A. 漢堡店怎麼加盟，費用多少
現在餐飲市場上有很多不同行業，隨之商機也很多，而哆唻客漢 堡 店也是屬於西式快餐類型！一般我們都是先做好產品市場調研後在進行下一步的實地考察；費用什麼的都是面談才知道（店鋪的面積大小、租金、裝修等問題都和成本直接掛鉤！）
華萊士現在已經不接受加盟啦！！！！！！！！！
電話是： （0591）63319669
C. 常樂基漢堡加盟電話多少，流程、條件是什麼
這些您都可以到他們網站看一下，然後自己先想一下要開在哪裡，店鋪選址的話都要避免同行太多的地方，同時也不能在偏僻的地段，一般來講，店鋪若處在車站附近、商業區域人口密度高的地區或同行集中的一條街上，這類開店環境應該具有比較大的優勢。
D. 肯德基漢堡代理加盟費用多少錢，連鎖加盟條件，招商加盟電話
漢堡加盟相比單干多了一些公司幫助你管理，進貨，製作這些都有標准化流程.
E. 怎麼加盟漢堡
如果是創業
其實自己開是最好的，這樣投資的比較低，風險也相對小。漢堡行業現在用料，設備，基本都是透明的
無非就是這些東西的來源，做法不難。
你把技術搞懂就好了。
包含，設備使用，材料進貨渠道，產品配方等。
這些找個人帶帶就好了。
咱們從事這行行業11年了，
如果還有什麼要咨 詢的，
可以關注
F. 想加盟一家漢堡快餐店，請朋友們推薦
如果他們沒有開放加盟
代表盈利能力很強
比如85°C
100多萬的投資可以在半年內收回
如果是你
有必要開放加盟嗎
如果已經開放加盟
根據商務部的【商業特許經營管理條例】
必須進行信息披露
還需要公布所有加盟商的聯系方式
和門店經營數據
你只需要去加盟商處了解真實盈利狀況即可
但是要注意對方是否是總部的托兒
根據餐飲業的狀況是
如果已經開放加盟
基本上就是沒有盈利能力
或者盈利能力很低的
不要被KFC/McD的表面繁榮所迷惑
現在他們的盈利能力已經非常低了
如果你有超過800w人民幣的想要加盟
建議還是放在銀行里 回報率也差不多
所以如果在資金方面有所資源
不如找個尚未開放加盟的項目
在不同的地區進行克隆
可以借勢搭順風船
盈利能力會比行業平均值要高很多
祝 好運
G. 華萊士漢堡店招商加盟電話有人知道嗎
華萊士客服加盟電話：【4008738004】撥打400電話咨詢了解具體加盟費用、加盟條件等
H. 福建華萊士漢堡店可以加盟嗎華萊士總部加盟電話是什麼加盟條件是什麼
你需要聯系你這邊的負責人
I. 請問大家，台灣摩斯漢堡怎麼加盟啊！我打開店課的電話怎麼也打不進去。
特許加盟是成功的工具，這是公認的理念，但這決不是成功的保證。世界上決無包賺不賠的買賣，雙方即將簽訂的加盟合同書中除對雙方權利和義務有較詳盡的描述外，還對加盟者的風險和盈利狀況進行專門說明。即：「總部所展示的各種資料只是說明成功的可能性，並不是對加盟店經營事業獲利的承諾。」風險與機遇並存。在你的全力配合下，總部能夠運用成熟的經營管理和模式，降低你的風險，增大你贏利的可能性。回答者： 白楊 等級 許多人在經過了一段較長時間的打工生涯之後，擁有了一定的資金，就產生了投資的心態，以為買一家加盟店就像投資股票、房地產一樣，一定會賺錢。的確，對於沒有經營經驗的人，是可以通過連鎖總部的訓練指導，比較容易在較短的期間內入行，而且成功的幾率也較大。這是加盟連鎖店的優勢。但是再怎麼優秀的連鎖體系，也有失敗的例子，如果以為一旦加盟了連鎖店，就能輕松地坐擁增值利潤，就未免過於天真。 1加盟動機偏頗 再優秀的連鎖體系也不可能保證所有的加盟店都能百分之百地經營成功。以日本的摩斯漢堡（Mosburger）為例，日本人相當自豪其95％的高成功率，但即使如此，也表示有5％的失敗率。該公司從一年間的1000位加盟應征者中嚴加挑選，最後締結契約的僅是其中的5％，即50人。盡管這50人具備了強烈的創業意願，和總公司具有同樣的經營理念，最後的結果也不過是95％的成功率。 從國外眾多失敗的案例可以看出，最重要的失敗原因還是加盟動機偏頗。以為一旦加盟，就可以躺著什麼也不幹，一切由總部來管理。連鎖總部是擁有若干在他處經營成功的實績，但在他處由別人（總部加上加盟店主）經營成功的例子，並不表示在本地由你和總部經營就會成功。必須牢記，總部和加盟店是兩個完全不同的事業體，總部提供（銷售）給你的，只是一套加盟營運組合，你必須按照它的經驗和指導，按部就班而切實地去執行，才有可能獲得成功。 2加盟時資金調度失常 由於急於創業開店，有些加盟者為了籌措加盟金、權利金及開創費用等而到處張羅、甚至借高利貸也在所不惜。一旦開店，雖然生意也還算順利，但是每天為了籌錢償債，無心完全投入於事業的經營。本該在陣頭領軍的經營者，一旦因為資金的調度而離開第一線，店內其他員工馬上會受到影響，於是服務品質逐漸低落。而顧客也是敏感的，慢慢地也會逐漸遠離該店，當然業績就不可能再往上提升，本來生意還不錯的店面往往就因為高利貸而拖垮了整個事業。 3加盟前未作詳細調查 這種失敗的例子不在少數。某些加盟者對於將加盟的連鎖總部認識不清，總以為先加盟進去再說，以後有了問題，總部自然會出面協助解決。結果開店以後，總部什麼經營指導也沒有，有困難與總部聯系也未見迴音，這才發覺上當。具體說來，主要有以下幾種類型：1．缺乏加盟連鎖的基本知識。由於沒有這方面的知識，只是在相關的報紙雜志上看到廣告，就打電話過去，在聽了對方簡單而又令人心動的說明之後，就匆匆加盟。根本沒有想到，加盟需要如此多的資金，並且有這么多的束縛，從而大大降低了工作的熱情。凡是這種情況均屬於對連鎖加盟缺乏認識所致。這種「因誤會而結合」必然最終導致「因了解而分手」。 2．只知道這一行業不錯，卻沒有調查同行業者。當初只是看到廣告上吸引人的條件，看到漂亮的公司目錄，就匆匆加盟了，卻不知進入該行業後，同行業中有更優秀的企業，有更優厚的加盟條件與支援指導，想要中途退出，卻因「違反契約」而無路可退。 3．只參觀賺錢的店而不知失敗的店更多。在加盟之前，雖然也遵照專家的意見，去了解了總公司究竟在做何種生意，也去看了加盟店究竟經營得如何，但是一般總部都只帶你去看經營良好的店而隱瞞不賺錢的店。直到加盟後，才知道竟有那麼多的店不賺錢，而在苦撐。 另外，參觀成功的店，聽到的都是目前如何輕松就錢財滾滾，而對開店當初如何慘淡經營，如何痛苦地熬過來，卻極少提及，讓人有個假象，以為成功是只要加盟就垂手可得的。 4．加盟之前沒訪問過總公司，也未見過總部負責人。當時提出希望到總公司參觀的意願，雖然對方沒有拒絕，但是卻以距離遙遠，時間和金錢上都不經濟作擋箭牌。直到加盟後，聽其他的加盟者提起，才知原來總公司因陋就簡，早知如此就不會如此貿然加盟了。 回答者： 阿波羅 等級 加盟連鎖事業最先一定得到另一半的同意和支持，如果能獲得包括父母妻子兒女的全家族同意，那就更好，因為一旦有事，這些人都是你的後援部隊，都將發揮「內助」的功效。 但是，有的加盟投資人在家人反對下，仍不顧一切，斷然加盟，認為只要總部確實夠強，一個人來做又何妨。可是由於一開始就遭家人反對，所以和家人的關系就搞不好，就會影響情緒，而這種情緒往往又會反映到店內，或人手不足時家人不願幫忙，或自己偶爾有事想暫時離開，卻找不到人來接替，變成「孤家寡人」。另外，由於老闆一人實在忙不過來，因此忽略了很多細節，如清潔衛生等等，以致影響了店鋪的經營。 常言道：「家和萬事興」、「和氣生財」，這確實相當重要。這也是許多全球便利店加盟都要求加盟者是一對而非一人的原因。「夫妻協力、共同經營」是店鋪經營成功的法寶。