『壹』 我想做投资，请问幼儿园加盟的前景怎么样
二胎政策出台、家庭在教育方面的投入增加、幼儿园数量的缺口等等，这些因素都表明投资幼儿园的前景一片大好。
不太了解学前教育和幼儿园运营的投资人要想招到生源、不断发展壮大的话，选择一家可靠的幼儿园加盟机构就是一条很好的途径，通过加盟，你可以通过他们的品牌优势、运营管理和培训服务来帮助幼儿园快速、稳定的发展。
我了解到的像亿童幼教机构服务做得还不错，还有一些其他品牌，建议你都可以去了解一下。
『贰』 请问大家知道武汉亿童教育吗，刚刚面试就让去总部培训，会不会是传销机构啊谢谢！在线等您回答！
想多了，说了是培训师就是培训师，一个月集中内训，不然不学习就让你去给老师讲课怎么可能！
『叁』 加盟亿童幼儿园
调查结果显示，相同的经营领域，同是创业投资找项目，个人创业的成功率低于20%，而加盟创业的则高达80%。因为所谓加盟连锁就是借助连锁加盟的品牌、技术、营销、设备优势，可以较少的投资、较低的门槛实现自主创业。 但连锁加盟并非零风险，在市场鱼龙混杂的现状下，在选择加盟项目时更应注意规避风险。一般来说，创...业者初期资金实力较弱，适合选择启动资金不多、人手配备要求不高的加盟项目，从小本经营开始为宜。 特色动漫加盟店就是非常不错的小本经营项目，一般投资不超过5万元，实体店面选择20平米-40平米就可以成功开起来了。而国内最大动漫品牌动漫大道，更是为加盟者全心着想，因为动漫做的就是流行，所以推出百分百没有时间限制的退换货品服务保障，并且采用7-11之类国际连锁专业“先货后款”的加盟模式。使加盟者风险降到最低，并且加盟者与总部之间天天沟通，总部为加盟者实时解决经营中遇到的阻力与苦难。是一个不可多得的好加盟项目。总部成立于1999年，经营10年以上，全国已经有200多家连锁店，正在火热招商中。
『肆』 武汉亿童教育怎么样
亿童概述 亿童成立于1996年，十多年来，亿童一直致力于我国早期教育的发展研究，从事幼儿园课程、幼儿园管理及家庭学习产品的开发、培训与推广工作，为广大幼儿园提供优质的教材、教具、软件、音像制品和师资培训等服务，是一家从事儿童教育研究与实践的知识型企业。 亿童总部设在素有“九省通衢”之称的武汉，并在沈阳、石家庄、济南、郑州、西安、南京、成都、昆明、广州、深圳等地设有分支机构。 亿童拥有良好的经营环境、规范的管理制度和一批高素质的专业人才，目前，亿童拥有职员多达四百人，遍布全国各地，协助全国三百多位经销伙伴，服务于近万家幼儿园。 亿童目前推出的阅读、数学系列教材，已让全国34个省及香港、澳门、台湾、越南、新加坡及东南亚1000多万儿童受益，在业内享有较高的知名度和美誉度。预计在未来两年里，亿童公司将相继推出、综合、英语等系列教材，公司员工人数将逐步达到1000人，年产值过十亿。 亿童发展历程 1996年，开启早期家庭教育函授事业，10年间学员超过八十万； 1999年，开始从事亲子园加盟，4年间加盟者超过一百家，同期，参加北京师范大学梁志燊教授“蒙台梭利教育中国化”课题研究项目； 2004年，开始从事幼儿园教材推广，2年间使用园超过一万家； 2006年，开始走向产品多元化的道路，从数学、阅读等课程发展到英语、管理等五大特色课程，并在全国三十多个省市区开展了教师培训会，大型培训会累计一万多场； 2007年，推出全新的亿童婴幼教室课程，引领了亲子教育的潮流，让一百多万幼儿及家长从中受益； 2008年，亿童幼儿园英语课程于2008年3月全面上市；同年12月，和英语HIT公司签定了合作出版协议，引进开发HIT公司BOB系列教材，并享有BOB系列教材在中国大陆、香港和澳门地区独家发行权。2009年，启动对幼儿园管理课程、幼儿园综合课程的研发，并将于2009年10月正式面世。
亿童愿景
成为中国幼儿教育产品的第一品牌。
亿童宗旨
以先进的教育理念为指南，以儿童的兴趣与发展为基石，开发推广优质的教育产品，为
中国幼儿成为健全聪明、有创造力的一代新人而不懈努力。
亿童发展历程
1996年，开启早期家庭教育函授事业，10年间学员超过八十万；
1999年，开始从事亲子园加盟，4年间加盟者超过一百家，同期，参加北京师范大学梁志燊教授“蒙台梭利教育中国化”课题研究项目；
2004年，开始从事幼儿园教材推广，2年间使用园超过一万家；
2006年，开始走向产品多元化的道路，从数学、阅读等课程发展到英语、管理等五大特色课程，并在全国三十多个省市区开展了教师培训会，大型培训会累计一万多场；
2007年，推出全新的亿童婴幼教室课程，引领了亲子教育的潮流，让一百多万幼儿及家长从中受益；
2008年，亿童幼儿园英语课程于2008年3月全面上市；
2009年，启动对幼儿园管理课程、幼儿园综合课程的研发，并将于2009年10月正式面世。
亿童优势
1.专家优势
亿童致力于整合国内外先进的教育理念和技术，在课程研发方面有一支强大的专家团队作理论指导和支持。有来自北京师范大学、华东师范大学、南京师范大学、华中师范大学、中华女子学院、安徽师范大学等许多高等学府和中央级研究机构的专家组成员五十多位，他们都是国内学前教育界的权威专家。
2.团队优势
亿童除了有一支持之以恒、不断优化的管理团队外，还有战斗力极强的研发、推广和销售团队。
① 研发团队
亿童在课程研发方面组建了一支强大的专业团队。四十多名开发人员在五十多位专家组成员的带领下，凭借永不满足的学习精神，为全国幼儿提供优质的幼儿园课程，使亿童一直保持旺盛的生命力。
② 教研团队
亿童在教研培训方面也有一支强大的专业团队。近两百名资深专职教研员和一百多位兼职教研员常年奔波在全国各地幼儿园，向广大园长和教师传播着先进的教育理念和全新的教学方法。
③ 销售团队
销售部是亿童一个十分重要的部门，目前有销售人员一百多人，服务于全国各地三百多位经销伙伴。他们是一支凝聚力强，执行力强，特别能吃苦，特别能战斗的精英队伍。
『伍』 如何向家长介绍亿童教育机构
亿童教育之所以能够在万千的早教行业中展露出来，就是因为它有着非常个性化的教学特色。很多家长也是冲着亿童幼儿园特色教育而去的，他们相信亿童的教学方法，愿意去为孩子选择一个好的成长环境。
在先前，我们已经了解了很多关于亿童的产品，比如说蒙氏数学、亿童英语等等，这些学习课本是相对于孩子们来说的好教材，但今天我们要介绍的是一个比较抽象的，并且相对于幼儿园教师的内容，那就是关于亿童的教学方法。
那么，亿童幼儿园特色教育的教学方法究竟是什么呢？是什么原因让这一方法得到了家长们的普遍认可呢？
一，环境布置是关键。
亿童教育特别注重孩子们的学习环境，也就是说，在孩子进行正式的学习之前都会把他们的所处环境营造成一个更加适宜的，并且迎合孩子学习需求的环境模式。
第二，重视孩子操作能力的培养。
教育书本化是我们中国式教育几十年来的弊端，而亿童敢于去打破这一传统，重视孩子在实际操作和运用中的能力培养，这样不仅可以深化孩子的记忆，还锻炼了孩子的动手能力。
第三，注重教学过程和孩子们的体验。
这样无疑是吸引孩子注意力的较好方法，很多时候，孩子的学习是在被动的状态下进行的，而亿童非常在意孩子的兴趣，然后重视孩子的实际体验，从而让他们更加愿意去学，去尝试。
第四，和亿童本司的产品配合教学。这样可以提高孩子的学习效果，从而使得幼儿园教育和家庭教育得以更加良好的配合。
第五，重视教学主题。这里所说的教学主题实际上就是关于课程的合理安排，这种成系列的教学方法更容易让孩子所接受、吸收、收获，进而不致产生混乱的结果。因为孩子的注意力集中度逼近是有限的，如果一会这个，一会又那个，难免会挫伤孩子的积极性，因为他们并不能够更好地进行把控。
由此看来，亿童幼儿园特色教育是真正适合幼儿思维发展和学习习惯的，现在的教育注重的就是方法和特色，只有这样才能让学习的最终效果更加良好，也更加地趋于完美。
『陆』 武汉亿童教育这公司怎么样。
常年在招聘！估计流动性很大！
『柒』 你有在亿童教育工作过吗感觉怎么样呢
妹子刚在亿童上班两个多月，快转正鸟。
怎么说呢，刚开始进来你也许会有所误解，因为很多培训、学习。。。但是时间长了之后，你会发现，1、行业很有“爱”，做幼教的，进来之后才知道，在亿童，工作与家庭同样重要；2、成长很快，每天都过的很充实；3、激情找到了出口，终于有个地方、有份工作可以使劲了（有过工作经验的应该可以理解，有的地方就是混日子的，每天过的很难受）；4、同事之前关系比较和谐，都是就事论事，不需要成天想着哄领导开心。
总之，我觉得亿童适合对生活有热情、对工作有激情的人，如果认为自己合适，可以投简历试试（*-*）
『捌』 我们幼儿园使用过亿童的产品，对亿童还蛮信赖的，想侧面了解一下亿童幼教机构怎么样
亿童幼教机构致力于为幼儿园提供品牌服务、环境建设、培训服务、信息服务、科学课程体系及装备，全方位提升幼儿园运营管理水平，协助园所改善办园条件，提高保教质量，促进幼儿健康成长，通过专业支持让合作园获得优质资源，实现多重转变，提升综合竞争力，彰显标杆风范。项目比较系统，你可以去咨询一下他们的客服。
加 盟亿童幼教机构需要满足哪些条件？
首先，当地教育、卫生等主管部门颁发的各项许可证是必不可少的。在园所自身方面，班级数必须能容纳9个班以上，满园幼儿270个幼儿以上，每个班级的室内使用面积不少于80平方米,全园建筑面积不小于2300平方米，有封闭的户外活动场地，总面积不小于1000平方米。
『玖』 在亿童教育工作怎么样
亿童概述 亿童成立于1996年，十多年来，亿童一直致力于我国早期教育的发展研究，从事幼儿园课程、幼儿园管理及家庭学习产品的开发、培训与推广工作，为广大幼儿园提供优质的教材、教具、软件、音像制品和师资培训等服务，是一家从事儿童教育研究与实践的知识型企业。 亿童总部设在素有“九省通衢”之称的武汉，并在沈阳、石家庄、济南、郑州、西安、南京、成都、昆明、广州、深圳等地设有分支机构。 亿童拥有良好的经营环境、规范的管理制度和一批高素质的专业人才，目前，亿童拥有职员多达四百人，遍布全国各地，协助全国三百多位经销伙伴，服务于近万家幼儿园。 亿童目前推出的阅读、数学系列教材，已让全国34个省及香港、澳门、台湾、越南、新加坡及东南亚1000多万儿童受益，在业内享有较高的知名度和美誉度。预计在未来两年里，亿童公司将相继推出、综合、英语等系列教材，公司员工人数将逐步达到1000人，年产值过十亿。 亿童发展历程 1996年，开启早期家庭教育函授事业，10年间学员超过八十万； 1999年，开始从事亲子园加盟，4年间加盟者超过一百家，同期，参加北京师范大学梁志燊教授“蒙台梭利教育中国化”课题研究项目； 2004年，开始从事幼儿园教材推广，2年间使用园超过一万家； 2006年，开始走向产品多元化的道路，从数学、阅读等课程发展到英语、管理等五大特色课程，并在全国三十多个省市区开展了教师培训会，大型培训会累计一万多场； 2007年，推出全新的亿童婴幼教室课程，引领了亲子教育的潮流，让一百多万幼儿及家长从中受益； 2008年，亿童幼儿园英语课程于2008年3月全面上市；同年12月，和英语HIT公司签定了合作出版协议，引进开发HIT公司BOB系列教材，并享有BOB系列教材在中国大陆、香港和澳门地区独家发行权。2009年，启动对幼儿园管理课程、幼儿园综合课程的研发，并将于2009年10月正式面世。