堪入目，難道做點生意就那麼難嗎？難道把人逼上絕路是你們的目的！難道你們就不為家人和孩子積點善德！我上述所說的均為事實，希望看到此貼的人能幫幫我，也希望港通天下公司的領導看到後能喚醒的一點點的同情心，我拜託大家了。一位無奈又無淚的准媽媽。
童鄰鳥童裝坑人!童鄰鳥童裝加盟騙子欺詐經銷商，童鄰鳥童裝，童鄰鳥加盟，童鄰鳥騙子！千萬不要加盟啊，童鄰鳥和吉祥貝貝是一家的啊。之前吉祥貝貝已經被很多電視暴光過了，他們換了個童鄰鳥童裝繼續行騙啊，實在是太可惡了，大家都把眼睛瞪大了呀，要小心一點呀。我是2008年1月份加盟北京吉祥貝貝品牌折扣店的，它可稱之為高明陰險的騙子，他以各種誘人的所謂優惠來騙取客戶的管理費、商標使用費、保證金，一旦加盟發的貨全是市場上的劣質童裝，而且價格高的可怕，一萬塊錢的貨就十幾件衣服，一件要幾百塊，太能騙人了！等你發現受騙想要回加盟費將會比登天還難，他們會以各種各樣的理由去拒絕你，磨時間，等你筋疲力盡的時候，他們就已經不認識你了！在這提醒朋友們千萬別上當啊，童鄰鳥童裝加盟騙子，誰加盟誰受騙！童鄰鳥童裝坑人!
還有吉祥貝貝，西部仔王，等等，好多加盟店都是這樣做的，給你三種合作方式讓你自己選，去的時候他們的服務態度超好，就是這樣一種服務態度就讓你信服了，那麼你就上當了啊，可要看好啊，注意合同陷阱！
⑷ 想在我們鎮上加盟個快遞需要什麼條件，多少資金，多少人力
1。想好加盟什麼快遞，能後去市區找你要加盟快遞的總代理。2，說明你要加盟的那個鄉鎮，如果有人加盟了，你就不能加盟。3.加盟費、保證金及標槍等差不多10000玩左右。3、你要配置一輛車，根據你鄉鎮離市區遠近自己配置，快遞要求每天都要去拿。有包裹要去送。4、最好是有個門面，如果不是大城市，鄉鎮是不派送的。其實1個人就可以了。早上8點左右到市區倉庫拿包裹，回來9點開始打電話讓人來你的網店拿包裹。到晚上5點把別人寄的包裹送到倉庫。
⑸ 加盟人力資源公司,對方需要特許經營資質嗎
你好，加盟是需要的。如果你是河北的朋友想加盟人力資源公司的話，可以咨詢下七海人力資源，他們目前在招河北省內市級合作商與加盟商！
⑹ 加盟人力資源公司靠譜么
我覺得靠譜，首先加盟可以省去辦一些許可證，總部授權風險也相對小，如果現在加盟盡量格局大些，不要只是道聽途說，一股腦兒在小的派遣上，這種思維是做不大的。人力資源跟勞務的差異就像五星級酒店跟普通賓館的差異一樣。首先要定位好自己的方向，還有國家政策也是非常重要的。其次還有你要加盟的公司的實力，經濟實力，規模，培訓等等。如果沒有規模，組織架構都不完善，肯定自己也賺不到錢，更別說你加盟幫你了，還有就是口碑。現在大部分人都能自己開個勞務公司，但是想做大運營起來確實很難，為什麼呢，背後沒有支撐，沒有其他業務的延續，就好比不勞動遲早坐吃山空一樣的道理。什麼人都要的項目，肯定是有問題的，首先他對你自身是否能有這樣的能力都不清楚，就直接讓你交錢干，肯定是不負責的。