当前位置:首页 » 加盟资讯 » 青岛劳务公司加盟电话
扩展阅读
朋友圈水果代理加盟 2025-06-18 20:21:36
加盟快递代理点的要求 2025-06-18 20:02:51
金融投行地区加盟代理 2025-06-18 19:54:34

青岛劳务公司加盟电话

发布时间: 2022-04-22 20:13:28

❶ 怎么加盟劳务派遣公司

青岛腾龙劳务派遣有限公司加盟腾龙劳务派遣的优势

★ 权威 ★ 声望 ★ 顶尖

更专注——腾龙劳务派遣有限公司经过多年的人力资源外包实战经验,自行研发出完整的劳务派遣运营管理系统,保证每位加盟合作者在一个月得到翻倍的收获,确保加盟一家,成功一家。

更专业——腾龙劳务公司汇聚HR行业精英,有着成功人力资源外包管理团队,资深人力资源顾问专家,高级人力资源管理师全程跟踪指导、全面运营支持、全套培训支持。

更权威——腾龙劳务公司受国家政府以及地方相关部门的扶持,受人民大众的好评与鼓舞,腾龙劳务一直处于稳步发展的态势,由此我们为加盟公司提供可靠的坚强后盾,带动其不断攀升,共同达到行业的顶峰。

更规范——腾龙劳务公司对加盟商特许经营,品牌授权,财务上独立核算,政策扶持,每个市县级只允许加盟一家,给予区域保护。

零风险——投入少回报高,凡加盟腾龙劳务,所属腾龙劳务的品牌、资源共享,相互学习借鉴,站在统一战线,为打造腾龙知名品牌共同发展,合作共赢。

资质深——腾龙公司凭借多年的实战经验以及完善的服务系统,作为新世纪最给力的人力资源企业之一,为加盟公司提供鼎力支持,使其在劳务行业之林中立于不败之地

❷ 青岛哪家劳务公司好

摘要 您好,其实据我了解青岛邦越人力资源有限公司的劳务派遣做得不错,他们公司常年和各大企业以及学校和劳动局一直都有很好的合作,每年都会安排,这个真的很好,所以你可以试试,感谢您的提问哦,谢谢您的支持。

❸ 知名青岛劳务公司青岛腾龙劳务派遣公司信誉怎么样电话和网址是什么

信誉还好,是个很大的公司,在全国有几家分公司运营的都很不错,在我们这里也有一家分公司,在我们这里还小有名气。

❹ 青岛聚众劳务服务公司怎么样,文员职位,工作环境,待遇

劳务服务不就是中介吗, 凡中介99%都骗过人。补充:劳务是每个月从你的工资里扣钱收,这个在性质上比中介更恶劣,看国外就知道,一旦这个成气候以后打工者的工资按百分比划到劳务帐户。

❺ 怎么加盟劳务派遣公司加盟费多少

考虑劳务派遣公司行业主要考量点
项目前景怎么样?赚不赚钱
2.公司实力怎么样
3.运营模式怎么样的,是否有成功的加盟店
4.需要投资多少,风险大不大
5.回报有多少,能不能赚到钱!!
加盟要求:
1.有符合标准的经营门店(面积30-50平方)
2.非机动车两辆,机动车一辆
3.加盟商是当地人,熟悉当地情况
4.吃苦耐劳,有意致力于人力资源行业发展,拥有良好的个人品质和商业信誉度
5.有一定的资金能力
利润分析:
一些平台大的劳务公司才会去全国县级招商。费用包括店面租金,品牌使用费,装修等等整的成本大概只有十三四万就可以,总部扶持力度很大,门槛也比较低主要就是利用当地的资源,招一些需要长期或者短期务工人员,劳务公司总部都是和大型企业合作的,只要招到人百分百包分配,利润也很可观,咱们都是按小时发工资的,一般厂里一个员工给到加盟店里的利润在1.5-4元之间,就算平均一个小时利润是2元,那如果招1个员工按上班30天来算,每天上班10小时那平均利润就在2*10*30=600元纯利润(每招1个员工,做满一年就在最少5000元利润)按第一年最低标准招100-200人,利润在50万左右,除去成本十万,最少也在二十万以上,而且工作简单,只负责找当地需要打工的人员就行,总部有专门部门安排员工就业和管理等等,
具体不懂的可以私.聊,本人对劳务派遣考察过一段时间

❻ 我想加盟个劳务公司,怎么加入有了解的吗

青岛天源孚通不错
他们家是双资质公司,在新加坡成立十多年了。有新加坡的劳务资质,也有国内的劳务资质,我之前有考察过,目前正在筹备中,个人觉得还是挺靠谱的。

❼ 青岛胶州劳务派遣公司

青岛胶州仁盛达劳务派遣有限公司是经国家劳动保障部批准的知名一级人力资源服务领军企业。具有国家工商局批准的劳务派遣资质和国家质检总局批准的人事代理权。 仁盛达集团,专为国企、外企提供全方位的人力资源规划、人力资源外包、劳务派遣、人事代理、劳务输出、社保代理、生产线承包、综合性人才服务。公司将在呼和浩特、北京、上海、唐山、山西、潍坊、菏泽等全国100个城市开设分公司。 公司引进国际先进的管理理念、专业的管理团队、良好的政府背景及大量的蓝领储备与供应,为企业提供内容更加全面、形式更加多样、服务更加专业的优质、高效的人力资源服务。为企业提供一系列人事解决方案,帮助用人单位简化流程、节约时间及成本,使用人单位可以专注其战略核心,获得最大利益。服务行业涉及机械制造、包装电子、地产物业、酒店餐饮、汽车物流、软件商场等各种行业,通过全方位的专业服务, 公司高级人力资源师数名,均长期从事劳动保障管理工作,已初步形成了“用人单位和用工单位分离”的新型劳动关系用人机制,有效地发挥了劳务派遣公司作为企业和劳动者之间的纽带和桥梁作用,促进了企业经济的发展,保障了社会的稳定,为国有企业与跨国企业的健康发展作出了重要贡献! 让您成为最好的企业 让我们成为您最好的选择! 青岛胶州仁盛达劳务派遣有限公司 公司地址:青岛胶州阜安(维客超市3楼)财富中心3楼王经理

❽ 保定劳务派遣青岛加盟劳务派遣我想加盟劳务派遣望大家推荐一家青岛劳务派遣公司

青岛仁盛达劳务派遣集团有限公司是专业的人力资源服务供应商,核心业务为劳务派遣、人力资源外包、人事代理和人才猎头,国家人力资源与社会保障部A级专业资质青岛市优秀人力资源管理品牌,是中国外商投资企业协会和保险行业协会首席推荐的人事外包品牌,青岛市政府再就业工程战略联盟单位,公司与省内外几十家大中专院校及企事业单位建立了合作关系,一大批国内外知名企业均为公司的战略合作伙伴。

❾ 青岛哪家劳务公司好

中国青岛华盛人力资源有限公司能为贵公司提供:
劳务代理服务:代理社保(养老、医疗、工伤、失业、生育等,据当地社险相关规定缴纳);代签劳动合同、代发工资、代理企业的劳动纠纷、工伤、争议仲裁案件、劳动法咨询服务及帮助企业处理突发事件、代办各种证件、人身意外伤害险、员工年度体检代办服务。
1. 为企业合法规避劳动风险:代签劳动合同,分担企业用工风险和责任,劳务派遣人员不占用工单位人员编制,工资支出不计入用工单位工资总额,不在统筹、年检范围内。因其劳动关系在派遣公司,如发生劳动争议,其争议的主体为派遣公司与派遣工人,最大限度地降低企业的用工成本和劳动纠纷。企业只需把精力投入到生产及业务管理,使公司效益最大化。
2. 节约成本:
(1)、减轻企业招工及后勤管理成本(宣传、招录、档案、规划、管理、离职等)。
(2)、可异地投保(曹县社保,两险或三险,为公司每人每年最少节约2000-5000元),确保企业合法用工。
(3)、劳务公司开具劳务费发票可抵25%国税,所载金额列入企业成本,有利于企业搞好税收策划。
3. 促进发展:新的劳动法实施后企业被复杂的劳动用工关系搞的焦头烂额,劳务派遣在当前形势下成了企业用工首选,70%的世界500强企业都做了劳务派遣。

❿ 我想开一家小的劳务中介,只负责招人,然后送到大劳务公司,再由大劳务公司派遣到公司,求大神指点

如果你只是私下操作这件事情,不用办什么证件!
如果你想做大、做的正规,我建议成立一家人力资源公司,XXXXXX人力资源开发有限公司,经营范围:劳务派遣(不含境外劳务派遣);家庭劳务服务;计算机技术培训;技术咨询。