1. 想開個服裝店要具備哪些條件
中國女裝市場中所蘊含的巨大商機立即激發了許多投資商的投資熱情,越來越多的女裝品牌涌現了出來,從此也就激發了一批投資者的創業熱情,但我國目前的女裝市場還沒有形成一定的規范,所以對於那些想創業的女裝加盟商來說,又該如何防範加盟陷阱呢?
要想在女裝加盟行業里闖出一番事業來，你需要知道的幾點：
第一個常識：理性評估自己的能力
要非常冷靜、客觀地進行自我的全面評估。其中包括：是否適合做一個獨立承擔所有管理工作和日常經營活動的全職經營管理者;是否有足夠的知識、經驗以及能力去應付在經營中可能發生的各種問題;是否有足夠的精力和體力去適應日復一日不間斷的正常經營活動;是否有較好的學習能力和適應能力去接受系統的專業培訓和接受統一的管理和監督，因為不是隨便什麼人都可以做好女裝加盟的;是否有較強的心理承受能力去接受可能出現的挫折和失敗;是否有足夠的經濟能力去投資和承擔可能出現的風險和損失。
第二個常識：選擇與自己實力相符的女裝品牌
女裝加盟商選擇加盟店,需要認真考察和收集相關資料，不要沖動、片面地聽取一些誇大的廣告宣傳。應該從以下幾個方面考慮。
加盟品牌選擇：女裝加盟商要選擇一個成熟和有名的加盟品牌，可以較大的降低投資風險。當女裝加盟商決定進入加盟行列時，應該選擇市場上有一定知名度，並且有一定經營年限和規模的加盟體系，這樣可以享受品牌效應所帶來的好處，並且可以很快進入正常的經營狀態。
選擇與自己實力相符的女裝品牌：女裝加盟商應該選擇自己的經濟能力和自身條件都能到達到的加盟體系。通常童裝加盟商首先要考慮到投資回報率，不是越低價格的加盟店越好，關鍵是所投入的加盟店能否帶來長期穩定的收入。
第三個常識：女裝加盟商須考察所加盟品牌的經營情況
女裝加盟商要考察其他同一系統加盟店的經營狀況，如果一個加盟系統出現關店的情形，一定要謹慎;如果女裝加盟商發現一個加盟系統出現多個關店的情形時，無論是個體經營的失誤，還是其他什麼原因女裝加盟商都應考慮放棄。因為一個成熟的加盟系統需要長時間的經驗積累和管理系統的不斷完善，在正常經營的情況下，關店的情況並不多。
第四個常識：謹防加盟騙局
如果一家加盟店的加入門檻很低，沒有任何要求，只要付加盟費用就可以加入和營業，這種情況下女裝加盟商一定要三思而後行，實際上這基本上可以說是一種賣名字的生意，女裝加盟商幾乎得不到任何專業培訓和管理、技術、人員及財務上的支持。
2. 請問這是什麼牌子的衣服，大概多少錢
G-STAR
G-STAR品牌於1989年由荷蘭籍的JOS VAN TILBURG創立。 1992年國際著名的牛仔專家PIERRE MORISSER（德國LEE）加盟G-STAR，並擔任首席設計題一職。
G-STAR概述
G-STARG-STAR從1989年就開始橫行於荷蘭與比利時，只是當時是以Gapstar為名，到了1994年才正式更名為G-STAR。
要認識G-STAR可不得不從其「原粗胚丹寧布」開始講起，也就是以丹寧為核心，採用古拙法來製作牛仔褲。G-STAR憑著強勢的行銷手法，很快地在世界各地建立起緊密的銷售網。在設計上G-STAR也有大幅度的突破，除了類似的基本款直筒褲之外，還有工作褲和喇叭褲等款式。G-STAR目前不僅生產各式牛仔褲，從Raw Deneim出發的概念灌注在其他街頭風格的服飾設計中，在世界各大城市販賣街頭服裝的店都可以找到G-STAR的蹤跡。 與北美以及受北美影響的日韓休閑服的寬松潮流不同，歐洲的休閑服講究適意與優雅。來自荷蘭的G-STAR設計前衛獨特，最能勾畫出年輕人活力動感，予人強烈的街頭風格。有人說G-STAR牛仔系列是後501的產品。在設計上，G-STAR有大幅度的突破，除了類似501的基本款直筒褲外，還有工作褲和喇叭褲等款，將501徹底解構。G-STAR並非那種會在米蘭、巴黎時裝伸展台上看到的設計師品牌，街頭風格和基本款是它的精神，其鮮亮的個性使其成為經典。
G-STAR簡介
G-STAR作為牛仔褲的專家，非常重視每件產品的質素，故此不斷努力不懈地鑽研，提高技術之餘，也注
G-STAR
重創意。每季新款推陳出新，對面料的精心挑選，開時尚風氣之先河。
PIERRE MORISSER於國際休閑服設計上享負盛名，除知識淵博外，他還創意無限，為G-STAR服飾設計上加註了不少創新的理念，並令G-STAR在世界服裝界上建立了鮮明的形象。
1996年G-STAR首次推出RAW DENIM系列，並於德國舉行的國際牛仔時裝展獲得高度贊賞，被矚為牛仔褲的一大突破。
RAW DENIM並非G-STAR首創，凡未經處理的牛仔布都可稱為RAW DENIM早期的問題在於縮水較大，最終G-STAR採用了"SANFORIZE"的方法來處理，令布料定型。減少縮水度，解決了縮水問題，現客人便不用買大兩號以內縮水的煩惱。
所有G-STAR的牛仔褲（布）都註明"USA DENIM"，這並不是美國製造的牛仔布，而是採用來自美國種植的棉花，用美國與歐洲的棉花，不同之處在於染色出來的效果美國的可以更藍更白，而歐洲的藍與白會有點兒帶灰，故特別選用美國棉花。
品牌背景
G-STAR
傳統被保存但規條卻要被打破！在已趨成熟的牛仔服裝市場中，G-STAR一向按照自己制定的方針發展——腳踏實地、注重細節，G-STAR獨特的發展策略，不單在荷蘭本土市場建立了穩固的地位，近年來更在國際市場上聲名鵲起。G-Star品牌是建立在一個與牛仔褲配搭為基礎的系列上的，每年我們都研發新的布種、洗水方法及原創設計，務求不斷為品牌注入新意。
尊重傳統但不受其限制，原始粗獷卻不失時尚風格，單純直接，同時也兼顧實際功能，這便是G-Star的原
G-STAR
始牛仔風格。
G-STAR總部設在荷蘭的阿姆斯特丹，自1989年起便盡其所能進行產品開發，從而建立自己專有的款式。1996年G-Star革命性地推出原始牛仔系列，從此G-STAR走進了新的方向，而G-Star Raw Denim這品牌更成功地登上國際舞台。設計師團隊中有來自多個不同國家的，形成一個豐富多變的系列風格。然而，原始牛仔的概念卻是不斷更新發展而貫穿於每個系列中。
Raw Denim並非G-Star首創，凡未經處理的牛仔布都可以稱為Raw Denim早期的問題在於縮水較大，最終G-Star採用了「SANFORIZE」的方法來處理，令布料定型。減少縮水度，解決了縮水問題，現客人便不用買大兩號以防縮水的煩惱。所有G-Star的牛仔褲（布：）都註明「USA DENIM」，這並不是美國製造的牛仔布，而是採用來自美國種植的棉花，用美國與歐洲的棉花，不同之處在於染色出來的效果美國的可以更藍更白，而歐洲的藍與白會有點帶灰，故特別選用美國棉花。G-Star作為牛仔褲的專家，非常重視每件產品的質素，故此不斷努力不懈地鑽研，提高技術之餘，也注重創意。
G-Star每年均參與業內大型展銷會，其中包括義大利佛羅倫薩的Pitti Uomo、德國柏林的Bread & Butter、法國巴黎的Who』s Next及美國拉斯維加斯的Magic。
G-Star現已遍及全世界數十個的國家和地區，包括荷蘭、瑞典、德國、英國、法國、瑞士、西班牙、比
G-STAR
利時、丹麥、挪威、義大利、希臘、冰島、阿聯酋、美國、加拿大、澳大利亞、中國大陸、香港、台灣、韓國、新加坡、日本等，並在不斷地擴大當中。
除了巴黎的「Raw Essentials」旗艦店，G-Star已於德國柏林、西班牙巴塞羅那、挪威奧斯陸、澳大利亞墨爾本等地設立G-Star專門店。在亞洲的新加坡、台灣、韓國也分別設立了專門店。在中國大陸，G-Star透過特許專利生產商「廣州番禺翡翠制衣有限公司」，已在全國60多個城市設立了近150個專門店及專櫃，其中包括上海、北京、廣州、杭州、天津、哈爾濱、南京、貴陽、西安、南寧、烏魯木齊、廈門、溫州、深圳、重慶、沈陽、鄭州、成都、蘇州、大連、唐山等全國各主要城市，並還在不斷快速擴展中。主要的店鋪有上海的港匯廣場、來福士廣場、久光百貨、中信泰富廣場、新梅聯合廣場；北京的金融街購物中心、世貿天階及廣州天河城廣場等。
透過穩健的海外開發策略及不斷改進的產品系列，G-Star已建立了可靠及穩健的組織、嚴密的信譽，然而我們也鑒戒自己不要成為一個只靠吹噓形象的品牌，G-Star產品本身永遠是在最重要的地位，品牌的基本元素常以創新的手法與市場需求配合，於歐洲G-Star產品一般於牛仔專門零售店找到，而在亞洲和中國，則在G-Star獨創的專門店中有售。
發展歷程
1989年 牛仔服飾界的老將Jos Van Tilburg（約斯·范·蒂爾博格）受Secon集團委派建立一個牛仔服飾公
G-STAR
司。Secon是一個總部位於阿姆斯特丹的女性服裝集團，如Turnover、Another Woman和Creensstone就是其下屬的品牌。它使用來自瑞士的Bigstar集團的洗衣設備和購買辦公室並決定申請獲得Bigstar集團下屬的一個品牌Gapstar的授權。
1990年 Jos Van Tilburg邀請了法國牛仔服飾的著名人物Pierre Morisser（皮埃爾·莫里賽特）（Liverto，C17，LEE）作為設計師。僅僅在比利時、荷蘭、盧森堡三國銷售的Gapstar就獲得了一定的成功。
1993年 Gapstar開始了它的全球發展戰略，首先在德國建立分支機構。
1994年 Pierre Morisser開始只為Gapstar進行設計。
1995年 Gapstar正式更名為G-Star，並通過Elwood款式引進了Raw Denim的理念。
1998年 G-Star英國公司成立，同年正式進入中國大陸。
2000年 G-Star日本和美國公司成立。
2003年 Jos Van Tilburg從Secon集團將G-Star買斷。
G-STAR
2004年 G-Star在14個國家建立了24個辦公室和55個展示廳，包括斯堪迪納維亞、英國、美國和日本。其中最重要的市場是德國、荷蘭、英國、義大利、法國和中國。
Arizona Muse和Landry Jones成為G-Star全新一季代言人
2012年7月4日，柏林——G-Star於Bread and Butter柏林展會上，揭幕品牌全新代言人，國際超模Arizona
Muse。由知名導演Anton Corbijn執鏡，為Arizona Muse以及Caleb Landry Jones拍攝2012秋冬系列宣傳片，其中，Caleb Landry Jones在戛納旗艦店開幕之際宣布成為新一季代言人。[1]
無限創意
G—STAR作為牛仔褲的專家，非常重視每件產品的質素，故此不斷努力不懈地鑽研，提高技術之餘，也注重創意每季新款推陳出新，開時尚風氣之先河
G-STAR有一款經典設計ELWOOD作為G—STAR的代表作，已商標注冊它是比IEVI更早推出的3D立體牛仔褲，於1995年設計，靈感源自電單車越野賽的細節膝頭，腳跟及臀部均加層保護。
G-STAR還推出了ELWOOD的演變版-COMWOOD原因ELWOOD實在太受歡迎，而且喇叭褲亦日漸流行，故把二者的特點結合而推出這牛仔褲款它在剪裁方面比ELWOOD低腰，有點兒嬉皮的味道。
G-STAR於2001年春季首度推出A CROTCH，市場反映強烈一般褲是由四幅布縫制而成的，但A CROTCH是由三幅布縫制的，形成A型效果。
另外，G-STAR的中腰、低腰剪裁，直腳褲、闊腿褲或喇叭型褲，用拉鏈強調效果均體現了這季服裝的時
G-STAR
尚特點。
特殊面料
G-STAR牛仔褲的特殊之處很多在於對面料的精心挑選，例如：
選用SLUBUARN（較粗竹節的紗）織制而成，編織出來的牛仔布坑紋效果特別明顯，就是肉眼也清晰易見。
G—STAR特別生產11安士的牛仔布，讓那些喜歡牛仔褲但又不愛傳統牛仔布手感太硬感覺的客人手感乾爽，穿著舒適另外，這布的密度較低，略經手擦及石磨洗，便能產生「破舊」復古味道。
G—STAR系列中最貴的布種產於日本眾所周知，日本生產的牛仔布做工細致，而且仍源用傳統的方法，帶出古樸的味道此布仍採用粗幼不同的竹節棉紗織造的破斜（BROKENTOILL）經過手擦加工及多重漂洗，出來的效果叫人愛不釋手，於歐洲市場極受歡迎。
其它的布種也都有不同的特點：12安士布的密度較低，略經手擦及石洗，便產生「穿久了」自然的感覺，極受客人歡迎。
G-STAR
G—STAR的RAWDENIM是經過SANFORIZE特別處理，令布料加以穩定，不變型不縮水，有原始味道的感覺，卻沒有傳統RAW DENIM的粗硬，穿起來不單舒適，而且輕爽；此布的另一特點是於最後加上漂染顏料時加用了綠色，故此布的顏色是藍中帶綠的。
一般市面上出售的BLACKBLUEDENIM相等於深藍色牛仔布G—STAR選用的BLACKBLUEDENIM是於藍色的棉紗上再覆染（抑或是套，英文是OVERDYE）黑色顏料，作為經紗與白色的緯紗一同編織成為BLACKBLUEDENIM這也是低密度的牛仔布，經手擦及重石洗，得出黑黑藍藍的鮮明效果。
品牌精神
G-STAR從1996年開始以(原粗胚單寧布)為品牌精神 G-STAR與其它牛仔品牌的不同，G-STAR提供16和樣式及多種水洗風格，在維持牛仔基本風格前提下，每一季G-STAR都會推出新款式及洗水風格。
G-STAR的品牌哲學是 沒有無形的（形象），只有實質的（產品）
產品特點
1.1989年後的G-STAR首創初期，主要面料為不水洗的牛仔布，而RAW DENIM也並非為G-STAR首創，凡未經處理的牛仔布都可稱為RAW DENIM，但其早期的問題在於縮水較大，而最終G-STAR採用了新型的「SANFORIZE」的方法來處理，令布料定型減少縮水度，解決了縮水問題，因而G-STAR，總是和RAW一起出現，但在這一階段，它的款式設計平平。
2.2000年後，G-STAR款式漸趨復雜，開始有很多新穎設計和貼心設計，如貼布拼塊的大量運用、各類印綉花的運用、省類的廣泛運用、行線設計，以及小掛袢、口袋松勢等……同時這一時期，G-STAR開始注重水洗後處理效果，以USED EFFECT為主導，開始全面開發獨具特色的G-STAR水洗效果。
3.2002年到2005年，G-STAR憑著創意無限的STYLING，和別具一格的營銷手段，迅速在世界范圍內擴展，掀起了一股G-STAR的熱潮而這一階段我們公司才開始與G-STAR合作它的核心產品——褲子。
這一階段G-STAR的板型，逐漸進入了成熟期，而各方面技術，也開始進入完善期而這一階段，COLOR TWILL，素色布，也成為了G-STAR的核心面料的一部分，如OFFICER TWILL、RIPSTOP、FLIGHT CHEVRON等。
4.2006年至今，G-STAR全面高速發展，可用鼎盛來形容其態勢，甚至在日本和韓國等亞洲國家，其擴展也是日新月異。造型方面，G-STAR起用更為合體的SEC和SKINNY板型，而STRAIGHT板型也更趨完美，贏得了巨大的銷售業績。
款式更是多元化發展，各式各樣，從簡約脫俗到紛繁復雜，基本可以做到總有幾款適合你。印綉花則是復雜化全面運用，讓能有印綉花的地方都能讓你看到，很難有印綉花的地方也能讓你意想不到。後整理以及水洗有開始回歸簡約的風格，甚至又起用了很多不水洗或者輕水洗的面料，成衣套色也開始全面研發，能讓很多素色布具有更具吸引力的顏色吸引我們的眼球，同時也讓一部分牛仔具有更為合適的色調。
專用詞詞意解釋
G-STAR品牌的原名：GAP STAR
3301：3301是G-STAR第一條單寧布褲子的代號，33代表貨號，01代表顏色後來設計師一個隨意的構思，把就把3301當作塗鴉的圖案了
5204：據說是G-STAR在荷蘭的總公司位於地球上的坐標
South East Distr. 1101 GH KBWG 100：G-Star International BV, Keienbergweg 100, 1101 GH Amsterdam，G-STAR在阿姆斯特丹的總部地址
ELWOOD：G-STAR的一款3D立體剪裁經典設計，作為G-STAR的代表作，已商標注冊於1995年設計，靈感源自電單車越野賽的細節膝頭，腳跟及臀部均加層保護
G-STAR商品品名的一些名詞解釋
CORE：基本款
RAW：我們通常說的原色，單寧布未經打磨的顏色
DENIM：單寧布
SLIM：修身款
LOOSE：寬松款
STRAIGHT：直筒褲
CROPPED：中長褲（七、八分褲）
JKT：JACKET（夾克）
BLAZER：西裝（上裝）
KNIT：針織衫
SW：SWEATER（衛衣，運動型外套）
SHIRT：襯衫
ZIP T：拉鏈T恤
R T：圓領T恤
V T：V領T恤
L/S：長袖
S/S：短袖
WMN：品名結尾有「WMN」表示為女款產品，但並不是所有的女款會有「WMN」標示
G-STAR商品編號的解釋
我們常見的這種商品編號僅限在中國大陸地區吧……
編號前面的字母
AGW：五位貨號第二位為「1」、「2」、「3」、4」的類目
AGK： 五位貨號第二位為「5」的類目
AGO： 五位貨號第二位為「6」的類目
AC： 五位貨號第二位為「7」的類目
第1代GS吊牌 俗稱它為「黑牌」
說明：98年新世界專櫃的GS是黑牌中最最早的一代，後來黑牌的衍生代，其背面和第二張的風格一致
G-STAR
。黑牌都是上個世紀9*年的產物了，現在基本不會看到了。現在如果有的話，0.25折可以考慮買一下。
第2代GS吊牌：（俗稱它為「金牌」）
說明：金牌是GS吊牌裡面最好看的，可惜現在沒有了，金牌上白色標簽的列印風格和現在的有很大的不同。
第4代GS吊牌：（俗稱它為「白牌」）
說明：從白牌開始，GS吊牌上的白色標簽的列印風格有了迥然的變化，這一風格延續到了今天。沿襲磨沙牌的凹凸字風格，白牌在G-STAR RAW左上方有一個凸出G LOGO。
這也是一種短命的吊牌，就出現了2季，同樣，現在基本買不到這樣的GS，有的話，價格也在0.5折或以下。
第5代GS吊牌：（俗稱它為「銀牌」）
說明：銀牌應該是見得最多、也最為熟悉的吊牌，至少在老款里是這樣。上面的白色標簽也延續了白牌的標簽風格。銀牌的白色標簽是貼在正面，有的是貼在反面的，銀牌是老款里，被持續使用時間最長的，現在市面上的老款，有1/3-1/2都是這樣的吊牌。
第6代GS吊牌：（俗稱它為「銀牌&黑牌」）
說明：銀牌&黑牌是從06年下半年開始的。06下半年的銀牌上的信息是用透明紙貼的，而07開始很多是用油墨直接列印上去的。是06年的時候G-STAR和國際接軌，但是吊牌來不及做了，就貼一下（這方面，SAMPLE是例外，2種都有，現在還是這樣）
SAMPLE綠牌
說明：一般來說翡翠出的SAMPLE和進口的SAMPLE都有此綠牌，品名、尺碼等信息均有工人手工填寫；而專供出口的SAMPLE應該沒有此牌。
第一代：以咖啡色為低色
LOGO和JUST THE PRODUCT字樣都是金色，上個世紀的GS是這樣的領標
G-STAR
註：這個時期，無論大陸專櫃貨還是出口貨，都是只標XS-XXL（女款最小XS，男款最大XXL）的小方塊
第一代和第二代領標過度時期，有加縫一塊長條白底黑字的數字尺碼，如：L 175/88A
第二代：以深藏青色為低色
LOGO和JUST THE PRODUCT字樣都是銀色，本世紀初至07上半年都是如此，應該是老G迷最熟悉的領標了
註：這個時期，大陸專櫃的尺碼標都是長條塊，除了標XS-XL，還有如L 175/88A的數字碼；出口貨還是只標XS-XXL的小方塊
ORIGINAL系列特別領標：是本世紀的產物，到06-07年就停產了。
註：ORIGINAL系列的尺碼標同第二代領標的尺碼標。
對於第一、第二代領標、ORIGINAL系列特別領標的特別說明：
1）非ORIGINAL標有大標和小標2種，只是因為具體衣服種類的不同而不同；ORIGINAL標只有小標。
2）第二代領標中，2種LOGO刺綉是因為不同車間或分廠生產不同衣服，因而產生的不同。
3）無論第一代時期還是第二代時期，還是ORIGINAL系列的尺碼標都應為暗金黃色為低色，黑色字標。
4）老款領標里「大陸專櫃貨」和「出口貨」的區別：即，
a.大陸貨尺碼標為長條狀（標字母碼和數字碼），出口貨為方塊狀（僅標字母碼）
b.出口貨較大陸貨，多一張「產地、成分標」
註：出口貨紙的是廠貨、歐單、SAMPLE
細節辨別方法
1、拉鏈。G-STAR的拉鏈為7號拉鏈（一般國內出口歐美的外貿貨，包括鞋子上用到的拉鏈都是YKK的），這種型號的拉鏈只有YKK在日本的工廠生產，中國的小工廠是做不出來的，所以，在中國的G-star仿製品只能用8號拉鏈代替。如果你細心點一定會發現G-STAR的拉鏈頭背後上面刻著7字。不過，一些衛衣和褲子等，有用4T、5T的，而G-STAR用的多為5N（T恤毛衣）或S 4YG（褲子）的。款式雖然不同，但拉鏈基本相同。7號為日本YKK產品，G-STAR專用。這是最有效的鑒別真假的方法，中國的假貨通用8號。
2、釘扣。G-STAR的外釘扣字母清晰且平整，內釘扣就稍微粗一些，具體其實也很難區分，畢竟假貨太多，但鑒於行內的行情，大廠、質量好的廠家10000個扣子才會做貨。所以，造假者也只能用一些次貨或小廠貨來代替，所以，並不難看出。
3、刺綉。G-STAR上面的圖案基本上都是刺綉上去的。而有些的假貨的居然用印刷代替了刺綉，TAOBAO上賣的G-STAR就有很多是印刷上去的。
4、面料。G-STAR牛仔褲就算是在中國生產的款式，面料也是從荷蘭進口過來的，雖然和國外的一些同款的料子要差一些，但真正的DENIM RAW和假貨用的布料在密度克數及製造工藝上有很大不同，買到假貨你會很郁悶的發現，我的水洗效果呢？！
5、標簽。G-STAR標簽通常為2張一青灰色一白色。DENIM RAW的為三張，一青灰兩張白色。印刷精美。青灰上有序列號。CHOPPER JKT（系列） AGW 為貨號如：41049 大概意思為04款 1為外套 049為款式號 男女並無區別。COL為顏色，通常976是黑 111是米白 039是純白（好象是國際標准）下面那個SIZE就不用我說了吧。白色的標簽上印刷有中文的說明，包括安全技術標准：A或B。國家產品技術標准GB/T或 FZ。DENIM RAW的褲子或衣服會多出一張洗滌及染色警告。部分款式會有一些比如塑料的盾牌又或者印刷精美的小物件。部分款式特別是手工款會有布條貼紙印刷。
6、款式。G-STAR荷蘭總公司會提前兩個季度開時裝發布會，讓各國代理商選擇款式，支付設計費用後就開始生產，當然也許也不只是獨家生產。在中國總代將設計圖做成樣板衣服後，會在國內開定貨會，然後各省代理商會在訂貨會上選擇款式，下定單。然後工廠按時間生產和發貨。比如現在已經生產完春夏的衣服。國外沒有的款老外會跟國內的拿，同樣，我們的一些款式，也要進口。但似乎不多，因為剛才說了，好象並不是獨家壟斷哪個款。如果有專賣店裡的朋友應該知道，你們那有一本小手冊，上面有年度所有的款式，就是原始的 設計圖，不是畫冊。
7、吊牌。國外銷售的G-STAR吊牌只有一張青綠色的，沒有白色吊牌，白色吊牌只有中國有，而且一定是專賣店裡的正品才有吊牌的，
8、尺碼。正品G-STAR的專櫃貨都有S M L XL XXL 5個碼，而假貨的一般只有 M、L
3. 艾格女裝真的有品牌折扣店嗎怎麼加盟地址和聯系方式
如何加盟艾格品牌服飾
艾格 集團已穩步成為一個國際性的集團。 除了法國本土以外，在歐洲(英國， 比利時， 西班牙， 德國，義大利），亞洲（中國，日本，沙烏地阿拉伯，黎巴嫩）以及加勒比沿海國家都有連鎖店。
品牌名稱： 艾格服飾連鎖
投資金額： 10萬 ~~ 20萬元
公司名稱： 上海艾格服飾有限公司
聯 系 人： 艾格
艾格服飾加盟地址： 上海浦東金皖路389號金門廣場
全國近3000家艾格店都是公司自營的，
這幾年，艾格的衣服打折時折扣會很大，這是公司的一種政策，效果很好，但同時也傷害了
一些買家，進入2007年公司進行了調整，目前全國各店都已經接到通知，以後公司貨品不會低於5折銷售，同時公司派出人員到主要分公司，監督將以前折扣貨品返回上海總部。
4. 加盟需要准備做些什麼需要什麼
如果開火鍋加盟店會得到品牌方的加盟支持，
1.地址評估
店鋪可行性分析，市場分析，市場定位，店鋪租聘輔助洽談
2.裝修支持
免費布局規劃設計，單店形象個性化打造，裝修施工全程指導
3.人員培訓
全方面火鍋店管理，人才培養，定期開展單店管理，技術交流與培訓
4.物流配送
自建調料生產基地，全面自主研發，一站式火鍋配套鏈，省時、省錢、省心
5.籌建支持
N對一全程籌建，運營指導服務，單店聯營渠道開拓
6.廚政支持
重慶火鍋傳人，駐點廚師長100餘人，定期區域巡店指導
7.品牌支持
經典品牌，免費下店傳授新品，火鍋新模式打造
8.營銷支持
新媒體營銷，事件、主題營銷，區域性的品牌聯動，精準化會員營銷
7.運營支持
店鋪可行性分析，市場分析，市場定位，店鋪租聘輔助洽談
5. 有誰知道像江南布衣，例外。。。。這類衣服哪裡可以做代銷嗎
代銷的話去18代銷網吧
最大的代銷導航了
那估計找的到
我也在那找的貨源
6. 有例外、江南布衣等風格服裝的廠家么
http://www.mixmind.com/page.php
加盟：[email protected]
電話：020-84498889
像是例外，江南布衣等牌子網上都有官網的，需要加盟可以郵件聯系，也可以電話咨詢啊
http://www.jnby.com/
這是江南布衣的網址
至於代購類，我估計主要是一些加工廠附近的或者是專賣店相關人員在做（也僅僅是個人意見僅供參考）
紫布語、小魚等牌子如果網上找不到網址的，可以注意專賣店的包裝袋等等上面的聯系方式，一般都能找到廠家
7. 廣州有哪些品牌女裝加盟店
現在正值招商旺季，作為品牌企業一定在加大自己的招商力度，作為經銷商也會不斷尋找適合自己的加盟品牌。對此，中國品牌女裝網將會為大家例舉出一些，在市場中比較有影響力的女裝品牌企業。大家可以通過我們簡短的介紹，了解一下品牌企業。今天，我們的話題是：廣州十大女裝品牌。在廣州，我們能夠看到諸多品牌企業的存在，究竟哪些品牌才值得大家去加盟？讓我們一起去揭曉答案吧！
廣州十大女裝品牌：
1、【紅凱貝爾】：
匯聚著國際潮流的時尚因子與女性激情的夢想，紅凱貝爾（國際）自1999年創立以來，以領先的公司運營管理和務實、高效、以人為本的企業精神，堅持與時尚同行、銳意創新，使得紅凱貝爾企業穩步發展，己形成穩固的銷售體系。
近年來，紅凱貝爾加快國際化運營步伐，由法國總部在中國內地設立品牌運營中心，並在中國花城廣州設立了研發、生產及物流基地，市場網路迅速擴伸至中國內地、東南亞等區域，至今全國己覆蓋20多個省級，擁有百個銷售終端。
"NEWFOUND•紐方國際"推廣的不僅僅是一個"服飾"品牌，更是一種東、西方時尚文化和藝術的精華，演繹東方女人的優雅。公司本著"誠信、雙贏、發展"的經營理念，全力打造東南亞最具影響力的女裝品牌，目前公司已在新加坡和中國的部分城市設有專賣店。公司旨在穩步發展的前提下,逐步擴大發展加盟商，願與全國各地的客商一起攜手發展共創時尚輝煌。
（以上排名不分先後，想要了解更多女裝品牌搜索女裝網）
8. 廣州女裝加盟店哪個好
建議你投資一個比較新穎的項目吧！
這樣才能吸引顧客的眼球啊！
如果你的定位是年輕人群
可以考慮搞個特色DIY小店吧
因為年輕人都追求時尚、浪漫、個性、獨特。
能夠來店上自己動手做一個獨一無二的東東
這樣的店肯定受歡迎。
9. 交了加盟費，又不想加盟了，加盟金能退嗎如果不退可以找哪個部門解
我是與歐洲的加盟商之一，受當退出加入公司一分錢也沒給我退款，我幾萬辛苦賺來的錢，所以不，我們不要上當啊，貼主，我將與您聯系盡快。我們一定要團結起來！ - 共同譴責欺騙性垃圾郵件的公司。 。 。是的，我也發現了這個網上的文章，你不妨耐心仔細閱讀，而歐派裡面的情況也做了同樣的，發人深省：在今天的中國，可以說是各形各色的騙局五花八門，永無止境！盡管一些小的街頭騙局，有一個大的金字塔騙局的招數，贏得簡訊詐騙，信用卡詐騙中獎騙局連鎖加盟等等！如果我問你這些騙局中最可怕的，最暴力，最可恥，最有害的，最有吸引力？我相信大多數人會說這是贏得或金字塔騙局。因為前者有著嚴密的組織，可怕的洗腦，一夜暴富的誘惑！以人類的貪婪和無知的優勢！事實上，兩個聰明的手段，能夠設計出這兩種方法的創始人甚至可以說是一個天才！但是，我想告訴你的是當今中國最可怕的騙局各形各色的連鎖加盟騙局！之所以說它是最可怕的事情是，它不但具有前兩種騙局的本質，它還擁有前兩個不具備的無敵的，可怕的，得天獨厚的優勢 - 合法！我是一個服裝品牌專營高級投資主管，鑒於仍然在職，不透露真實身份目前,,表示，一些可能有嚴重的危及生命的,,。今天，我想我自己的經驗提供給公眾，雖然我不知道如果我都用過，但我想做到最好，幫助喚醒了廣大用戶的 - 拯救那些可憐的加盟商加盟商,, ,,或准備它！至於動機我後面提到！如果你已經看到那麼你堅持閱讀！我真誠地懇請你在這里！我河北人，2001年，從我國民辦高校的畢業北京。 ，市場營銷的學生。在家裡非常惡劣的條件下，父母都是下崗工人，真的希望在北京能夠立足，父母帶其光榮！畢業後想在北京立住腳找到真的很難！在三年裡，我改變了四份工作。我不喜歡換工作，不是我努力工作。我一直非常努力地工作，以達到事半功倍的效果看起來很不錯的工作和靈活的方法！但我不能讓設在首都兩家公司能得到的薪水！無論公司是不公平的，總之，總有懷才不遇的感覺！現在回想起來，還是自己太年輕，太強烈的個性！在報紙上我目前的公司 - 2004年九月機會，我看到一個偶然的僱主。我的挑戰是，它吸引了高薪就業，再加上我自己的好強，自信的個性！我遞了求職信，第二天參加面試！在采訪過程中，我表現出相當的自信和良好的口才，面試結束後我,,優雅的中年婦女面試官，那麼這是我們公司的副總裁）對我說：你的口才很好很好，公司在發展中，你真的需要這樣的人才！我當時感覺很臭美！然後她告訴我關於我的工作，她說，公司的品牌服裝是從一個國家，在廣東的生產基地進口，是北京投資促進中心。我的職責是有意向加盟客戶打電話，邀請他們來京加盟！這項工作並不難，只是前兩天聽圍繞客戶和電話溝通如何，然後再重新熟悉自己的戰斗的同事！我們的工資是底薪加提成！不高的基本工資，一半以上傭金收入！每招來的客戶調查，以有一定比例的傭金，誰是來北京招商主管接待，我仍然有較高的談判傭金！所有新員工都是從普通運營商開始！於是，我開始了難忘的職業生涯！我們的辦公室設在商業寫字樓，五處的繁華地段。一個流室，接待室等，為周期，每個全封閉，環境幽雅八個小車廂內，吸音由八名董事關閉，同時在這里接待來訪者，一個財務室，共經理辦公室，以及我們的樣板店供客戶參觀示範！我們的房間只有交通十幾個人，現在近五十人，每人有一張辦公桌，一台電腦，上網，電話！我被帶到我的辦公桌上，我所謂的副總裁將適應聽證會，並離開了！沒有人會忽略身邊的人，在電話中不停的名字！起初我想找人打聽防範工作，想想還是忍住！我認真地聽了一會兒，工作真的不是太難！首先，在公司的重大投資已經發布投資信息的網站，吸引顧客留下聯系方式！我們公司從各網站的客戶信息，資金，然後分發給我們。只要我們按照信息打過去，向顧客介紹我們的服裝品牌有多好，加盟的細節啊等等，最後邀請顧客來京進行實地考察！困難在於如何用語言打動顧客！聽同事後，各地又玩一天的手機，我大致了解了整個過程，但一些關於公司的詳細信息，不明白，我分析了大約十方面：歷史，品牌公司的歷史，已加入門店數量，分布如何回答客戶提出的一些刁難問題等等！下班後我把這些問題找代理，以下簡稱韓總！韓總聽了我的問題，微微笑了笑，沒有直接回答，而是問我：你想拿高薪？我當然要來回答！於是，她遞給我一個招商畫冊：晚上回去，這看起來很熟悉，可根據客戶要求時，答案是！其它今後的工作中慢慢體會！我充滿了疑惑回到我租住，請仔細閱讀這本書！上述本公司已經建立了三年多，現在的品牌在國外的代理有幾十年的運營經驗！如何利用新的服裝款式，多好材料，加入一個巨大的利潤空間，在全國很多電視台都有我們的廣告......等等。方式加入是收取加盟費不退法,, ,,,首付款3萬元,,第一個客戶發貨是不允許選擇自己的$ 30,000，只能由公司指派，公司的說法是理解本地市場。如果客戶能返回所有的公司都賣不動交換,,！如果在年底賣個好公司多少錢會得到回報！說實話，我當時讀的書，甚至心臟，如果有錢，我想開一個家！我認為這個項目真的很不錯！我想我發現了一個很適合我的工作！我將能夠在這里實現我的自我價值！下定了決心，我發現一個晚上的咖啡館只是想看看該公司多一點信息和競爭對手的信息！想做好必須做好充分的准備，就像打仗一樣，知己知彼方能百戰百勝！當我網路後進入公司的名稱，找出對成千上萬的酒吧信息，我打開了錢到幾十大多都是投資信息的網站和公司的主頁。不看不知道，一看我投資驚呆了！例如，我們只有一個U88近萬中投公司的凈投資。總類真可謂是五花八門，有服裝，食品，飾品，日用品，甚至有一個賭注！只要你能想到的人，你需要全包！我看了看的地步，有的介紹自己如何好，如何賺錢，如何無風險！看多了，我懷疑出現！這些方式和品牌專營採用的手段和我們的公司是相似的，細節可能有些差異,,有的不收加盟費，但也有其他費用，例如保證金啊，特許權使用費和其他,,它們都是本質相同的 - 給客戶的感覺，補充說：「你肯定掙錢」！這些會不會是騙子啊？這個想法來到我的腦海！我發現自己在公司的名稱，後跟一個「騙子」兩個字，再單擊搜索。這一次，我們發現了近千鏈接。我看了很多，大多是介紹我們公司是一家空殼公司，目的就是騙取加盟商的加盟費！有一些比較詳細的介紹。還有一些經過約愚弄誰也加入，我想討回一個公道！看完之後，我已經知道了公司的性質，但是我不願意相信！我想：？這不是一個惡意詆毀競爭對手做我看了一些其他的點公司（包括服裝比其他一些,,當我添加「騙子」後，這些公司在搜索，無一例外。大量的鏈接扣押！看一晚，我完全理解了這些公司的「特許經營」是如何醜陋這個時候,,我不明白這些公司的具體步驟,,！我不知道自己是怎麼走出網吧，充滿悵然的！見工作時間快到了，我不想去了！但是我想昨天身份證，畢業證等交給了該公司的副本，我還是會一次，那些誰不想回來了！來到公司，我永遠停止了啥。她叫過來一個中年男子，姓王，告訴我，我們公司的高級管理人員。我在工作中有未來，因為頭腦想著怎麼說話，有什麼不明白的方向他的建議辭職，我有些心不在焉的敷衍發話大概看出我的情緒不高，主管王拍拍我的肩膀說：!!年輕人，精神！一點，我帶你去我們的樣板示範店之旅我想：！無論如何，今天沒有任何關系，只是為了每天看到該公司到底是它是如何跟他一起去，所以我去了樣板間！這是我的第一個陳列室參觀，第一感覺就是這門真的是很漂亮，非常有味道和質量！各類服裝分類清晰，色彩層次分明，極具視覺沖擊力！不論這種投入任何的市縣，只要一家店，因為沒有太糟糕鋪位，相信會是顧客盈門！不幸的是，我通過互聯網了解知道在哪裡加盟客戶拿不到貨，至於為什麼我沒有搞懂，在展廳，只需運行該公司的售後吸引那些美麗的衣服眼睛，後來才知道這是一群地痞流氓，送新樣本，一組服裝很新穎的款式。王主管打電話給我的幫助，這些新樣品掛了，更換一些老的風采！在整理過程中，我摸了摸一些衣服的質地，非常好！看上去有點標志的衣服，也都是公司的品牌！這是怎麼回事呢？現在我們有一個公司的加盟商說，為什麼這些貨物沒有收到貨？真有這回事競爭對手拼？為什麼我有這么多的疑問，實際上，因為在此之前我不懂服裝行業的原因！恰好在這個時候銷售送貨男子拿出一個給主管王！隨後出售的人走了。和主管王和我將繼續組織陳列室，然後我希望把疑惑向他問個清楚心臟，不知道怎麼開口，而國王是負責和我聊起家常的一種。我問了很多問題，那裡的人們來北京幾年，這樣做之前,, ,,和查戶口差不多！聊天美國發現竟然是老鄉，所以突然覺得有點接近！為了澄清這一點我的心臟，我發現在工作中有很大的興趣，請他多關照！並要求他做一頓飯中午！他爽快地答應了！快吃完整理樣品之間的時間，我無意中看到分管土地容易進入階段王去交接。說衣服模型。顏色標准明碼標價。價格一般從150-300元！我不知道這是服務或零售價的價格是多少？沒關系，在中午的時候，我會問他！從樣板間交通裡屋，王主管告訴我今天仍然沒有給我打電話，繼續聽其他同事打！這一次，聽，當我用心臟來觀察每一個人。我發現一個同事溝通與每個客戶都有自己的事情時。有些套與客戶的感情，有的裝專業，有的甚至揚言要告訴客戶，如果客戶,,在北京不同的地方來的就沒有調查，實際上自稱是公司副總稱,,用戶可以給予優惠連接條件，這真是八仙過海，稱之為群魔亂舞可能更准確！想像一下，一個正規品牌，這使得由口惠它這樣的投資？我幾乎聽不到笑聲！到了這個時候，我就算不問，負責國王知道這家公司很正宗！但是好奇心還是驅使我在中午和王來到該公司負責附近的餐廳，我想澄清一些細節在桌子上，我問他喝什麼？他平時不大，但今天是我第一天正式加入公司，破例可以喝，但不能過量！因此，我們每一個喝了三瓶啤酒！看得出來，他不酒量大，具有一定的三瓶，你會感到頭暈！然後看時間差不多了，我尊重他一支煙。再次表達了我的工作，「期望」，他有很多恭維的話，努力向他討教，「體驗」！一個小時後，我已清楚我想知道的所有問題！公司說白了就是一個典型的皮包公司！但它是一個合法注冊的結果！法人代表姓朱,,實際上只是一個退休老人多年，是公司真正的老闆是韓國前述副！公司根本就沒有生產廠家，所謂的品牌捏造,, ,,也已合法注冊！在那些衣服陳列室鑽是我們公司從每購買回來的名牌服裝，以吸引顧客！我們公司的廣東，浙江頂部的商標，在原標簽的一些工廠蹂躪我們的商標貼上去的！至於客戶加入我們的貨是從大紅門發送給他們，動物園等服裝批發市場淘來的積壓商品，如果客戶想更換，交換或貨物積壓的那些,,這些衣服還貼出公司重新貼標簽，！價格漲了三倍以上！試想一下，加盟商拿到貨不管多大年紀，款式，質地有多麼糟糕，他們只是把價格已經高於市場的零售價更高！你怎麼能賺錢，怎麼能不收？這些都是主管王對我說，「心臟和靈魂」，他不是原話的說法，或者說更「藝術」，我在這里給他一個簡單的翻譯看看,,！然後，他還教了我一些「工作技能」。例如，有些客戶希望看到我們的店在研究中，我們沒有讓任何人在北京的加盟，如果北京有店，去了一個客戶問我們是否露餡了，我們會告訴來自北京的客戶把太多的店鋪，租金太高，還有該地區嚴格要求，不低於100平方米，等等！其他原因還包括主線是給客戶看不到！如果客戶希望看到店裡的其他部分，也通過各種手段推脫！看說，工廠在浙江，如果客戶提出來研究，說該廠不開，勿訪！如果客戶是看店裡，然後來分析客戶是否真的會加盟，如果希望不大，乾脆關！如果你真的想給他一兩個和他一起解決這些地址,,店還沒有破產，本土企業提前打好招呼讓他們說好話，承諾如果他們的意向客戶會貢獻給他們一定的優勢，當地的加盟商已經苦苦支撐，他們往往會同意！這是病了！ ，除了客戶的其他要求會盡量滿足！一個目的 - 讓他們付出代價！ ，你可以提供，可以保證全程指導,,等，最後，主管王對我說：有什麼其他線路並不難，機靈點，說就行了點。難的是心理壓力的剛開始的時候,,是良心的事！他告訴我他剛進入這一行，當不想要的，後來想通了就好了。所以這個社會想住好一點，我不能講良心！叢林法則，適者生存是不可改變的法則！現在是時候去上班，下午，我又回到了房間的流量！當時我並沒有把負責國王的話當回事，我已經決定了，明天不會再來！我只是想再次今天下午這些小丑表演享受！但我從來沒有想到我的生活會在下午變了，我成了一個小丑！到了下午在快下班了五點鍾，我也很欣賞夠了准備回家，正好趕上公司的工資！為了鼓勵競爭，員工工資的上市公司採用該系統！最低工資標准十幾個服務員在2000年開業，最高開盤6000元，最低的6名董事接手5000，最高竟開超過20000！天哪！我真的沒想到其實這行的工資比一般的白領還要高！我被深深地震撼了，那些錢很震驚，我不認為它多少錢，也就是說，受害者人數。在家裡，我感到奇怪的味道！這在錢堆一堆面前晃動，這是我最缺乏的東西啊！我是不是要放棄這份工作嗎？在北京，這種無處不在，學歷，工作經驗的地方，所以我很難找到工作！但是，如果我們做到這一點，我的良心真的受不了啊！從小到大，我不能說他是一個多麼高尚的人，但我敢說他從來不坑過人，從沒害過人！每天晚上，我可以說是問心無愧！但是，錢是很有誘惑力我無法抗拒！而且我相信，如果我這樣做，我會做到最好！我甚至吃了晚飯，當晚，一直不停地在床上思考。心靈各種各樣不停向前滾動的想法！我認為，含辛茹苦父母，我想我鄙視窮人遠離我的第一個女朋友，幻想豐富的風景，痛苦的道德上的譴責！想了很多......我不知道該怎麼睡覺！第二天早上，我迷迷糊糊下床，跑到公司鬼使神差！樓外站在所在公司，我連抽4支卷煙！當我掐滅了最後一根煙，進入的那一刻起我下定了決心建設：什麼道德，什麼正義，良知是什麼，他媽的見鬼去吧！我沒有吃誰管理我的時間！人不為己，天誅地滅！我告訴自己，在我的心臟！於是我開始我的職業生涯的小丑！如果說，當我打的第一個電話的心臟還殘留著一絲不安，有些結結巴巴的話，那麼在下午下班後，我一直在玩一個非常暢通，無數的謊言從我嘴裡說出來狂瀉！在第三天的正式入職，我剛剛完成了他的第一個業務 - 邀請陝西到北京的投資者實地考察的一個縣！我還清楚地記得，這是一對夫妻誰工作多年，在租來的家鄉門臉節省一點錢，他打算開一家店，自己當老闆！他們來到公司，我把他們帶到接待室，並告訴他們：這是我們公司的主管王的副總裁,, ,,由他來接待你！當負責向他們介紹這個項目的王者，我不在那裡！但半小時後，我看到了主管王帶他們到展廳！從展廳出來時，我看到了這對夫妻的臉上洋溢著興奮的表情,, ,,也可能是興奮！然後，他們迅速與公司簽訂了合同，然後急忙趕回家，為「富」了准備！我覺得他們是在回家的火車將沉浸在興奮中，這對夫妻還可以一起計劃對美好的未來！但殘酷的現實給他們一個很好的教訓！不到兩個月的時間，我接到一個電話，夫婦。他們大聲地羞辱了我的手機，我們公司欺騙了他們！我平靜地聽了我的話在這個時候,,這種情況已經很麻木了，我們可以說沒有任何感覺，這並不等待他們生氣或激動,,罵夠了，我用溫柔的語氣，告訴他們：什麼問題可以撥打我們的客戶服務部是銷售,, ,,,電話號碼是*********！然後我掛了電話！本聲明乃本公司要求！當客戶打電話到售後，一些非貧困發送自己的商品，質量差，價格過高，在店裡樣品，看看有什麼沒有貨啊！出售該公司股票的答案往往是這樣，原來還是不行！要返回，返回初始費？門都沒有！雖然與北京不滿告我們！該公司敢於如此猖狂，最重要的事情，因為我們是「合法」！該公司與客戶簽訂的合同是沒有任何間隙的網路，如果你簽字，就等於掉到了陷阱里。幾乎所有到底加盟商就會崩潰，只是一個時間問題。到那個時候，你會發現一個合同，沒有人幫你，你要告訴他將失去100％。在特許經營行業趨向於客戶群定位非常准確！大多數加盟商是沒有錢，真正的富有和強大的人是不喜歡這樣的小生意！因此，該公司在正常情況下,,一些初始費用或利息收益是黃金和其他債權,,不高，往往不超過12000-30000元，即使加上首付款將不超過60000！這對於一個人想開店或擺脫它的資金量不夠,,顧客會乘虛而入，加盟商都在外地，即使我們想起訴公司，也到北京告上法庭！這時公司的「合法」的行動開始反思！首先檢查會願意承認這是不是一個騙局，但按照法律，法規合同糾紛！然後就是漫長的調查，調整，試驗，公司擁有專業的律師團隊幫助企業逃避責任從合同，說辭等，不相信很少有人願意來恢復丟失或損壞有發言權的投資加盟商，該公司可以很容易地被拖進十字或輕松擊敗,,因為我大多數老百姓的面前說，是有家室的人，在北京沒多久號,,。整個「局」做得非常巧妙，奧妙無窮，這是非常容易快速逃脫法律的監管和處罰，甚至巧妙地利用法律作為保護傘出非常強大的法律顧問受害者的麻煩和手中，冷靜發揮沉著而訴訟詐騙的同時，從市場上根本不值得放棄既得利益倉皇逃跑撤回，所以絕大多數投資加盟商都很難！單從法律的政府機構也沒有辦法給我們。在第一個月，我走進公司的前三甲企業的銷售！在此期間，通過我的「好學」「聰明」，我趕緊抓住這條線的要點！一定要告訴高效的客戶 - 在店！這些投資者往往要租好路面，我們正在尋找投資項目！他們的態度往往不耐煩,,每天房租的錢,,,這樣的顧客最合適的邀請到了北京。只要他看到了我們公司的廣告投入，留下了聯系方式，那麼我們將是最後一個電話，只要我們抓住顧客心理：有吸引力的利潤，短期資金，之前移動承諾，在加入公司後，指導幫助，等等！客戶將最打動北京究！當投資者來到公司，我們的投資將負責進一步顧客洗腦 - 「速度錢和利潤，第一誇大它的名字，精緻的樣板店，真誠的指導，完善的服務，龐大的廣告等其他」，使一切看起來像上帝安排為客戶賺錢的機會，所以在大腦的熱帶動許多投資者不免落入我們的圈套！對於這樣的客戶，我們總是「緊追」！無通訊一度創下第二個，第三個......總之，客戶可以不轉不放棄！對於那些誰在那裡暫時存放我們的客戶，因為這將是「發展」和「無厘頭式」。 「發展可以鍵入」這還不是，但商店正在尋找合適的房產或應已就等著找好項目再租。這類客戶一般我們敦促他們嘗試租一個店面快，或者你可以來北京讀書的合同。一旦客戶希望為我們的項目，我們實際上並不催促,,只要他支付的錢，愛店不開，我們不會介入，會發現瘋狂店！至於「胡說型」這根本只是隨便問問，有的可能要開店，還要至少一年的，或者乾脆閑扯！這樣的好心情，當我們把公司的客戶送他回家，讓他看在細節！幾天給他打個電話，問問，看看是否有可能發展！如果我們碰上心情不好，還有肯定他是游戲，我們一般會「問候他的母親，父親，父親，你看，」沒關系，反正他不能恢復到打我一下吧！工作，你需要發泄！ ！我繼續學習圍繞在客戶溝通和一些「精華」為我所用同事的工作，而且還不斷的「創新」為公司的基礎上，為預報一些虛構的美好未來，游說和企業客戶「同發展」為客戶著想，「建議」，以指導一些所謂的營銷策略,,的。通過自身的不懈「努力」，我是不到一年，幾乎每個月都有，「交通」均名列前茅，我會提到的特殊公司的投資總監,,兩年一般條目必須以改善機會,,！按理說我應該高興才是，但我並沒有覺得有什麼！我只知道他們的收入將會有大幅提升它。事實上，管理者和服務員做本質上沒有太大區別，但前者的需求和客戶面對面「溝通」，這僅僅是通過電話！如果要說最大的區別是，作為一個導演我開始接觸一些公司的核心機密！ （未完以下，承擔因言的文章，要求！）
10. 開女裝加盟店要注意哪些問題
近幾年國內創業的氛圍非常濃厚，作為一個職場的你我與每一個成年人都有一個創業與開店的夢想，因為創業或開店是可以讓人們迅速積累財富的途徑之一，但是談到開店，大多數人都是沒有經驗，那麼加盟一個女裝品牌是我們實現開店的很好的途徑之一，但是如果加盟的女裝品牌不適合你創業，就會直接會導致你的創業失敗，甚至血本無歸。
那麼對於我們新手開品牌女裝加盟店有哪些注意事項，小編與大家做以下五點分析，希望對新手開品牌女裝加盟店有一定的幫助。
四、新手開品牌女裝加盟店注意事項：沖動無腦型
當我們選擇了一個品牌去考察的時候，聽完招商負責人一番講解，看完樣板店後，都沒有再多進行考察，直接就把加盟等費用交到總部了，這樣的行為太沖動無腦，這類型的人我們認為不適合創業開店，現在加盟行業魚龍混雜，我們建議考察一個品牌要用一個月以上的時間，去到國各個實體店面蹲點考察，然後再決定你是否加盟。關於有很多品牌他們都沒有直營店，我們建議這樣的品牌是不可以加盟的。
五、新手開品牌女裝加盟店注意事項：鑽研不足型
我們一直認為，想在一個行業做成功一件事情，一定要有鑽研的精神，開店加盟也不例外，我們要從事創業開店的行業，我們一定要提前的了解、理解、融入這個行業，只有這樣才能有加盟開店的成功可能性，我們加盟一個品牌開店，雖然總部的支持很重要，但這個店終究是我們自已負責盈虧的，所以更多的還是要靠自已。
以上就是新手開品牌女裝加盟店注意的五大事項，雖然內容上講的有些尖銳，但是道理說的很明白，希望通過以上的講解能對新手開品牌女裝加盟店的你有一定幫助。